Adjoint administratif
Offre n° O027240101320750
Publiée le 02/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Perriers-sur-Andelle
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
01/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du Maire, l'agent d'accueil est la première personne que l'administré rencontre en entrant dans la mairie. Elle/il est la représentation du service public, elle/il informe et oriente les administrés.
Missions / conditions d'exercice
L'agent aura pour missions :
- Accueillir, informer et orienter le public (accueil physique et téléphonique)
- Gestion de l'état civil
- Gestion du cimetière
- Diverses tâches de secrétariat
- Affranchissement du courrier
- Gestion des arrêts de travail
- Facturation cantine - périscolaire
Liste non exhaustive
Le nombre d'heures est variable selon les futurs disponibilités de l'agent.
- Accueillir, informer et orienter le public (accueil physique et téléphonique)
- Gestion de l'état civil
- Gestion du cimetière
- Diverses tâches de secrétariat
- Affranchissement du courrier
- Gestion des arrêts de travail
- Facturation cantine - périscolaire
Liste non exhaustive
Le nombre d'heures est variable selon les futurs disponibilités de l'agent.
Profils recherchés
Connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ;
Connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil.
SAVOIR FAIRE :
- respecter les délais réglementaires ;
- savoir gérer la polyvalence et les priorités ;
- élaborer et animer un dispositif d'accueil de la population ;
SAVOIR ETRE :
- savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ;
- avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
- bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.
Connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil.
SAVOIR FAIRE :
- respecter les délais réglementaires ;
- savoir gérer la polyvalence et les priorités ;
- élaborer et animer un dispositif d'accueil de la population ;
SAVOIR ETRE :
- savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ;
- avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
- bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.
Contact
Contact
0232490731
Informations complémentaires
Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.