Fossoyeur pour les cimetières brestois F/H
Offre n° O029260115000673
Publiée le 15/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Tous les cimetières brestois, Brest (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
02/03/2026
Date limite de candidature
14/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Funéraire
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
A Brest métropole, ce sont 3 500 agentes et agents qui oeuvrent chaque jour au service de 210 000 habitants, dans des domaines variés allant de l'environnement à l'économie, en passant par la culture et les mobilités.
Envie de donner du sens à votre carrière ? Vous aussi, faites de Brest métropole votre métier !
#emploi #proximité #engagement #servicepublic
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Missions / conditions d'exercice
La Direction Proximité recrute pour son unité technique du service Décès Cimetières un agent technique fossoyeur.
Les missions de la Direction de la Proximité visent à accompagner tous les citoyennes et les citoyens dans l'accomplissement de leurs démarches tout au long de la vie, répondre au mieux aux besoins et projets des habitants.
Le service Décès-Cimetières est composé de deux unités, administrative et technique, cette dernière assurant la gestion des six cimetières Brestois, d'une surface totale de 22 Ha, et la gestion de plus de 40 000 concessions . Ses missions principales sont de répondre aux besoins des habitants en matière funéraire en proposant une offre funéraire variée, en aménageant et en entretenant des espaces végétalisés encourageant le développement de la biodiversité. Il s'agit aussi pour cela d'engager des reprises administratives des concessions expirées pour procéder au renouvellement des sépultures.
En tant qu'agent technique des cimetières fossoyeur, vous intègrerez une équipe de 16 professionnels, encadrée par 2 agents de maîtrise, soucieux d'accompagner au mieux les familles endeuillées et d'offrir aux habitants des espaces de repos et de recueillement.
Vous collaborerez aussi quotidiennement avec une équipe de 8 gardiens ainsi qu'une équipe d'agents d'Etat civil.
En qualité d'agent technique des cimetières fossoyeur ,vous assurez, sous la responsabilité du responsable d'équipe de l'unité technique des cimetières, l'entretien des espaces, des aménagements paysagers ainsi que des reprises administratives de concessions funéraires échues ou en l'état d'abandon.
Vos compétences en matière funéraire et de marbrerie ainsi que d'entretien paysager, votre capacité à travailler en extérieur comme votre bonne condition physique, mais aussi votre rigueur professionnelle seront des atouts pour mener à bien vos missions.
L'agent technique - fossoyeur de l'unité technique des cimetières est ainsi chargé principalement de :
- Assurer l'entretien des espaces végétalisés et leurs aménagements ;
- Assurer les travaux de démontage de monuments funéraires, de fossoyage et de curage des concessions ;
- Assurer dans le cadre des permanences le suivi des inhumations et exhumations ;
- Assurer la gestion et le développement des zones d'éco-pâturage et des jardins partagés ;
- Participer aux aménagements d'équipements funéraires.
Vous contribuerez à la professionnalisation du métier en terme de travaux de marbrerie et d'entretien paysager.
Conditions de travail
- Poste basé au niveau de tous les cimetières brestois (6)
- Durée journalière de travail : 08h00/12h00 - 13h16/17h00
- 31,5 jours de congés annuels, et jusqu'à 2 jours de fractionnement
- Informations complémentaires sur l'aménagement du temps de travail : annualisation du travail sur l'année civile
- Eventuelles contraintes horaires ou calendaires : travail le samedi par roulement, 1 samedi par mois en moyenne
Avantages
- Régime indemnitaire et prime annuelle
- Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun, et forfait mobilités durables
- Restauration sur place (vestiaires aménagés et équipés dans chacun des cimetières)
- Tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, association sportive métropolitaine brestoise...)
- Adhésion possible à une prévoyance avec participation employeur
- Accès à une offre de formation variée
- Aide à la mobilité du conjoint via le réseau des recruteurs du territoire
Les missions de la Direction de la Proximité visent à accompagner tous les citoyennes et les citoyens dans l'accomplissement de leurs démarches tout au long de la vie, répondre au mieux aux besoins et projets des habitants.
Le service Décès-Cimetières est composé de deux unités, administrative et technique, cette dernière assurant la gestion des six cimetières Brestois, d'une surface totale de 22 Ha, et la gestion de plus de 40 000 concessions . Ses missions principales sont de répondre aux besoins des habitants en matière funéraire en proposant une offre funéraire variée, en aménageant et en entretenant des espaces végétalisés encourageant le développement de la biodiversité. Il s'agit aussi pour cela d'engager des reprises administratives des concessions expirées pour procéder au renouvellement des sépultures.
