Auxiliaire de puériculture
Offre n° O028260907001064
Publiée le 07/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Chartres (Eure-et-Loir (28))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
07/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
AUXILIAIRE DE PUERICULTURE H/F
AU SEIN DE LA DIRECTION PETITE ENFANCE - MAC LES LUTINS
(CATEGORIE B – AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OU CONTRACTUEL)
AU SEIN DE LA DIRECTION PETITE ENFANCE - MAC LES LUTINS
(CATEGORIE B – AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OU CONTRACTUEL)
Missions / conditions d'exercice
Pour cela, autour de l’enfant vous :
• Créez et mettez en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l’enfant : veillez et contribuez au bien-être, à la sécurité et au développement harmonieux, physique, affectif et psychologique de l’enfant, respectez le rythme individuel et les besoins physiologiques de l’enfant (change, repas, sommeil),
• Accompagnez l’enfant et sa famille dans les temps d’adaptation,
• Par les observations, identifiez les besoins fondamentaux de l’enfant pour adapter sa réponse et reconnaître l’altération de l’état de santé de l’enfant pour alerter l’infirmière D.E ou la puéricultrice,
• Réalisez les soins courants d’hygiène, de confort et de santé dans le respect des protocoles de soins,
• Accompagnez, accueillez, informez, conseillez et établissez une relation de confiance avec les parents, valorisez et soutenez la fonction parentale,
• Recueillez et transmettez ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités,
• Proposez des activités d’éveil, ludiques et pédagogiques en relation avec les différents projets.
Par ailleurs, vous participez à la vie de l’établissement d’accueil en :
• Participant à l’entretien des locaux dans l’environnement immédiat des enfants,
• Participant à l’entretien, au lavage des jouets et veiller à leur bon état, et au rangement du linge,
• Participant à l’organisation de la vie de l’établissement et du projet, aux sorties et partenariats,
• Respectant les règles d’hygiène et sécurité, aménager l’espace de vie,
• Participant aux réunions de développement de l’enfant, et aux réunions d’équipe,
• Accueillant les stagiaires ou jeunes professionnelles en lien avec la direction et l’équipe,
• Ouvrant ou fermant l’établissement dans le respect du protocole,
• Prenant les messages téléphoniques et assurant la transmission d’informations.
• Créez et mettez en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l’enfant : veillez et contribuez au bien-être, à la sécurité et au développement harmonieux, physique, affectif et psychologique de l’enfant, respectez le rythme individuel et les besoins physiologiques de l’enfant (change, repas, sommeil),
• Accompagnez l’enfant et sa famille dans les temps d’adaptation,
• Par les observations, identifiez les besoins fondamentaux de l’enfant pour adapter sa réponse et reconnaître l’altération de l’état de santé de l’enfant pour alerter l’infirmière D.E ou la puéricultrice,
• Réalisez les soins courants d’hygiène, de confort et de santé dans le respect des protocoles de soins,
• Accompagnez, accueillez, informez, conseillez et établissez une relation de confiance avec les parents, valorisez et soutenez la fonction parentale,
• Recueillez et transmettez ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités,
• Proposez des activités d’éveil, ludiques et pédagogiques en relation avec les différents projets.
Par ailleurs, vous participez à la vie de l’établissement d’accueil en :
• Participant à l’entretien des locaux dans l’environnement immédiat des enfants,
• Participant à l’entretien, au lavage des jouets et veiller à leur bon état, et au rangement du linge,
• Participant à l’organisation de la vie de l’établissement et du projet, aux sorties et partenariats,
• Respectant les règles d’hygiène et sécurité, aménager l’espace de vie,
• Participant aux réunions de développement de l’enfant, et aux réunions d’équipe,
• Accueillant les stagiaires ou jeunes professionnelles en lien avec la direction et l’équipe,
• Ouvrant ou fermant l’établissement dans le respect du protocole,
• Prenant les messages téléphoniques et assurant la transmission d’informations.
Profils recherchés
Diplôme d’Auxiliaire de Puériculture et maîtriser les principales étapes du développement psychomoteur et psychoaffectif de l’enfant. Vous avez une connaissance approfondie des besoins fondamentaux des enfants en matière d’éveil, de sommeil, de soins et d’équilibre alimentaire.
Vos compétences incluent la maîtrise des techniques de soins, d’hygiène et de sécurité, ainsi que des techniques d’observation de l’enfant. Vous êtes familiarisé avec la réglementation relative à la petite enfance et connaissez les droits et devoirs des professionnels de la Fonction Publique.
Vous savez aménager l’espace et accueillir des enfants de 10 semaines à 4 ans, repérer les besoins de chaque enfant et adapter vos actions en conséquence. Votre capacité à proposer des activités d’éveil adaptées et à communiquer avec un langage professionnel vous permet de collaborer efficacement au sein de l’équipe.
Doté de rigueur et de patience, vous avez un excellent sens du relationnel et appréciez le travail en équipe. Vous savez respecter la juste distance avec les enfants, les familles et vos collègues, et êtes capable de vous adapter aux besoins du service tout en maîtrisant vos émotions.
Vos compétences incluent la maîtrise des techniques de soins, d’hygiène et de sécurité, ainsi que des techniques d’observation de l’enfant. Vous êtes familiarisé avec la réglementation relative à la petite enfance et connaissez les droits et devoirs des professionnels de la Fonction Publique.
Vous savez aménager l’espace et accueillir des enfants de 10 semaines à 4 ans, repérer les besoins de chaque enfant et adapter vos actions en conséquence. Votre capacité à proposer des activités d’éveil adaptées et à communiquer avec un langage professionnel vous permet de collaborer efficacement au sein de l’équipe.
Doté de rigueur et de patience, vous avez un excellent sens du relationnel et appréciez le travail en équipe. Vous savez respecter la juste distance avec les enfants, les familles et vos collègues, et êtes capable de vous adapter aux besoins du service tout en maîtrisant vos émotions.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Candidature + CV
Adresse de l'employeur
Mairie de Chartres
>Place des halles
28019 Chartres cedex
>Place des halles
28019 Chartres cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.