Un.e directeur.trice adjoint.e des services techniques futur DST
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O029230100927012
Publiée le 23/08/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - bp 47125, Morlaix (Finistère)
Poste à pourvoir le
16/10/2023
Date limite de candidature
23/09/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Ville dynamique de 15 000 habitants située à 1 heure 30 de RENNES, 3 heures de PARIS en TGV, à 35 minutes de la métropole de BREST et de son aéroport international, la Ville de MORLAIX bénéficie d'une notoriété croissante avec la qualité de vie en Baie de Morlaix - Monts d'Arrée et les nombreux projets qui l'animent : restructuration du quartier gare, aménagement du centre-ville et ouverture de la rivière, prise en compte des enjeux environnementaux (transition énergétique des bâtiments, mobilité douce, ...) recrute selon conditions statutaires ou à défaut contractuelles :
Un directeur adjoint des services techniques futur directeur des services techniques F/H
Cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux
Un directeur adjoint des services techniques futur directeur des services techniques F/H
Cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques, en liaison avec la Directrice Générale des services et les élus, le.la directeur.trice adjoint.e des services techniques participe à la direction, la coordination et à l'animation de l'ensemble des services techniques (80 agents) organisés en quatre régies : espaces verts, propreté urbaine, espace public et bâtiment.
À ce titre, le.la directeur adjoint.e des services techniques est chargé.e des missions suivantes :
- Assister le directeur des services Techniques sur les opérations de projet notamment en son absence
- Élaborer avec le DST et l'équipe d'encadrement des services techniques des budgets d'investissement et de fonctionnement du service
- Participer à la définition de plans pluriannuels d'investissement sur l'ensemble des opérations relevant de la valorisation de l'espace et du cadre de vie
- Manager, animer et coordonner le service environnement regroupant le service des espaces verts et de la propreté urbaine
- Impliquer les équipes dans une démarche de coconstruction des opérations
- Mettre en œuvre et suivre des opérations d'aménagement de l'espace public (espaces naturels - espaces verts - infrastructures diverses)
- Mettre en œuvre et suivre les marchés de maitrise d'œuvre et de travaux pour l'ensemble des projets d'aménagement sous maitrise d'ouvrage ville
- Mettre en œuvre un plan d'actions visant à la protection des milieux et à la biodiversité
- Mettre en œuvre également la politique de fleurissement et de gestion durable de l'espace public
Sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques, en liaison avec la Directrice Générale des services et les élus, le.la directeur.trice adjoint.e des services techniques participe à la direction, la coordination et à l'animation de l'ensemble des services techniques (80 agents) organisés en quatre régies : espaces verts, propreté urbaine, espace public et bâtiment.
À ce titre, le.la directeur adjoint.e des services techniques est chargé.e des missions suivantes :
- Assister le directeur des services Techniques sur les opérations de projet notamment en son absence
- Élaborer avec le DST et l'équipe d'encadrement des services techniques des budgets d'investissement et de fonctionnement du service
- Participer à la définition de plans pluriannuels d'investissement sur l'ensemble des opérations relevant de la valorisation de l'espace et du cadre de vie
- Manager, animer et coordonner le service environnement regroupant le service des espaces verts et de la propreté urbaine
- Impliquer les équipes dans une démarche de coconstruction des opérations
- Mettre en œuvre et suivre des opérations d'aménagement de l'espace public (espaces naturels - espaces verts - infrastructures diverses)
- Mettre en œuvre et suivre les marchés de maitrise d'œuvre et de travaux pour l'ensemble des projets d'aménagement sous maitrise d'ouvrage ville
- Mettre en œuvre un plan d'actions visant à la protection des milieux et à la biodiversité
- Mettre en œuvre également la politique de fleurissement et de gestion durable de l'espace public
Profils recherchés
Profil et qualification :
* Diplômé.e de l 'enseignement supérieur (ingénieur diplômé, Master, DESS) dans une spécialité relevant de l'aménagement de l'espace et du cadre de vie
* Capacités d'organisation, d'anticipation, d'autonomie et de rigueur
* Disponibilité, discrétion professionnelle exigée, réactivité
* Capacité à travailler en équipe
* Qualités d'expression écrite et orale
* Maîtrise les règles de plan d'action et le suivi de la commande publique
* Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
* Connaissance de procédures en matière de finances publiques
* Qualités rédactionnelles et aptitudes à la négociation
* Expérience réussie en terme de management de service opérationnel
* Maîtrise des outils bureautiques, messagerie et capacité d'adaptation aux logiciels spécifiques au poste
* Horaires variables en fonctions des obligations du service
* Permis B.
Caractéristiques du poste :
* Poste à temps complet (39 heures)
* Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + CNAS (primes : mariage, pacs, naissance, adoption, rentrée scolaire, Noël des enfants, médailles...
réductions : séjour vacance enfant et jeune et séjour sans enfant à charge, billetterie pour les loisirs, les sorties, les spectacles, les parcs...
des prêts à taux avantageux : amélioration de l'habitat, études supérieures...)
* Possibilité d'adhésion : Titres restaurant + Contrat groupe Prévoyance.
* Diplômé.e de l 'enseignement supérieur (ingénieur diplômé, Master, DESS) dans une spécialité relevant de l'aménagement de l'espace et du cadre de vie
* Capacités d'organisation, d'anticipation, d'autonomie et de rigueur
* Disponibilité, discrétion professionnelle exigée, réactivité
* Capacité à travailler en équipe
* Qualités d'expression écrite et orale
* Maîtrise les règles de plan d'action et le suivi de la commande publique
* Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
* Connaissance de procédures en matière de finances publiques
* Qualités rédactionnelles et aptitudes à la négociation
* Expérience réussie en terme de management de service opérationnel
* Maîtrise des outils bureautiques, messagerie et capacité d'adaptation aux logiciels spécifiques au poste
* Horaires variables en fonctions des obligations du service
* Permis B.
Caractéristiques du poste :
* Poste à temps complet (39 heures)
* Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + CNAS (primes : mariage, pacs, naissance, adoption, rentrée scolaire, Noël des enfants, médailles...
réductions : séjour vacance enfant et jeune et séjour sans enfant à charge, billetterie pour les loisirs, les sorties, les spectacles, les parcs...
des prêts à taux avantageux : amélioration de l'habitat, études supérieures...)
* Possibilité d'adhésion : Titres restaurant + Contrat groupe Prévoyance.
Contact et modalités de candidature
Contact
0298631078
Informations complémentaires
Renseignements : Marina JESTIN (chargée de recrutement) 02.98.63.10.78
Adresser candidature (CV et lettre de motivation) jusqu'au 23 septembre 2023 :
Monsieur le Maire
Pôle Ressources Humaines
Hôtel de Ville - Place des Otages - BP 47125
29671 MORLAIX Cédex
Ou par mail : ressourceshumaines@villedemorlaix.org
Adresser candidature (CV et lettre de motivation) jusqu'au 23 septembre 2023 :
Monsieur le Maire
Pôle Ressources Humaines
Hôtel de Ville - Place des Otages - BP 47125
29671 MORLAIX Cédex
Ou par mail : ressourceshumaines@villedemorlaix.org
Adresse de l'employeur
VILLE DE MORLAIX
>Hôtel de ville - bp 47125
29671 Morlaix cedex
>Hôtel de ville - bp 47125
29671 Morlaix cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.