Un(e) Chargé(e) de mission Participation citoyenne (F/H)
Offre n° O029260611000742
Publiée le 12/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - bp 47125, Morlaix (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
12/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoindre la Ville de Morlaix, c’est faire le choix d’intégrer une équipe au service d’une ville en pleine évolution. Située à 1h30 de Rennes, 3h de Paris en TGV et à seulement 35 minutes de Brest et de son aéroport international, Morlaix (15 000 habitants), séduit par son cadre de vie exceptionnel entre mer et nature, au cœur de la Baie de Morlaix et des Monts d’Arrée. Engagée dans une dynamique de transformation, notre collectivité porte des projets structurants pour son territoire : rénovation du quartier gare, soutien à l'emploi local, renforcement de l'attractivité du centre-ville et transition écologique. Convaincue que ces transformations doivent se construire avec et pour ses habitants, la Ville place la participation citoyenne au cœur de son projet politique, à travers des dispositifs de concertation, de démocratie locale et d'implication des Morlaisiens dans la vie de la cité.
Lien hiérarchique : Sous l'autorité de la direction du Pôle Petite Enfance/Vie associative et citoyenne, avec l'ensemble de l'équipe et en transversalité avec les élus, vous participez à la politique générale de participation citoyenne de la Ville en veillant à la bonne articulation des divers dispositifs, à la réflexion sur les pratiques effectives et à la prise en compte des résultats de la participation citoyenne dans une logique d'amélioration continue collective, d'expérimentation et d'innovation.
Lien hiérarchique : Sous l'autorité de la direction du Pôle Petite Enfance/Vie associative et citoyenne, avec l'ensemble de l'équipe et en transversalité avec les élus, vous participez à la politique générale de participation citoyenne de la Ville en veillant à la bonne articulation des divers dispositifs, à la réflexion sur les pratiques effectives et à la prise en compte des résultats de la participation citoyenne dans une logique d'amélioration continue collective, d'expérimentation et d'innovation.
Missions / conditions d'exercice
- Animer le conseil de territoire : préparation des réunions, lien avec les élus, les habitants et les services de la ville.
- Coordonner les différents outils de participation citoyenne (paroles de quartiers, réunions publiques...) pour une démarche cohérente et lisible.
- Travailler avec les partenaires locaux à la définition, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des actions de concertation et de participation, dans le cadre validé par les élus
- Assurer une veille active sur les évolutions réglementaires et les nouveaux outils numériques de la concertation
- Piloter, coordonner et mettre en œuvre opérationnelle des dispositifs de participation des habitant(e)s (Paroles de quartiers, conseils de territoire, …)
- Organiser, préparer, animer et suivre les concertations, réunions publiques, ateliers participatifs et consultations.
- Développer des outils de dialogue citoyen, de participation et de démocratie participative.
- Contribuer à la diffusion d’une culture de la participation citoyenne et au partage d’une méthodologie commune auprès des différents services de la ville (sensibilisation, accompagnement méthodologique)
Conditions d’emploi :
- Poste à pourvoir à compter du 01/08/2026
- Temps complet 37h par semaine, plusieurs cycles de travail possibles.
- Disponibilité horaire souhaitée (travail en soirée ponctuellement)
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle
- Lieu d’exercice : Ville de Morlaix.
Avantages :
- Congés annuels, RTT, jours de fractionnement sous conditions, Compte Epargne Temps
- CNAS : Séjours ; Chèques (Cadhoc, Culture, Vacances, Lire/Disque, Coupons Sport etc.) ; Réductions et tarifs préférentiels (Loisirs, spectacle, parcs, etc.) ; Primes et autres prestations.
- Participation employeur : Titres restaurant ; Prévoyance, Mutuelle, Frais de transports en commun et forfait mobilités durables
- Possibilité d'évolution interne avec plan de développement des compétences
- Accessibilité: Gratuité des transports dans l’agglomération
- Coordonner les différents outils de participation citoyenne (paroles de quartiers, réunions publiques...) pour une démarche cohérente et lisible.
