Assistant de la mission d'appui aux territoires (F/H) - Annonce n°ABS-20251230.00
Offre n° O027251230000960
Publiée le 30/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Soucieux d'attirer des talents pour assurer le bon développement de son collectif de travail, mais également de fidéliser/fédérer ses collaborateurs, le Département de l'Eure mène une politique dynamique en matière de qualité de vie au travail, de développement des parcours et d'égalité professionnels. Situé au cœur de la Normandie, le Département de l'Eure est à moins d'une heure de la capitale et de Rouen, cette situation géographique en fait un vrai atout alliant un environnement naturel et culturel reconnu, une offre de services et de commerces diversifiée.
Lieu de travail
A l'attention de la Direction des Ressources Humaines - 14, Boulevard Georges Chauvin - CS 72101, Évreux (Eure (27))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la mission d'appui aux territoires, vous assurez le soutien administratif, logistique et organisationnel du directeur et des responsables de pôles, en garantissant la continuité et la fluidité du fonctionnement de la mission.
Révélez votre talent, rejoignez-nous !
Informations utiles :
Poste permanent, ouvert aux titulaires et aux contractuels
Abd-El-Aziz SELINI sera en charge de ce recrutement
Missions :
Assurer la gestion des agendas, courriers et déplacements de l'équipe de direction ;
Préparer les réunions, convocations et supports de direction. Gérer les besoins en matériel et fournitures ;
Assurer le suivi et la mise à jour des outils partagés ;
Coordonner la circulation de l'information interne, notamment avec le secrétariat de la Directrice Générale des Services, du Président et des élus (préparation des sessions et CP, transmission des notes & courriers ..) ;
Participer à la mise en valeur des actions de la mission ;
Contribuer à la bonne tenue documentaire et à l'archivage.
Conditions d'exercice de l'emploi :
Cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux et rédacteurs territoriaux (F/H) - catégorie C et B
Emploi situé à l'hôtel du département à Evreux ;
Plan de formation dynamique ;
Complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d'ancienneté ;
Accès restaurant administratif ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;
Possibilité de télétravail et jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et de gestion administrative ;
Reconnu pour votre aisance relationnelle et rédactionnelle, vos capacités d'organisation et de priorisation ainsi que pour votre travail en transversalité ;
Doté d'un esprit d'équipe, de rigueur, d'autonomie, d'initiative, de réactivité et d'adaptabilité, vous avez le sens du service public, de la confidentialité et de la discrétion professionnelle.
Révélez votre talent, rejoignez-nous !
Informations utiles :
Poste permanent, ouvert aux titulaires et aux contractuels
Abd-El-Aziz SELINI sera en charge de ce recrutement
Missions :
Assurer la gestion des agendas, courriers et déplacements de l'équipe de direction ;
Préparer les réunions, convocations et supports de direction. Gérer les besoins en matériel et fournitures ;
Assurer le suivi et la mise à jour des outils partagés ;
Coordonner la circulation de l'information interne, notamment avec le secrétariat de la Directrice Générale des Services, du Président et des élus (préparation des sessions et CP, transmission des notes & courriers ..) ;
Participer à la mise en valeur des actions de la mission ;
Contribuer à la bonne tenue documentaire et à l'archivage.
Conditions d'exercice de l'emploi :
Cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux et rédacteurs territoriaux (F/H) - catégorie C et B
Emploi situé à l'hôtel du département à Evreux ;
Plan de formation dynamique ;
Complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d'ancienneté ;
Accès restaurant administratif ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;
Possibilité de télétravail et jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et de gestion administrative ;
Reconnu pour votre aisance relationnelle et rédactionnelle, vos capacités d'organisation et de priorisation ainsi que pour votre travail en transversalité ;
Doté d'un esprit d'équipe, de rigueur, d'autonomie, d'initiative, de réactivité et d'adaptabilité, vous avez le sens du service public, de la confidentialité et de la discrétion professionnelle.
Missions / conditions d'exercice
* Assurer la gestion des agendas, courriers et déplacements de l'équipe de direction ;
* Préparer les réunions, convocations et supports de direction. Gérer les besoins en matériel et fournitures ;
* Assurer le suivi et la mise à jour des outils partagés ;
* Coordonner la circulation de l'information interne, notamment avec le secrétariat de la Directrice Générale des Services, du Président et des élus (préparation des sessions et CP, transmission des notes & courriers ..) ;
* Participer à la mise en valeur des actions de la mission ;
* Contribuer à la bonne tenue documentaire et à l'archivage.
* Préparer les réunions, convocations et supports de direction. Gérer les besoins en matériel et fournitures ;
* Assurer le suivi et la mise à jour des outils partagés ;
* Coordonner la circulation de l'information interne, notamment avec le secrétariat de la Directrice Générale des Services, du Président et des élus (préparation des sessions et CP, transmission des notes & courriers ..) ;
* Participer à la mise en valeur des actions de la mission ;
* Contribuer à la bonne tenue documentaire et à l'archivage.
Profils recherchés
Vous maîtrisez les outils bureautiques et de gestion administrative ;
Reconnu pour votre aisance relationnelle et rédactionnelle, vos capacités d'organisation et de priorisation ainsi que pour votre travail en transversalité ;
Doté d'un esprit d'équipe, de rigueur, d'autonomie, d'initiative, de réactivité et d'adaptabilité, vous avez le sens du service public, de la confidentialité et de la discrétion professionnelle.
Type de poste: Titulaire
Reconnu pour votre aisance relationnelle et rédactionnelle, vos capacités d'organisation et de priorisation ainsi que pour votre travail en transversalité ;
Doté d'un esprit d'équipe, de rigueur, d'autonomie, d'initiative, de réactivité et d'adaptabilité, vous avez le sens du service public, de la confidentialité et de la discrétion professionnelle.
Type de poste: Titulaire
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Abd-El-Aziz SELINI
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.