ADJOINT TECHNIQUE PRINCIPAL DE 2EME CLASSE
Offre n° O028260617001458
Publiée le 18/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
17 Rue de la Demoiselle, Abondant (Eure-et-Loir (28))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
18/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
24h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
- Préparation et service des repas pour le périscolaire (mercredi et vacances scolaires)
- Service et plonge au restaurant scolaire pendant la période scolaire
- nettoyage et entretien des surfaces et des locaux de la collectivité
- Service et plonge au restaurant scolaire pendant la période scolaire
- nettoyage et entretien des surfaces et des locaux de la collectivité
Missions / conditions d'exercice
• Service de plonge au restaurant scolaire.
• Mercredi et vacances scolaires : réchauffage des repas, service et nettoyage cuisine, tables et sols du restaurant scolaire.
• Entretien des locaux, du matériel scolaire (classe, W.C, lieux communs, nettoyage des sols, murs, meubles, jouets)
• Nettoyage des surfaces des locaux de la commune (sols, vitres, murs).
• Mercredi et vacances scolaires : réchauffage des repas, service et nettoyage cuisine, tables et sols du restaurant scolaire.
• Entretien des locaux, du matériel scolaire (classe, W.C, lieux communs, nettoyage des sols, murs, meubles, jouets)
• Nettoyage des surfaces des locaux de la commune (sols, vitres, murs).
Profils recherchés
Profil du Poste
Les « savoirs »
- Maîtriser les règles des bases scolaires
- Règlements et consignes en matière d’hygiène et sécurité des enfants
- Connaissance des procédures et services d’urgence
- Technique d’animation, d’encadrement, d’observation et d’écoute.
Les « savoir faire »
- Assurer la sécurité et l’hygiène des enfants et réalisation des petits soins
- Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants
- Accompagnement de l’enfant dans un cadre de vie adapté au temps pause méridienne, savoir gérer l’espace et le temps.
- Assurer le service des repas dans le respect de bonnes pratiques d’hygiène.
- Pendant les temps périscolaires, savoir proposer des activités variées et adaptées en tenant compte de la diversité des enfants. . Bâtir des séances et supports d’animation
- Repérer les enfants en difficultés et les signaler au responsable
- Savoir gérer son temps et organiser méthodiquement son travail en fonction des priorités et des contraintes et selon l’emploi du temps donné.
- Savoir prendre en compte les consignes orales et écrites.
- Maitriser les règles d’hygiène et de sécurité
- Détecter les anomalies et dysfonctionnements, les signaler aux professionnels compétents.
- Manipuler des machines, porter des matériels et des machines
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d’utilisation.
- Différencier les produits acides et alcalins.
- Identifier les différents matériaux et identifier les surfaces à désinfecter.
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
- Laver les vitres.
- Changer les sacs poubelles, opérer le tri sélectif, répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés
- Contribuer aux économies d’eau et d’énergie.
- Vérifier l’état de propreté des locaux
Les « savoir-être »
- Aider les enfants à l’acquisition de plus d’autonomie dans leur vie sociale et les accompagner dans l’apprentissage des règles de vie en collectivité
- Savoir gérer les conflits entre enfants, favoriser l’expression de l’enfant par le langage.
- Adopter une attitude et un langage approprié, être à l’écoute et savoir dialoguer
- Repérer et signaler toute situation pouvant mettre en danger un ou plusieurs enfants
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Les « savoirs »
- Maîtriser les règles des bases scolaires
- Règlements et consignes en matière d’hygiène et sécurité des enfants
- Connaissance des procédures et services d’urgence
- Technique d’animation, d’encadrement, d’observation et d’écoute.
Les « savoir faire »
- Assurer la sécurité et l’hygiène des enfants et réalisation des petits soins
- Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants
- Accompagnement de l’enfant dans un cadre de vie adapté au temps pause méridienne, savoir gérer l’espace et le temps.
- Assurer le service des repas dans le respect de bonnes pratiques d’hygiène.
- Pendant les temps périscolaires, savoir proposer des activités variées et adaptées en tenant compte de la diversité des enfants. . Bâtir des séances et supports d’animation
- Repérer les enfants en difficultés et les signaler au responsable
- Savoir gérer son temps et organiser méthodiquement son travail en fonction des priorités et des contraintes et selon l’emploi du temps donné.
- Savoir prendre en compte les consignes orales et écrites.
- Maitriser les règles d’hygiène et de sécurité
- Détecter les anomalies et dysfonctionnements, les signaler aux professionnels compétents.
- Manipuler des machines, porter des matériels et des machines
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d’utilisation.
- Différencier les produits acides et alcalins.
- Identifier les différents matériaux et identifier les surfaces à désinfecter.
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
- Laver les vitres.
- Changer les sacs poubelles, opérer le tri sélectif, répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés
- Contribuer aux économies d’eau et d’énergie.
- Vérifier l’état de propreté des locaux
Les « savoir-être »
- Aider les enfants à l’acquisition de plus d’autonomie dans leur vie sociale et les accompagner dans l’apprentissage des règles de vie en collectivité
- Savoir gérer les conflits entre enfants, favoriser l’expression de l’enfant par le langage.
- Adopter une attitude et un langage approprié, être à l’écoute et savoir dialoguer
- Repérer et signaler toute situation pouvant mettre en danger un ou plusieurs enfants
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Contact et modalités de candidature
Contact
0237487819
Informations complémentaires
CANDIDATURE A ADRESSER PAR COURRIER
MAIRIE
20 GRANDE RUE
28410 ABONDANT
MAIRIE
20 GRANDE RUE
28410 ABONDANT
Adresse de l'employeur
Mairie d'Abondant
>20 Grande Rue
28410 ABONDANT
>20 Grande Rue
28410 ABONDANT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.