- Travailler avec les partenaires locaux à la définition, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des actions de concertation et de participation, dans le cadre validé par les élus
- Assurer une veille active sur les évolutions réglementaires et les nouveaux outils numériques de la concertation
- Piloter, coordonner et mettre en œuvre opérationnelle des dispositifs de participation des habitant(e)s (Paroles de quartiers, conseils de territoire, …)
- Organiser, préparer, animer et suivre les concertations, réunions publiques, ateliers participatifs et consultations.
- Développer des outils de dialogue citoyen, de participation et de démocratie participative.
- Contribuer à la diffusion d’une culture de la participation citoyenne et au partage d’une méthodologie commune auprès des différents services de la ville (sensibilisation, accompagnement méthodologique)
Conditions d’emploi :
- Poste à pourvoir à compter du 01/08/2026
- Temps complet 37h par semaine, plusieurs cycles de travail possibles.
- Disponibilité horaire souhaitée (travail en soirée ponctuellement)
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle
- Lieu d’exercice : Ville de Morlaix.
Avantages :
- Congés annuels, RTT, jours de fractionnement sous conditions, Compte Epargne Temps
- CNAS : Séjours ; Chèques (Cadhoc, Culture, Vacances, Lire/Disque, Coupons Sport etc.) ; Réductions et tarifs préférentiels (Loisirs, spectacle, parcs, etc.) ; Primes et autres prestations.
- Participation employeur : Titres restaurant ; Prévoyance, Mutuelle, Frais de transports en commun et forfait mobilités durables
- Possibilité d'évolution interne avec plan de développement des compétences
- Accessibilité: Gratuité des transports dans l’agglomération
Profils recherchés
- Formation supérieure en lien avec l'administration publique, développement local, participation citoyenne, animation des territoires.
- Expérience confirmée dans la conduite de processus de concertation avec élus, services et société civile et mobilisation des publics et partenaires
- Réelle capacité à animer un dialogue constructif entre associations, directions de la Ville et partenaires extérieurs
- Bonne maîtrise des méthodes de concertation et des approches de participation citoyenne
- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des enjeux des politiques publiques
- Maîtrise de la conduite de projet, animation et conduite de réunions
- Solides connaissances des enjeux et dispositifs de démocratie locale, des techniques d’animation
- Connaissance et intérêt pour les méthodes d’intelligence collective et les outils d’éducation populaire
- Connaissance de la langue bretonne appréciée
>Vos qualités
- Vous avez le sens de la rigueur et de l’organisation
- Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre aptitude à l’animation de réunion
- Vous possédez des qualités rédactionnelles et un esprit de synthèse
- Vous faîtes preuve d’initiatives et avez le goût du travail d’équipe
- Expérience confirmée dans la conduite de processus de concertation avec élus, services et société civile et mobilisation des publics et partenaires
- Réelle capacité à animer un dialogue constructif entre associations, directions de la Ville et partenaires extérieurs
- Bonne maîtrise des méthodes de concertation et des approches de participation citoyenne
- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des enjeux des politiques publiques
- Maîtrise de la conduite de projet, animation et conduite de réunions
- Solides connaissances des enjeux et dispositifs de démocratie locale, des techniques d’animation
- Connaissance et intérêt pour les méthodes d’intelligence collective et les outils d’éducation populaire
- Connaissance de la langue bretonne appréciée
>Vos qualités
- Vous avez le sens de la rigueur et de l’organisation
- Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre aptitude à l’animation de réunion
- Vous possédez des qualités rédactionnelles et un esprit de synthèse
- Vous faîtes preuve d’initiatives et avez le goût du travail d’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0298631078
Informations complémentaires
Vous aimez fédérer et donner la parole aux citoyens ? Rejoignez-nous pour animer la démocratie participative à Morlaix ! Transmettez-nous votre CV et lettre de motivation avant le 12 Juillet 2026 à l’attention de Mr Le Maire, ainsi que le dernier arrêté de situation administrative et/ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude pour les fonctionnaires
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.