En tant qu'agent technique des cimetières fossoyeur, vous intègrerez une équipe de 16 professionnels, encadrée par 2 agents de maîtrise, soucieux d'accompagner au mieux les familles endeuillées et d'offrir aux habitants des espaces de repos et de recueillement.
Vous collaborerez aussi quotidiennement avec une équipe de 8 gardiens ainsi qu'une équipe d'agents d'Etat civil.
En qualité d'agent technique des cimetières fossoyeur ,vous assurez, sous la responsabilité du responsable d'équipe de l'unité technique des cimetières, l'entretien des espaces, des aménagements paysagers ainsi que des reprises administratives de concessions funéraires échues ou en l'état d'abandon.
Vos compétences en matière funéraire et de marbrerie ainsi que d'entretien paysager, votre capacité à travailler en extérieur comme votre bonne condition physique, mais aussi votre rigueur professionnelle seront des atouts pour mener à bien vos missions.
L'agent technique - fossoyeur de l'unité technique des cimetières est ainsi chargé principalement de :
- Assurer l'entretien des espaces végétalisés et leurs aménagements ;
- Assurer les travaux de démontage de monuments funéraires, de fossoyage et de curage des concessions ;
- Assurer dans le cadre des permanences le suivi des inhumations et exhumations ;
- Assurer la gestion et le développement des zones d'éco-pâturage et des jardins partagés ;
- Participer aux aménagements d'équipements funéraires.
Vous contribuerez à la professionnalisation du métier en terme de travaux de marbrerie et d'entretien paysager.
Conditions de travail
- Poste basé au niveau de tous les cimetières brestois (6)
- Durée journalière de travail : 08h00/12h00 - 13h16/17h00
- 31,5 jours de congés annuels, et jusqu'à 2 jours de fractionnement
- Informations complémentaires sur l'aménagement du temps de travail : annualisation du travail sur l'année civile
- Eventuelles contraintes horaires ou calendaires : travail le samedi par roulement, 1 samedi par mois en moyenne
Avantages
- Régime indemnitaire et prime annuelle
- Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun, et forfait mobilités durables
- Restauration sur place (vestiaires aménagés et équipés dans chacun des cimetières)
- Tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, association sportive métropolitaine brestoise...)
- Adhésion possible à une prévoyance avec participation employeur
- Accès à une offre de formation variée
- Aide à la mobilité du conjoint via le réseau des recruteurs du territoire
Profils recherchés
Le profil recherché est un professionnel possédant une expérience dans le domaine des travaux funéraires, notamment les travaux de fossoyage ainsi que les travaux de marbrerie, ou une volonté de s'y former.
Des aptitudes physiques et le goût pour les aménagements paysagers sont aussi des atouts.
Des aptitudes physiques et le goût pour les aménagements paysagers sont aussi des atouts.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Conditions de recrutement
Fonctionnaire sur le cadre d'emplois des adjoints techniques par mutation, mobilité ou détachement, ou lauréats du concours
Accès par contrat d'un an pour les candidats reconnus travailleurs handicapés avant de devenir titulaire
Accès sans concours pour les non fonctionnaires : recrutement direct avec possibilité de devenir titulaire au bout d'un an de stage
Contacts
Des questions sur le poste ou les missions ?Laurent MALYQUEVIQUE, responsable unité Décès - technique, 02.98.00.82.75 ou Jean-Michel LE DE, encadrant d'équipe, 02.98.00.82.73
Des questions sur votre candidature ?Hélène PERES, chargée des recrutements et des emplois, 02.98.33.57.74
Fonctionnaire sur le cadre d'emplois des adjoints techniques par mutation, mobilité ou détachement, ou lauréats du concours
Accès par contrat d'un an pour les candidats reconnus travailleurs handicapés avant de devenir titulaire
Accès sans concours pour les non fonctionnaires : recrutement direct avec possibilité de devenir titulaire au bout d'un an de stage
Contacts
Des questions sur le poste ou les missions ?Laurent MALYQUEVIQUE, responsable unité Décès - technique, 02.98.00.82.75 ou Jean-Michel LE DE, encadrant d'équipe, 02.98.00.82.73
Des questions sur votre candidature ?Hélène PERES, chargée des recrutements et des emplois, 02.98.33.57.74
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
