Agent d'entretien Ecole

Offre n° O026260818000361
Publiée le 18/08/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
250 Rue du Bancel, Albon (Drôme (26))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
4 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet, 8h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Commune d'ALBON recrute, pour un contrat d'une durée de 4 mois, un agent d'entretien en charge du ménage de l'école.
Cet agent fera partie d'une équipe de 3 personnes.
Le contrat pourra être renouvelé.
Horaires de travail :
- 16h30-18h30 : les lundis, mardis, jeudis et vendredis (en périodes scolaires).
Missions / conditions d'exercice
Missions principales et quotidiennes :
- entretien de l'ensemble du bâtiment de l'école,
- lavage des sols des classes et couloirs,
- nettoyage des tables et chaises des classes,
- entretien des toilettes...
Profils recherchés
- être capable d'identifier les produits et matériels à utiliser,
- être capable de contrôler l'état de propreté des locaux,
- avoir une expérience significative sur un poste similaire,
- capacité à travailler en équipe,
- autonomie,
- discrétion,
- respect du devoir de réserve,
- dynamisme et réactivité
- ponctualité,
- qualités organisationnelles et relationnelles.

Contact et modalités de candidature

Contact
0475030335
Informations complémentaires
Candidature à envoyer par courrier ou par mail à : christine.bellot@mairie-albon.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.