CONTROLEUR(EUSE) DES ETABLISSEMENTS TARIFES H/F
Offre n° O028260708000075
Publiée le 08/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, collectivité affiliée au cnas, tickets restaurant.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place châtelet -, Chartres (Eure-et-Loir (28))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
07/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Conseil Départemental est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui oeuvrent quotidiennement au service des Euréliens.
Dans ce cadre vous serez rattaché au service des établissements et services médico-sociaux.
Le contrôleur des établissements tarifés est chargé d'assurer les procédures de tarification, l'accompagnement technique, le conseil et le contrôle d'un portefeuille d'établissements et de services médico-sociaux (établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), établissements pour personnes handicapées, services d'accompagnement pour personnes âgées et personnes handicapées).
Fixer des tarifs, dotations et forfaits des établissements et services sociaux et médico-sociaux (ESMS)
Contrôler de l'exécution du budget et des données déclaratives des EMS
Participer à la négociation des contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens (CPOM)
Participer à la mission d'observation des besoins et de transformation de l'offre et de l'évolution des coûts
Garantir la cohérence entre les budgets prévisionnels et exécutés d'une part, et d'autre part les moyens des établissements (Ressources humaines, finances, frais d'alimentation, flotte de véhicules, amortissements, etc).
Dans ce cadre vous serez rattaché au service des établissements et services médico-sociaux.
Le contrôleur des établissements tarifés est chargé d'assurer les procédures de tarification, l'accompagnement technique, le conseil et le contrôle d'un portefeuille d'établissements et de services médico-sociaux (établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), établissements pour personnes handicapées, services d'accompagnement pour personnes âgées et personnes handicapées).
Fixer des tarifs, dotations et forfaits des établissements et services sociaux et médico-sociaux (ESMS)
Contrôler de l'exécution du budget et des données déclaratives des EMS
Participer à la négociation des contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens (CPOM)
Participer à la mission d'observation des besoins et de transformation de l'offre et de l'évolution des coûts
Garantir la cohérence entre les budgets prévisionnels et exécutés d'une part, et d'autre part les moyens des établissements (Ressources humaines, finances, frais d'alimentation, flotte de véhicules, amortissements, etc).
Missions / conditions d'exercice
* Fixer des tarifs, dotations et forfaits des établissements et services sociaux et médico-sociaux (ESMS)
* Contrôler de l'exécution du budget et des données déclaratives des EMS
* Participer à la négociation des contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens (CPOM)
* Participer à la mission d'observation des besoins et de transformation de l'offre et de l'évolution des coûts
* Garantir la cohérence entre les budgets prévisionnels et exécutés d'une part, et d'autre part les moyens des établissements (Ressources humaines, finances, frais d'alimentation, flotte de véhicules, amortissements, etc).
Le Conseil Départemental est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui oeuvrent quotidiennement au service des Euréliens.
Dans ce cadre vous serez rattaché au service des établissements et services médico-sociaux.
Le contrôleur des établissements tarifés est chargé d'assurer les procédures de tarification, l'accompagnement technique, le conseil et le contrôle d'un portefeuille d'établissements et de services médico-sociaux (établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), établissements pour personnes handicapées, services d'accompagnement pour personnes âgées et personnes handicapées).
* RTT
* CNAS
* Mutuelle/Prévoyance
* Prime annuelle
* Titres restaurant
* 25 CA et 14 RTT
* Contrôler de l'exécution du budget et des données déclaratives des EMS
* Participer à la négociation des contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens (CPOM)
* Participer à la mission d'observation des besoins et de transformation de l'offre et de l'évolution des coûts
* Garantir la cohérence entre les budgets prévisionnels et exécutés d'une part, et d'autre part les moyens des établissements (Ressources humaines, finances, frais d'alimentation, flotte de véhicules, amortissements, etc).
Le Conseil Départemental est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui oeuvrent quotidiennement au service des Euréliens.
Dans ce cadre vous serez rattaché au service des établissements et services médico-sociaux.
Le contrôleur des établissements tarifés est chargé d'assurer les procédures de tarification, l'accompagnement technique, le conseil et le contrôle d'un portefeuille d'établissements et de services médico-sociaux (établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), établissements pour personnes handicapées, services d'accompagnement pour personnes âgées et personnes handicapées).
* RTT
* CNAS
* Mutuelle/Prévoyance
* Prime annuelle
* Titres restaurant
* 25 CA et 14 RTT
Profils recherchés
Vous maîtrisez l'analyse budgétaire et avez de solides bases en contrôle de gestion
Vous connaissez les mécanismes de tarification dans le secteur médico-social (fixation des tarifs journaliers, dotations globales, forfaits) ou à défaut, votre expérience et formation comptable et financière, vous permettront de vous adapter rapidement aux spécificités du secteur médico-social.
Vous êtes à l'aise avec la réglementation applicable aux ESSMS, notamment le Code de l'Action Sociale et des Familles (CASF) ou avez les capacités et l'appétence pour les acquérir.
Vous maîtrisez Excel
Vous disposez d'un sens de l'analyse et de la synthèse et d'une aisance rédactionnelle.
Votre aisance relationnelle vous permet d'accompagner les ESMS et de négocier avec eux les Budgets.
Vous connaissez les mécanismes de tarification dans le secteur médico-social (fixation des tarifs journaliers, dotations globales, forfaits) ou à défaut, votre expérience et formation comptable et financière, vous permettront de vous adapter rapidement aux spécificités du secteur médico-social.
Vous êtes à l'aise avec la réglementation applicable aux ESSMS, notamment le Code de l'Action Sociale et des Familles (CASF) ou avez les capacités et l'appétence pour les acquérir.
Vous maîtrisez Excel
Vous disposez d'un sens de l'analyse et de la synthèse et d'une aisance rédactionnelle.
Votre aisance relationnelle vous permet d'accompagner les ESMS et de négocier avec eux les Budgets.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
recrutement.eurelien.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.