DIRECTEUR DES SERVICES TECHNIQUES (h/f)

Offre n° O029260520000556
Publiée le 20/05/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Hôtel de Ville, 10 rue de Reims, Rosporden (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
20/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Commune située en frange Sud-Est du département du Finistère, Rosporden-Kernével est située à 24 kms de Quimper, 14 kms de Concarneau et 29 kms de Quimperlé. Cette commune à l’histoire administrative singulière (Kernével est commune associée depuis 1974), est la seconde commune la plus importante de Concarneau Cornouaille Agglomération.
Idéalement desservie par le train, la route et les liaisons douces (voie verte Roscoff-Concarneau), Rosporden-Kernével, grâce à son dynamisme et son cadre de vie attire une population active et jeune.
En tant que lauréate de l’appel à projet Petite Ville de Demain, la commune est engagée dans de nombreux projets de développement et d’aménagement de son territoire : Mise en valeur des étangs et du cœur de ville, opération de renaturation et de restauration écologique d’ancien site industriel, Atlas communal de la Biodiversité, construction ou réhabilitation énergétique d’équipements publics (France Services, EHPAD, Ecoles, patrimoine inscrit et classé), création d’une passerelle SNCF inter-quartiers …

Sous la responsabilité de la directrice générale des services, vous pilotez les projets techniques de la collectivité, dirigez et coordonnez l’ensemble des services techniques.
Missions / conditions d'exercice
Membre de l'équipe de direction, vous garantissez la stratégie globale de l'administration dans vos domaines de compétences. Vous êtes force de proposition auprès de l'exécutif pour définir et décliner les orientations. Vous animez et coordonnez l'équipe composée de 3 responsables de services, du pôle d’accueil et le service urbanisme/ droits des sols tout en favorisant la transversalité intra et extra.
Vous pilotez les projets techniques notamment ceux relevant du cadre de vie de la ville. Vous développez votre activité dans le respect des règles administratives et financières.
Vous participez à la définition du projet globale de la collectivité et piloter des politiques locales de votre ressort. Vous conseillez et assistez les élus, la direction générale et les directions de pôles notamment sur les process et les choix méthodologiques adaptés aux différents projets, les contraintes techniques inhérentes à certains choix.
Vous mettez en œuvre les projets dépendants des services techniques (analyse des besoins, étude de faisabilité, étude de programmation…). Vous établissez et chiffrez un programme d’opérations, vous suivez, contrôlez et réceptionnez les chantiers et prestations confiés à des tiers privés.
Vous participez à la rédaction des pièces liées aux marchés publics, et assurez le suivi des procédures de consultation.
Vous assurez un suivi régulier du patrimoine bâti de la commune et proposez des actions préventives et curatives.
Vous participez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d’urbanisme, et suivez les documents qui en découlent (PLU, référentiel foncier).
Vous étudiez, évaluez et coordonnez les projets d’aménagement au regard des contraintes environnementales.
Vous suivez et mettez à jour le Plan communal de sauvegarde.
Vous participez à la représentation institutionnelle de la collectivité et à la négociation avec les acteurs du territoire.

Informations complémentaires :
- Temps complet,
- Rémunération statutaire + ISFE + CIA + participation prévoyance + participation mutuelle + CNAS
Profils recherchés
Vous possédez une expérience confirmée dans un emploi de direction au sein de collectivités locales de strate comparable.
Vous possédez les connaissances fondamentales techniques et règlementaires en matière de bâtiment, espaces verts, voirie et propreté urbaine.
Vous maitrisez l'ensemble des enjeux d'une politique d'aménagement et savez être force de proposition et conseillez, pour accompagner la réflexion prospective de l'exécutif.
Vous maitrisez les règles juridiques et financières applicables aux collectivités territoriales, ainsi que la réglementation de la commande publique et de la nomenclature comptable.
Vous savez mobiliser et fédérer autour d’un projet, et animer les équipes en mettant en œuvre l'ensemble des dispositifs de management individuel et collectif.
Vous savez accompagner les changements en garantissant un dialogue de proximité favorisant un climat social apaisé et respectueux.
Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d’une bonne capacité d’analyse et d’une grande discrétion professionnelle. Vous savez vous maitriser et faites preuve d’un grand sens du service public et du travail en équipe.
Vous maîtrisez les outils bureautiques, et possédez de bonnes compétences rédactionnelles.

Contact et modalités de candidature

Contact
0298669900
Informations complémentaires
Adresser CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative à :
Monsieur Le Maire de Rosporden
10, rue de Reims – CS90092 – 29140 ROSPORDEN

Candidature en ligne : https://mesdemarches.cca.bzh/

Renseignements complémentaires : Direction des ressources humaines – rh.competences@cca.bzh
Lien de candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.