agent service scolaire

Offre n° O028251213000009
Publiée le 13/12/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
10 Rue de la Gare, Theuville (Eure-et-Loir (28))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
12/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 24h11 hebdomadaire
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
agent au sein d'une petite structure en charge du portage de repas, de l'aide au service de cantine, du nettoyage des locaux communaux.
Missions / conditions d'exercice
- portage repas
- aide au service de cantine
- nettoyage des locaux (Cantine, Ecole, Mairie)
Profils recherchés
Agent débutant ou avec expérience. Aisance relationnelle. Faculté d'adaptation et disponibillité. L' agent devra s'intégrer à l'équipe en place, respecter la hiérarachie, et avoir un bon relationnel.

Contact et modalités de candidature

Contact
0237252914
Informations complémentaires
- Lettre manuscrite
- Cv.

Les candidatures peuvent être déposées par mail ou par courrier

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.