Assistant(e) d'enseignement artistique

Offre n° O027261006000204
Publiée le 06/10/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
La Ville de Gaillon connue pour son Château datant de la Renaissance, est située dans l'Eure entre Louviers et Vernon, sur le territoire de l'Agglomération Seine Eure, et mène une réflexion pluri-thématique sur l'aménagement de son territoire et les projets transversaux.
Le territoire est dynamique et présente un niveau d'équipement généreux (golf, piscine, cinéma, école de musique, commerces). Il recense ainsi 5 écoles publiques pour un effectif total d'environ 725 élèves, une médiathèque, un centre aéré, un château classé aux Monuments Historiques, des équipements sportifs (tennis, stade, multisports, piscine), une résidence autonomie.
La commune de Gaillon met un point d'honneur à attirer et retenir les talents pour assurer une qualité de service à la population. La Ville de Gaillon mène une politique dynamique en matière de gestion des ressources humaines, de qualité de vie au travail, d'accompagnement au développement des parcours professionnels, tout en restant sur une équité au sein de la Collectivité.
Vous aimez travailler dans une structure à taille humaine, où le travail en équipe dans une ambiance sereine est présent au quotidien ? Alors n'hésitez pas et rejoignez-nous.
Lieu de travail
Mairie - 2 rue du général De Gaulle, Gaillon (Eure (27))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire et régime indemnitaire (RIFSEEP)
Descriptif de l'emploi
Sous la Direction du Service Culturel de la Ville de Gaillon, rattaché(e) au responsable de l’école d’arts plastiques, l'assistant devra :
- Contribuer au développement de l’éducation artistique et culturelle de l’enfant, sur le temps scolaire pour les écoles primaires et ponctuellement les écoles maternelles, et hors temps scolaire de 6 à 15 ans
- Contribuer au développement de l’éducation artistique et culturelle de l’adulte
- Contribuer au développement de l’éducation artistique pour les publics éloignés et empêchés ainsi que pour les personnes en situation de handicap
- Inscrire son action dans le cadre d’une politique culturelle locale ainsi qu’avec les établissements rattachés à l’Education Nationale
- Contribuer à faire rayonner l’école d’arts plastiques et participer à la vie artistique du territoire avec les associations et autres services de la ville
- Mettre en valeur le patrimoine local et inscrire les arts plastiques dans l’espace public

Temps de travail : 20h hebdomadaire concentrées sur les journées de jeudi, vendredi et samedi.
Missions / conditions d'exercice
l'Ecole des Arts accueille 110 élèves adultes et enfants

Activités principales :
- Mettre en œuvre des ateliers d’arts plastiques pour les enfants dans et hors temps scolaire ainsi que pour les adultes
- Mettre en œuvre des ateliers d’arts plastiques à destination les publics éloignés et empêchés ainsi que pour les personnes en situation de handicap
- Créer des stages de trois jours en période de vacances scolaires à destination des enfants et des adultes
- Coordonner ses apprentissages avec les autres enseignants
- Contribuer à la réalisation des projets artistiques de l’établissement
- Coopérer avec les autres acteurs artistiques et culturels locaux, les services culturels et artistiques du territoire
- Participer à l’organisation et au déroulement des évènements artistiques de la commune

Activités secondaires :
- Créer des décors (installations en extérieur et sur des projets artistiques ponctuels)
- Participer à l’organisation d’expositions
- Favoriser les échanges entre des artistes accueillis dans le cadre de résidences et les élèves de l’école
- Gérer et l’inventaire pictural de la Ville et mettre en valeur le fonds d’art contemporain
Profils recherchés
Connaissances :
- Pratique artistique confirmée
- Connaissance de l’Histoire de l’Art

Compétences :
- Maîtrise de la technique du domaine d’expression artistique : techniques de dessin, peinture, terre (volumes)
- Maîtrise de la pédagogie dans le domaine artistique
- Expérience en matière d’animation d’ateliers pour l’ensemble des publics potentiels
- Capacité à adapter les méthodes pédagogiques selon le public

Aptitudes :
- Esprit d’équipe et aptitude à la concertation
- Capacité à réfléchir sur son action et sur les effets de son action
- Qualités relationnelles
- Sens de l’organisation et du Service Public
- Respect des textes, cadres et règlements
- Rigueur et ouverture d’esprit
- Sens de la communication
- Ponctualité et assiduité
- Devoir de discrétion
- Sens de la psychologie

Contact et modalités de candidature

Contact
0232775014
Informations complémentaires
Emploi situé à la Mairie de Gaillon
Plan de formation dynamique
Structure à taille humaine permettant une ambiance et une cohésion rare
Complément indemnitaire annuel lié notamment à la réalisation des objectifs
Participation à la protection sociale
Amicale du personnel
Vous pouvez envoyer votre candidature à l'adresse e-mail rh@ville-gaillon.fr
Adresse de l'employeur
Gaillon
>Mairie - 2 rue du général De Gaulle
27600 Gaillon

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.