Chargé.e de mission Production événementiel culturel
Offre n° O029260414000809
Publiée le 14/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
« Quimper Bretagne Occidentale se situe dans le sud-Finistère, à 15 kilomètres des côtes de l'Atlantique.
Avec ses 100 000 habitants, Quimper Bretagne Occidentale s affirme comme la capitale du Pays de Cornouaille (340 000 habitants). Elle regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine : Briec, Edern, Ergué-Gabéric, Guengat, Landrévarzec, Landudal, Langolen, Locronan, Plogonnec, Plomelin, Plonéis, Pluguffan et Quéménéven. C est le 3ème pôle de population de la Région Bretagne »
Avec ses 100 000 habitants, Quimper Bretagne Occidentale s affirme comme la capitale du Pays de Cornouaille (340 000 habitants). Elle regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine : Briec, Edern, Ergué-Gabéric, Guengat, Landrévarzec, Landudal, Langolen, Locronan, Plogonnec, Plomelin, Plonéis, Pluguffan et Quéménéven. C est le 3ème pôle de population de la Région Bretagne »
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue de la Providence, Quimper (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
15/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de la Culture, en cohérence et complémentarité avec les différents établissements et leurs programmations, le service a pour objectif de gérer l'établissement Théâtre Max-Jacob, de coordonner et mettre en œuvre la politique de spectacles et de manifestations culturelles de la ville de Quimper.
Le/la chargée de mission Production événementiel culturel assure au sein du service :
La conduite et la coordination de la production et de la logistique des événements culturels de la Ville
Le suivi des dispositifs de sécurité
L'accompagnement et conseil des associations culturelles dans l'organisation de leurs événements
Le/la chargée de mission Production événementiel culturel assure au sein du service :
La conduite et la coordination de la production et de la logistique des événements culturels de la Ville
Le suivi des dispositifs de sécurité
L'accompagnement et conseil des associations culturelles dans l'organisation de leurs événements
Missions / conditions d'exercice
Coordonner, organiser, suivre et évaluer les événements culturels organisés par la Ville principalement sur l'espace public, en faisant preuve d'analyse et de force de proposition :
- Assurer la coordination de production et logistique des événements culturels
- Conduire et animer les relations avec les différents acteurs des événements et les directions techniques en interne et en externe ;
- Organiser et animer des réunions, rédiger les comptes-rendus
- Rédiger les documents administratifs et techniques afférents aux événements et assurer leur mise en œuvre, suivi et analyse
- Contribuer à la rédaction de documents d'aide à la décision en lien avec la hiérarchie
- Etablir les déclarations de droits d'auteur et assurer leur suivi
- Préparer et suivre les marchés, procéder à l'analyse des offres
- Organiser la venue des équipes artistiques, établir les feuilles de route, accueillir les artistes sur sites
- Etre présent sur les événements culturels de la ville et certains événements associatifs selon le planning défini par le service et coordonner sur le terrain les événements et leur mise en place
- Coordonner le dispositif "Kemper dañse" en lien avec le.la collabateur.trice administrative événementiel culturel : montage, suivi des projets.
- Etablir les bilans et évaluations des événements en identifiant les axes d'amélioration.
