Agent technique polyvalent
Offre n° O026260813000521
Publiée le 13/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
55 route de Dieulefit, Montjoux (Drôme (26))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
28/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
12h20 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
traitement indiciaire selon profil (voir grille indiciaire – adjoint technique territorial) plus régime indemnitaire fixé par la collectivité.
Descriptif de l'emploi
La commune de Montjoux dans la Drôme (350 hb) recherche un ou une agent(e) technique polyvalent pour assurer l’entretien de l’école et des bâtiments communaux et accompagner les enfants scolarisés de Montjoux dans le bus qui les conduit à l’école de Roche Saint-Secret Béconne.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS EXERCEES:
Entretien des locaux :
L'agent assure l'entretien des locaux dans le respect des protocoles en vigueurs garantissant des conditions d'hygiène optimum pour les élèves, le personnel et les administrés :
• effectuer l'entretien des salles de classe, des couloirs et des sanitaires de l’école;
• effectuer l'entretien de la salle des fêtes, de la mairie (bureaux, hall d’accueil, sanitaires) et des parties communes du bâtiment abritant les logements communaux ;
• trier et évacuer les déchets et les poubelles ;
• veiller à l'approvisionnement en produits d'entretien nécessaires à son travail, en relation avec la Secrétaire générale de mairie.
Accompagnement des enfants dans le car scolaire :
• Répertorier les enfants selon les listes fournies ;
• Aider les enfants de maternelle et de primaire à monter et à descendre du bus en toute sécurité ;
• Accompagner les enfants et assurer la surveillance à l’intérieur du bus.
CONDITIONS DE TRAVAIL
CDD de 12 mois renouvelable avec période d’essai de 1 mois.
Temps de travail non complet. 14h10/semaine en période scolaire ; 3h30/semaine hors période scolaire.
Temps de travail annualisé - Contrat de 12h20/35 (rémunération annuelle sur la base de 49h20 rémunérées mensuellement).
Jours de congés obligatoirement pris pendant les vacances scolaires.
Horaires de travail :
En période scolaire (36 semaines) : 14h10 hebdomadaires (lundi, mardi, jeudi et vendredi)
• 8h25 - 09h00 : accompagnement des enfants dans le car scolaire Montjoux/Roche Saint-Secret Béconne
• 16h25 - 17h00 : accompagnement des enfants dans le car scolaire Roche Saint-Secret Béconne /Montjoux ;
• + au choix le matin de 6h30 à 8h00 ou le soir de 17h à 18h30 : 1h30 de ménage à l’école ;
• + 3h30 le vendredi (matin ou après-midi au choix) : entretien des bâtiments communaux
Hors période scolaire (16 semaines): 3h30 le vendredi (matin ou après-midi au choix)
Entretien des locaux :
L'agent assure l'entretien des locaux dans le respect des protocoles en vigueurs garantissant des conditions d'hygiène optimum pour les élèves, le personnel et les administrés :
• effectuer l'entretien des salles de classe, des couloirs et des sanitaires de l’école;
• effectuer l'entretien de la salle des fêtes, de la mairie (bureaux, hall d’accueil, sanitaires) et des parties communes du bâtiment abritant les logements communaux ;
• trier et évacuer les déchets et les poubelles ;
• veiller à l'approvisionnement en produits d'entretien nécessaires à son travail, en relation avec la Secrétaire générale de mairie.
Accompagnement des enfants dans le car scolaire :
• Répertorier les enfants selon les listes fournies ;
• Aider les enfants de maternelle et de primaire à monter et à descendre du bus en toute sécurité ;
• Accompagner les enfants et assurer la surveillance à l’intérieur du bus.
CONDITIONS DE TRAVAIL
CDD de 12 mois renouvelable avec période d’essai de 1 mois.
Temps de travail non complet. 14h10/semaine en période scolaire ; 3h30/semaine hors période scolaire.
Temps de travail annualisé - Contrat de 12h20/35 (rémunération annuelle sur la base de 49h20 rémunérées mensuellement).
Jours de congés obligatoirement pris pendant les vacances scolaires.
Horaires de travail :
En période scolaire (36 semaines) : 14h10 hebdomadaires (lundi, mardi, jeudi et vendredi)
• 8h25 - 09h00 : accompagnement des enfants dans le car scolaire Montjoux/Roche Saint-Secret Béconne
• 16h25 - 17h00 : accompagnement des enfants dans le car scolaire Roche Saint-Secret Béconne /Montjoux ;
• + au choix le matin de 6h30 à 8h00 ou le soir de 17h à 18h30 : 1h30 de ménage à l’école ;
• + 3h30 le vendredi (matin ou après-midi au choix) : entretien des bâtiments communaux
Hors période scolaire (16 semaines): 3h30 le vendredi (matin ou après-midi au choix)
Profils recherchés
Expérience souhaitée dans le domaine de l'entretien de locaux ;
Personne rigoureuse, organisée, autonome et ponctuelle ;
Personne ayant l'habitude des relations avec des enfants en bas âge, sachant faire preuve de patience, d'attention et d'écoute.
Personne rigoureuse, organisée, autonome et ponctuelle ;
Personne ayant l'habitude des relations avec des enfants en bas âge, sachant faire preuve de patience, d'attention et d'écoute.
Contact et modalités de candidature
Contact
0475464415
Informations complémentaires
Envoyer CV et si possible lettre de motivation par email à l’attention de M. Jérôme FOLLEA, maire de MONTJOUX
Adresse de la mairie : 55 route de Dieulefit, 26220 MONTJOUX ;
Pour toute demande d’information appeler la mairie au: 04 75 46 44 15 ou envoyer un email.
Adresse de la mairie : 55 route de Dieulefit, 26220 MONTJOUX ;
Pour toute demande d’information appeler la mairie au: 04 75 46 44 15 ou envoyer un email.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.