Adjoint technique territorial polyvalent - Agent d'entretien
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O028250320000396
Publiée le 20/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du Marché, La Bazoche-Gouet (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
19/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
16h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Assurer les travaux de nettoyage, d’entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux de la collectivité.
Surveillance le midi à l'école
Surveillance le midi à l'école
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES DU POSTE :
- Ménage au sein de la mairie :
• Nettoyer le sol, les carreaux, les meubles (tables, chaises, bureaux, armoires, placards)
• Vider les poubelles, Laver les torchons, les essuie-mains, les rideaux
* RDC de la mairie : (secrétariat, bureaux, salle de réunions, hall, entrée, sas, local entretien, wc intérieurs, Agence Postale Communale, escalier, ascenseur)
* Etage de la mairie : (palier, salle de mariage ou de conseil municipal, salles archives, wc)
⚠ avant chaque mariage obligation de mettre l’entrée, l’escalier et la salle en parfait état (parquet, carreaux, table et chaises)
- Ménage au sein de l’office du tourisme, dans la salle des fêtes et au camping
- Ménage au gite, à la médiathèque ainsi qu'à la maison de santé lors des remplacements en cas d’absence de personnel ou de congés
- Surveillance le midi dans la cour de l’école
ACTIVITES ET TACHES SECONDAIRES DU POSTE
- Signaler les dysfonctionnements éventuels aux adjoints techniques territoriaux
CONDITIONS ET CONTRAINTES D’EXERCICE
• Remplacement en cas d’absence de personnel
• Mobilité et capacité d’adaptation selon les besoins de la collectivité
• Travail en autonomie et/ou en équipe
• Travail en hauteur sur escabeau
• Travaux avec bras au-dessus du cœur
• Manipulation de manipulation de matériels, exposition aux poussières
- Ménage au sein de la mairie :
• Nettoyer le sol, les carreaux, les meubles (tables, chaises, bureaux, armoires, placards)
• Vider les poubelles, Laver les torchons, les essuie-mains, les rideaux
* RDC de la mairie : (secrétariat, bureaux, salle de réunions, hall, entrée, sas, local entretien, wc intérieurs, Agence Postale Communale, escalier, ascenseur)
* Etage de la mairie : (palier, salle de mariage ou de conseil municipal, salles archives, wc)
⚠ avant chaque mariage obligation de mettre l’entrée, l’escalier et la salle en parfait état (parquet, carreaux, table et chaises)
- Ménage au sein de l’office du tourisme, dans la salle des fêtes et au camping
- Ménage au gite, à la médiathèque ainsi qu'à la maison de santé lors des remplacements en cas d’absence de personnel ou de congés
- Surveillance le midi dans la cour de l’école
ACTIVITES ET TACHES SECONDAIRES DU POSTE
- Signaler les dysfonctionnements éventuels aux adjoints techniques territoriaux
CONDITIONS ET CONTRAINTES D’EXERCICE
• Remplacement en cas d’absence de personnel
• Mobilité et capacité d’adaptation selon les besoins de la collectivité
• Travail en autonomie et/ou en équipe
• Travail en hauteur sur escabeau
• Travaux avec bras au-dessus du cœur
• Manipulation de manipulation de matériels, exposition aux poussières
Profils recherchés
EXIGENCES REQUISES
Compétences techniques à acquérir :
• Connaître l’environnement de la collectivité
• Connaître les créneaux d’occupation des locaux
• Connaître les règles de base d’hygiène en collectivité
• Connaître les consignes de sécurité
• Connaître les gestes et postures de la manutention
• Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits
• Connaître les conditions de stockage des produits et savoir les différencier
• Savoir identifier les surfaces à traiter
• Savoir balayer, laver, aspirer, épousseter
• Savoir vérifier l’état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail
• Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements
Compétences relationnelles « savoir-être » :
• Qualités relationnelles et d’écoute
• Savoir organiser son temps de travail
• Etre courtoise
• Etre autonome, efficace
• Etre consciencieuse, rigoureuse
• Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
• Sens du service public
MOYENS (HUMAINS, MATERIELS, FINANCIERS…) MIS A DISPOSITION
• Matériels (balais - serpillère - tête de loup - aspirateur (seau ou charriot) - escabeau ...)
• Produits d’entretien
Compétences techniques à acquérir :
• Connaître l’environnement de la collectivité
• Connaître les créneaux d’occupation des locaux
• Connaître les règles de base d’hygiène en collectivité
• Connaître les consignes de sécurité
• Connaître les gestes et postures de la manutention
• Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits
• Connaître les conditions de stockage des produits et savoir les différencier
• Savoir identifier les surfaces à traiter
• Savoir balayer, laver, aspirer, épousseter
• Savoir vérifier l’état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail
• Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements
Compétences relationnelles « savoir-être » :
• Qualités relationnelles et d’écoute
• Savoir organiser son temps de travail
• Etre courtoise
• Etre autonome, efficace
• Etre consciencieuse, rigoureuse
• Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
• Sens du service public
MOYENS (HUMAINS, MATERIELS, FINANCIERS…) MIS A DISPOSITION
• Matériels (balais - serpillère - tête de loup - aspirateur (seau ou charriot) - escabeau ...)
• Produits d’entretien
Contact et modalités de candidature
Contact
0237492025
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV
Adresse de l'employeur
Mairie de La Bazoche Gouët
>Place du Marché
28330 LA BAZOCHE GOUET
>Place du Marché
28330 LA BAZOCHE GOUET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.