Etre le référent des acteurs associatifs des évènements pour le compte de la Direction de la Culture, en lien avec le service manifestation logistique :
- Accompagner et conseiller les acteurs culturels dans l'organisation de manifestations culturelles associatives et l'accueil des cirques
- Recevoir les demandes et en vérifier la faisabilité auprès des différents services
- Suivre la coordination technique pour la partie ville en lien avec le régisseur général
- Evaluer et conseiller les associations et les cirques sur la sécurité de leurs manifestations
- Etablir les bilans et retex
Actions transversales :
- Saisir les événements des projets suivis sur les agendas outlook et entrer les manifestations sur l'agenda partagé
- Elaborer des tableaux de bord et des procédures pour le suivi de l'ensemble des manifestations et participer à l'élaboration des outils interservices
- Assurer une veille juridique sur les réglementations du spectacle vivant et de l'événementiel sur l'espace public
- Etre conseil pour les services concernés par la préparation de manifestations culturelles, socioculturelles, jeunesse, selon disponibilité
- Astreinte manifestations culturelles : traitement à distance prioritaire, intervention en dernier recours, compte-rendu
- Participer à la préparation de la communication des événements et inviter les organisateurs à communiquer leur événement
Spécificités du poste : ponctuellement travail le week-end ou en soirée ; astreintes manifestations culturelles selon planning du service
- Assurer la coordination de production et logistique des événements culturels
- Conduire et animer les relations avec les différents acteurs des événements et les directions techniques en interne et en externe ;
- Organiser et animer des réunions, rédiger les comptes-rendus
- Rédiger les documents administratifs et techniques afférents aux événements et assurer leur mise en œuvre, suivi et analyse
- Contribuer à la rédaction de documents d'aide à la décision en lien avec la hiérarchie
- Etablir les déclarations de droits d'auteur et assurer leur suivi
- Préparer et suivre les marchés, procéder à l'analyse des offres
- Organiser la venue des équipes artistiques, établir les feuilles de route, accueillir les artistes sur sites
- Etre présent sur les événements culturels de la ville et certains événements associatifs selon le planning défini par le service et coordonner sur le terrain les événements et leur mise en place
- Coordonner le dispositif "Kemper dañse" en lien avec le.la collabateur.trice administrative événementiel culturel : montage, suivi des projets.
- Etablir les bilans et évaluations des événements en identifiant les axes d'amélioration.
Etre le référent des acteurs associatifs des évènements pour le compte de la Direction de la Culture, en lien avec le service manifestation logistique :
- Accompagner et conseiller les acteurs culturels dans l'organisation de manifestations culturelles associatives et l'accueil des cirques
- Recevoir les demandes et en vérifier la faisabilité auprès des différents services
- Suivre la coordination technique pour la partie ville en lien avec le régisseur général
- Evaluer et conseiller les associations et les cirques sur la sécurité de leurs manifestations
- Etablir les bilans et retex
Actions transversales :
- Saisir les événements des projets suivis sur les agendas outlook et entrer les manifestations sur l'agenda partagé
- Elaborer des tableaux de bord et des procédures pour le suivi de l'ensemble des manifestations et participer à l'élaboration des outils interservices
- Assurer une veille juridique sur les réglementations du spectacle vivant et de l'événementiel sur l'espace public
- Etre conseil pour les services concernés par la préparation de manifestations culturelles, socioculturelles, jeunesse, selon disponibilité
- Astreinte manifestations culturelles : traitement à distance prioritaire, intervention en dernier recours, compte-rendu
- Participer à la préparation de la communication des événements et inviter les organisateurs à communiquer leur événement
Spécificités du poste : ponctuellement travail le week-end ou en soirée ; astreintes manifestations culturelles selon planning du service
Profils recherchés
Vous avez des connaissances sur le fonctionnement des collectivités territoriales ainsi que sur le milieu associatif. Vous maitrisez la réglementation sur la sécurité des spectacles dans les ERP et sur le domaine public.
Doté(e) de réelles qualités relationnelles, vous aimez le travail en équipe et en partenariat.
Vous avez une grande curiosité pour le domaine de la culture et une expérience significative dans la coordination de projets culturels.
Doté(e) de réelles qualités relationnelles, vous aimez le travail en équipe et en partenariat.
Vous avez une grande curiosité pour le domaine de la culture et une expérience significative dans la coordination de projets culturels.
Contact et modalités de candidature
Contact
0298988951
Informations complémentaires
Se rendre sur le site de Quimper Bretagne Occidentale (www.quimper-bretagne-occidentale.bzh) pour saisir en ligne votre candidature à cette offre (un AR vous sera transmis automatiquement) : joindre lettre de motivation + CV + copie des diplômes + dernier arrêté de situation administrative.
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la présidente de Quimper Bretagne Occidentale - Hôtel de Ville et d’Agglomération - 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
www.quimper-bretagne-occidentale.bzh
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la présidente de Quimper Bretagne Occidentale - Hôtel de Ville et d’Agglomération - 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
www.quimper-bretagne-occidentale.bzh
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.