Charge de mission Transition (h/F)

Offre n° O026261021001381
Publiée le 21/10/2026

Synthèse de l'offre

Au cœur de la Drôme et de Biovallée, dans un environnement exceptionnel, la Communauté de communes bénéficie d’une situation privilégiée, à proximité de grands axes de communication. Elle regroupe 14 communes et compte 17 000 habitants. L’intercommunalité, c’est un projet de territoire au service du territoire. Son siège est installé à Aouste sur Sye.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
15, chemin des senteurs, Aouste-sur-Sye (Drôme (26))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
20/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon grille de la FPT et selon expérience
Descriptif de l'emploi
Au travers d’une politique de transition validée dans son projet de territoire, la Communauté de communes œuvre par ces politiques comme le COT, le PAT, Biovallée…et ses actions a accompagné le changement environnemental

La personne sera chargée des missions de transition au sein de la collectivité
Missions / conditions d'exercice
Au sein du pôle transition, et avec l’accompagnement de la directrice du pôle, la personne sera en charge des missions principales suivantes :

En transverse
 Accompagnement des services à la prise en compte de la transition ;
 Elaboration de documents cadres : diagnostic de la vulnérabilité, PTE, COT…
 Recherche de financements
 Sensibilisation/communication : programme Consommez autrement

- Plus spécifiquement :


1/ Animer, planifier et programmer le Contrat d’Objectifs Territorial (COT) de l’ADEME et du Plan de Transition Ecologique (PTE) – en tant qu’outils stratégiques et opérationnels de coordination des actions de transition de l’EPCI

2/ Suivre le Projet Alimentaire Territorial (PAT) de l’intercommunalité :

3/ Mettre en œuvre la feuille de route économie circulaire
En partenariat avec les acteurs locaux de l’économie circulaire

4/ Animer et mettre en œuvre le plan d’action « Consommer autrement », programme de sensibilisation au changement de comportement en matière de consommation sur les thématiques
Et en lien avec l’animateur spécifique, les déchets
Profils recherchés
• Veille et observation sectorielle
• Gestion budgétaire : suivi du budget, élaboration de plans de financements
• Gestion administrative : Commande publique (application de procédures, rédaction de cahier des charges, analyse d’offres)
• Evaluation : Contrôle / Qualité (contrôle et suivi des prestations, évaluation des projets)
• Information / Communication / Concertation

Savoir
• Connaissance avérée et sensibilité aux enjeux de la transition
• Connaissance de l’environnement financier et administratifs des thématiques traitées
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales

Savoir-faire
• Esprit d'analyse et de synthèse indispensable
• Recherche et gestion de la donnée technique
• Capacité à faire émerger les enjeux territoriaux
• Très bonnes qualités rédactionnelles
• SIG souhaité

Savoir-être :
• Capacité à travailler en équipe
• Rigueur
• Autonomie force de proposition et prises d'initiatives
• Engagement et implication
• Aptitude à l’écoute et au dialogue
BAC + 3 à BAC + 5 en environnement ou développement local
Expérience dans un poste équivalent souhaitée

Contact et modalités de candidature

Contact
0475400389
Informations complémentaires
promotion interne

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.