RESPONSABLE EAU ET ASSAINISSEMENT
Offre n° O028260408000605
Publiée le 08/04/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
15 RUE PHILEBERT POULAIN, Illiers-Combray (Eure-et-Loir (28))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
08/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur principal
Ingénieur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Ingénieur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + RIFSEEP + CNAS
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Entre Beauce et Perche recrute un Responsable Eau et Assainissement. Vous assurerez notamment le lien avec la SEMOP (Société d'économie mixte à opération unique) créée dans le cadre du transfert de la compétence Eau et Assainissement collectif au 01 Janvier 2025 et assurerez, plus largement, le guichet unique pour les communes et les délégataires.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché au Pôle Environnement et Infrastructures, vos missions seront :
- Piloter et suivre les orientations stratégiques retenues en matière d'Eau, d'Assainissement et de GEMAPI
- Assurer la responsabilité et le suivi technique, administratif et financier des contrats de délégation notamment avec la SEMOP
- Gérer le service Assainissement Non Collectif
- Coordonner le programme d’investissement en lien avec l’enfouissement de réseaux et la voirie
- Suivre l’étude patrimoniale engagée (schéma directeur Assainissement, schéma directeur Eau potable, PGSSE)
- Participer à l’élaboration du budget eau, assainissement collectif et assainissement non collectif, et en suivre son exécution
- Monter les dossiers de demande d’aides financières
- Organiser et animer les réunions en lien avec le service
- Elaborer les différents rapports obligatoires
- Assurer le reporting régulier en gérant les priorités
- Piloter et suivre les orientations stratégiques retenues en matière d'Eau, d'Assainissement et de GEMAPI
- Assurer la responsabilité et le suivi technique, administratif et financier des contrats de délégation notamment avec la SEMOP
- Gérer le service Assainissement Non Collectif
- Coordonner le programme d’investissement en lien avec l’enfouissement de réseaux et la voirie
- Suivre l’étude patrimoniale engagée (schéma directeur Assainissement, schéma directeur Eau potable, PGSSE)
- Participer à l’élaboration du budget eau, assainissement collectif et assainissement non collectif, et en suivre son exécution
- Monter les dossiers de demande d’aides financières
- Organiser et animer les réunions en lien avec le service
- Elaborer les différents rapports obligatoires
- Assurer le reporting régulier en gérant les priorités
Profils recherchés
- Connaissances approfondies dans le domaine de l'Eau et de l'Assainissement souhaité
- Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales (procédures administratives, marchés publics, finances...)
- Esprit d'analyse, de synthèse et de proposition indispensable
- Sens du service public avec qualités rédactionnelles et relationnelles
- Être organisé, rigoureux et réactif
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Temps complet annualisé
Poste à pourvoir le 01/09/2026
Réunions en soirée
Permis B obligatoire
Rémunération Statutaire + Primes suivant profil (RIFSEEP) + CNAS
- Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales (procédures administratives, marchés publics, finances...)
- Esprit d'analyse, de synthèse et de proposition indispensable
- Sens du service public avec qualités rédactionnelles et relationnelles
- Être organisé, rigoureux et réactif
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Temps complet annualisé
Poste à pourvoir le 01/09/2026
Réunions en soirée
Permis B obligatoire
Rémunération Statutaire + Primes suivant profil (RIFSEEP) + CNAS
Contact et modalités de candidature
Contact
0237232572
Informations complémentaires
Envoyez CV et Lettre de motivation à l’attention de Mr Le Président, Philippe SCHMIT
Par courrier à :
Communauté de Communes Entre Beauce et Perche
15 rue Philebert Poulain
28120 ILLIERS-COMBRAY
Par mail à :
recrutement@entrebeauceetperche.fr
Par courrier à :
Communauté de Communes Entre Beauce et Perche
15 rue Philebert Poulain
28120 ILLIERS-COMBRAY
Par mail à :
recrutement@entrebeauceetperche.fr
Adresse de l'employeur
Communauté de Communes entre Beauce et Perche
>15 RUE PHILEBERT POULAIN
28120 ILLIERS COMBRAY
>15 RUE PHILEBERT POULAIN
28120 ILLIERS COMBRAY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.