Assistant petite enfance (F/H) –Crèche départementale à Evreux
Offre n° O027250408000084
Publiée le 08/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Soucieux d'attirer des talents pour assurer le bon développement de son collectif de travail, mais également de fidéliser/fédérer ses collaborateurs, le Département de l'Eure mène une politique dynamique en matière de qualité de vie au travail, de développement des parcours et d'égalité professionnels. Situé au cœur de la Normandie, le Département de l'Eure est à moins d'une heure de la capitale et de Rouen, cette situation géographique en fait un vrai atout alliant un environnement naturel et culturel reconnu, une offre de services et de commerces diversifiée.
Lieu de travail
A l'attention de la Direction des Ressources Humaines - 14, Boulevard Georges Chauvin - CS 72101, Évreux (Eure)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à un temps partiel
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la crèche départementale, vous organisez et effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure.
Révélez votre talent, rejoignez-nous !
Conditions d'exercice de l'emploi :
Cadre d'emplois des adjoints technique territoriaux (F/H) – catégorie C
Emploi situé à la crèche départementale à Evreux ;
La crèche accueille des enfants des agents du département, des agents État ainsi que des enfants de l'extérieur.
Des animations pour les enfants sont proposées à la crèche avec des intervenants extérieurs.;
Horaires définis selon un planning pour garantir les horaires d'ouverture de la crèche (8h00-18h15)
Certaines périodes de congés annuels sont fixes (4 semaines d'été et une semaine en fin d'année)
Plan de formation dynamique ;
Complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d'ancienneté ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;
Jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés.
Révélez votre talent, rejoignez-nous !
Conditions d'exercice de l'emploi :
Cadre d'emplois des adjoints technique territoriaux (F/H) – catégorie C
Emploi situé à la crèche départementale à Evreux ;
La crèche accueille des enfants des agents du département, des agents État ainsi que des enfants de l'extérieur.
Des animations pour les enfants sont proposées à la crèche avec des intervenants extérieurs.;
Horaires définis selon un planning pour garantir les horaires d'ouverture de la crèche (8h00-18h15)
Certaines périodes de congés annuels sont fixes (4 semaines d'été et une semaine en fin d'année)
Plan de formation dynamique ;
Complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d'ancienneté ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;
Jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés.
Missions / conditions d'exercice
• Prendre en charge un groupe d'enfants tout en respectant l'individualité de chacun d'entre eux, et en participant aux temps d'accueil, de repas, de changes et de siestes avec l'équipe ;
• Créer et mettre en œuvre les conditions matérielles et affectives nécessaires au bien-être des enfants ;
• Accueillir, accompagner les parents et les soutenir dans leur rôle parental ;
• Participer aux activités d'éveil en relation avec le projet éducatif de la crèche ;
• Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité ;
• Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l'enfant et le matériel ;
• Participer à l'élaboration du projet éducatif de la crèche et à son évolution ;
• Assurer l'accueil et l'accompagnement des stagiaires en formation ;
• Savoir se former et s'informer sur les évolutions de la petite enfance.
• Créer et mettre en œuvre les conditions matérielles et affectives nécessaires au bien-être des enfants ;
• Accueillir, accompagner les parents et les soutenir dans leur rôle parental ;
• Participer aux activités d'éveil en relation avec le projet éducatif de la crèche ;
• Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité ;
• Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l'enfant et le matériel ;
• Participer à l'élaboration du projet éducatif de la crèche et à son évolution ;
• Assurer l'accueil et l'accompagnement des stagiaires en formation ;
• Savoir se former et s'informer sur les évolutions de la petite enfance.
Profils recherchés
• CAP petite enfance exigé ;
• Vous savez identifier les besoins des enfants (physiques, moteurs et affectifs) et réaliser les soins courants d'hygiènes ;
• Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle afin de communiquer avec les familles au quotidien ;
• Vous êtes en capacité à adopter et maintenir des attitudes éducatives conformes au projet de la structure, mais également à gérer les conflits éventuels entre enfants (sécuriser, alerter et réagir) ;
• Vous savez élaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques et organiser les activités éducatives.
• Vous assurez l'hygiène et l'entretien des lieux de vie de l'enfant et du matériel - appliquer le protocole d'entretien de la structure.
• Vous savez identifier les besoins des enfants (physiques, moteurs et affectifs) et réaliser les soins courants d'hygiènes ;
• Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle afin de communiquer avec les familles au quotidien ;
• Vous êtes en capacité à adopter et maintenir des attitudes éducatives conformes au projet de la structure, mais également à gérer les conflits éventuels entre enfants (sécuriser, alerter et réagir) ;
• Vous savez élaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques et organiser les activités éducatives.
• Vous assurez l'hygiène et l'entretien des lieux de vie de l'enfant et du matériel - appliquer le protocole d'entretien de la structure.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CDD 1 an ;
Merci d'adresser votre candidature (cv et lettre de motivation) par mail exclusivement à :
service-recrutement@eure.fr en précisant le numéro de l'annonce EL-20250328.00.
Elodie LOUBERE sera en charge de ce recrutement
Merci d'adresser votre candidature (cv et lettre de motivation) par mail exclusivement à :
service-recrutement@eure.fr en précisant le numéro de l'annonce EL-20250328.00.
Elodie LOUBERE sera en charge de ce recrutement
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.