Assistant(e) de secteur
Offre n° O027251024000697
Publiée le 24/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5, rue Saint Louis, Louviers (Eure)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
01/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire et IFSE
Descriptif de l'emploi
Le territoire Seine-Eure est un concentré de Normandie situé dans le département de l’Eure, à 30 minutes de Rouen et 1 heure de Paris et de la mer. A proximité d’infrastructures routières majeures (A13, A154, RD 6015, …) et donc idéalement situé, il dispose de deux gares (Val de Reuil et Gaillon-Aubevoye) sur l’axe Paris-Rouen-Le Havre. Le territoire Seine-Eure est reconnu pour son dynamisme économique et la renommée de ses entreprises. C’est un lieu de vie de grande qualité, au plus près de la nature, dans la verdure et l’air pur. 6ème intercommunalité de Normandie avec 105 000 habitants et 60 communes, c’est un territoire diversifié, à la fois urbain et rural. Le territoire bénéficie de nombreux équipements culturels, touristiques, sportifs, de plein air pour que ses habitants, les visiteurs, les salariés puissent profiter d'un cadre privilégié. L’agglomération Seine-Eure administre un territoire de 550 km² et compte 600 agents dans ses rangs pour un budget annuel global de 180 millions d’euros.
Sous l'autorité indirecte de la Direction du C.I.A.S. de l'Agglomération Seine Eure et directe du responsable de secteur, vous contribuez au bon fonctionnement de l’activité du service de maintien à domicile (100 agents, budget annuel de 3,2 millions d'euros). En cohérence avec l’organisation du service, les dispositifs partenariaux, et les orientations politiques, vous assurez l’assistance du responsable de secteur en charge d’une équipe d’auxiliaires de vie et participez à garantir le suivi et l’accompagnement des bénéficiaires dans le cadre du maintien à domicile.
Le poste exige une maîtrise des logiciels bureautiques et métier, ainsi qu’une excellente compétence en communication orale et écrite. La connaissance approfondie du fonctionnement interne d’une collectivité territoriale et le respect des procédures internes sont essentiels. Vous devrez organiser efficacement votre travail, être réactive(e), et avoir la capacité de travailler en équipe tout en rendant compter de manière précise. La maîtrise des procédures de classement et d’archivage est également requise.
Sous l'autorité indirecte de la Direction du C.I.A.S. de l'Agglomération Seine Eure et directe du responsable de secteur, vous contribuez au bon fonctionnement de l’activité du service de maintien à domicile (100 agents, budget annuel de 3,2 millions d'euros). En cohérence avec l’organisation du service, les dispositifs partenariaux, et les orientations politiques, vous assurez l’assistance du responsable de secteur en charge d’une équipe d’auxiliaires de vie et participez à garantir le suivi et l’accompagnement des bénéficiaires dans le cadre du maintien à domicile.
Le poste exige une maîtrise des logiciels bureautiques et métier, ainsi qu’une excellente compétence en communication orale et écrite. La connaissance approfondie du fonctionnement interne d’une collectivité territoriale et le respect des procédures internes sont essentiels. Vous devrez organiser efficacement votre travail, être réactive(e), et avoir la capacité de travailler en équipe tout en rendant compter de manière précise. La maîtrise des procédures de classement et d’archivage est également requise.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions
• Rédaction de contrats et devis de prestation des bénéficiaires ainsi que des courriers à destination des agents, candidats et bénéficiaires
• Assistance au responsable de secteur dans le suivi (création, préparation et clôture des dossiers) et la mise à jour des dossiers des bénéficiaires, agents de terrain, et postulants
• Information, renseignement et orientation des demandes téléphoniques et physiques des intervenants, usagers et bénéficiaires via l’outil adapté
• Transmission d’informations liées à la planification et l’activité du secteur et réalisation des points du jour avec les intervenants le lundi, le mercredi et le vendredi
• Mise sous pli des courriers, publipostage, et suivi de tout document afférent au bon fonctionnement du service
• Première prise de contact avec les candidats et préparation et vérification du matériel fourni aux intervenants
• Mise en place, suivi et remise des outils nécessaires au bon fonctionnement du service (formulaires, dossiers bénéficiaires/agents, EPI, classeur des astreintes, etc.)
Les missions s’exercent dans le respect d’une trajectoire de transition écologique et sociale, et des orientations des différents documents de planification établis par l’Agglo Seine-Eure (PCAET, Cit’ergie, SPASER, Système de management de l’énergie type ISO 500001)
• Rédaction de contrats et devis de prestation des bénéficiaires ainsi que des courriers à destination des agents, candidats et bénéficiaires
• Assistance au responsable de secteur dans le suivi (création, préparation et clôture des dossiers) et la mise à jour des dossiers des bénéficiaires, agents de terrain, et postulants
• Information, renseignement et orientation des demandes téléphoniques et physiques des intervenants, usagers et bénéficiaires via l’outil adapté
• Transmission d’informations liées à la planification et l’activité du secteur et réalisation des points du jour avec les intervenants le lundi, le mercredi et le vendredi
• Mise sous pli des courriers, publipostage, et suivi de tout document afférent au bon fonctionnement du service
• Première prise de contact avec les candidats et préparation et vérification du matériel fourni aux intervenants
• Mise en place, suivi et remise des outils nécessaires au bon fonctionnement du service (formulaires, dossiers bénéficiaires/agents, EPI, classeur des astreintes, etc.)
Les missions s’exercent dans le respect d’une trajectoire de transition écologique et sociale, et des orientations des différents documents de planification établis par l’Agglo Seine-Eure (PCAET, Cit’ergie, SPASER, Système de management de l’énergie type ISO 500001)
Profils recherchés
Profil recherché
Vous avez un fort sens du service public et des relations humaines,
Vous avez une facilité d’adaptation, d’anticipation et vous savez travailler en équipe.
Vous savez faire preuve de rigueur et d’organisation.
Vous devrez démontrer la capacité à travailler en autonomie, prendre des initiatives et savez rendre compte.
La discrétion professionnelle et la polyvalence sont également des qualités essentielles attendues sur le poste.
Vous avez un fort sens du service public et des relations humaines,
Vous avez une facilité d’adaptation, d’anticipation et vous savez travailler en équipe.
Vous savez faire preuve de rigueur et d’organisation.
Vous devrez démontrer la capacité à travailler en autonomie, prendre des initiatives et savez rendre compte.
La discrétion professionnelle et la polyvalence sont également des qualités essentielles attendues sur le poste.
Contact et modalités de candidature
Contact
0276460200
Informations complémentaires
Pour rejoindre notre équipe adressez vos CV et lettre de motivation à directioncias@seine-eure.com
avant le 01/12/2025 à 9h00
Renseignements complémentaires auprès de Mm Caroline LIMAM au 02 76 46 02 00
avant le 01/12/2025 à 9h00
Renseignements complémentaires auprès de Mm Caroline LIMAM au 02 76 46 02 00
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
