Agent technique polyvalent spécialisé en espaces verts

Offre n° O028251205000772
Publiée le 05/12/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Place Suger - BP 33, Toury (Eure-et-Loir (28))
Poste à pourvoir le
04/02/2026
Date limite de candidature
30/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
La Commune de Toury recrute un AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN ESPACES VERTS ET FLEURISSEMENTS à TEMPS COMPLET (H/F).
Niveau de recrutement : grade d'agent de maîtrise ou cadre d'emplois des adjoints techniques
Mode de recrutement : titulaire ou en CDD
Missions / conditions d'exercice
Agent technique polyvalent spécialisé en espaces verts (spécialisation en espaces verts et fleurissements).
Contribuer à l'attractivité de la commune par le maintien de la seconde fleur et l'obtention d'une troisième. Intégré dans une équipe de 8 agents, sous l'autorité du maire, d'un responsable d'équipe et de l'adjoint aux travaux, vous aurez la responsabilité des missions suivantes :
- entretenir les espaces verts et les voiries publiques de la collectivité (taille, tonte, désherbages, arrosage) - dans le respect de la généralisation du "zéro phyto"
- participer à l'aménagement de nouveaux espaces verts et à la réalisation du fleurissement (création, travail au sol, plantation, paillage...),
- participer à la préparation des évènements et cérémonies de la commune (approvisionnement et montage en matériels, pavoisement des édifices publics...);
- possibilité en lien avec les services compétents de demander des devis en liens avec les missions de l'agent;
- contribuer en fonction des circonstances et des besoins du service à toutes tâches nécessitant votre mobilisation ( ex: déneigement, élections, interventions techniques suite à la survenance d'accidents...)

Dans le cadre de l'annualisation du temps de travail, en fonction des périodes et des nécessités de service, l'agent pourra être mobilisé au niveau des bâtiments communaux et à la propreté urbaine (notamment la collecte des déchets, déjections canines...)
Profils recherchés
*Travail en extérieur intégrant du port de charges et du travail en hauteur
*Diplôme de niveau V dans le domaine des espaces verts et/ou expérience professionnelle significative dans le domaine des espaces verts et du fleurissement en particulier (avoir suivi des formations récentes dans le domaine constituera un plus)
* conduite et entretien de 1er niveau des engins de tonte;
*permis B exigé,
* connaissance approfondie des végétaux et avoir une sensibilité sur les évolutions et nouvelles pratiques professionnelles dans le domaine,
* application des règles d'hygiène et de sécurité notamment pour les matériels mis à disposition des agents du service;
* port obligatoire des EPI
* savoir rendre compte à la hiérarchie
* savoir travailler en équipe
*Qualification en entretien de jardins et d'espaces verts
* CACES (souhaité)
*Permis B (obligatoire)
*Capacité rédactionnelle et pratique des outils informatiques (souhaitée)
* devoir d'obéissance
*Capacité d'initiative

Contact et modalités de candidature

Contact
dgs@ville-toury.fr
Informations complémentaires
Téléphone collectivité : 02 37 90 50 60
courriel : dgs@ville-toury.fr

Rémunération et avantage : Grille indiciaire RIFSEEP (parts fixe et variable)/ action sociale / garantie maintien salaire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.