Dumiste - Musicien-ne Intervenant-e (F/H)
Offre n° O029240418001694
Publiée le 18/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SAINT POL DE LEON
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
19/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
15h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Commune Haut Léon Communauté, recrute un(e) « Dumiste - Musicien Intervenant (F/H) » pour son Ecole de musique et danse de Saint Pol de Léon / Cléder.
Le poste se concentrera essentiellement sur les interventions scolaires (maternelles et élémentaires) avec restitution du travail de l’année sous divers formats tels
que vidéo ou spectacle aux parents ; et sur des interventions auprès de la petite enfance dans le cadre d’un projet global.
L'agent sera sous la responsabilité du Responsable de l'école de musique et danse et sous l'autorité du DGS.
-Temps non complet – 75% (soit 15h00 hebdomadaire).
Le poste se concentrera essentiellement sur les interventions scolaires (maternelles et élémentaires) avec restitution du travail de l’année sous divers formats tels
que vidéo ou spectacle aux parents ; et sur des interventions auprès de la petite enfance dans le cadre d’un projet global.
L'agent sera sous la responsabilité du Responsable de l'école de musique et danse et sous l'autorité du DGS.
-Temps non complet – 75% (soit 15h00 hebdomadaire).
Missions / conditions d'exercice
- Enseignement au sein et à l’extérieur de l’école en lien avec sa spécialité :
*Intervention en milieu scolaire avec restitution du travail de l’année sous divers formats tels que vidéo ou spectacle aux parents ;
*Intervention auprès de la petite enfance dans le cadre d’un projet global validé dans un volume horaire défini ;
- Prise en charge de cours individuels ou collectifs « Musique » ou « Danse »,
- Participation à l’élaboration du projet pédagogique, réunions de concertations, groupes de travail, réunions plénières, …
- Mise en application du projet pédagogique et du projet d’établissement,
- Participation à l’encadrement de l’action culturelle de l’école intercommunale de musique et danse,
- Suivi des élèves : préparation et participation aux différentes évaluations, auditions, spectacles, …
- Activité de conseil et de ressources auprès des élèves, de leur famille, du milieu associatif et professionnel.
*Intervention en milieu scolaire avec restitution du travail de l’année sous divers formats tels que vidéo ou spectacle aux parents ;
*Intervention auprès de la petite enfance dans le cadre d’un projet global validé dans un volume horaire défini ;
- Prise en charge de cours individuels ou collectifs « Musique » ou « Danse »,
- Participation à l’élaboration du projet pédagogique, réunions de concertations, groupes de travail, réunions plénières, …
- Mise en application du projet pédagogique et du projet d’établissement,
- Participation à l’encadrement de l’action culturelle de l’école intercommunale de musique et danse,
- Suivi des élèves : préparation et participation aux différentes évaluations, auditions, spectacles, …
- Activité de conseil et de ressources auprès des élèves, de leur famille, du milieu associatif et professionnel.
Profils recherchés
Connaissances : Titulaire du D.U.M.I., titulaire du Permis B
Expérience, savoir-faire : conduire des projets spécifiques, avoir une pratique artistique régulière, être en état de veille artistique
Savoir être : être capable de travailler en équipe, être ouvert à l’innovation et à l’expérimentation pédagogique
Expérience, savoir-faire : conduire des projets spécifiques, avoir une pratique artistique régulière, être en état de veille artistique
Savoir être : être capable de travailler en équipe, être ouvert à l’innovation et à l’expérimentation pédagogique
Contact
Contact
0298691044
Informations complémentaires
Lettre de motivation, curriculum vitae et copie des diplômes à adresser à :
Monsieur le Président
29 rue des Carmes – BP 116 - 29250 Saint Pol de Léon
Ou drh@hlc.bzh
Monsieur le Président
29 rue des Carmes – BP 116 - 29250 Saint Pol de Léon
Ou drh@hlc.bzh
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.