Infirmier - Infirmière au service de soins infirmiers à domicile - 2380
Offre n° O029261002000685
Publiée le 02/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Se rendre sur le site de la ville de quimper (www.quimper.bzh) pour saisir en ligne votre candidature à cette offre (un accusé de réception vous sera transmis automatiquement) : joindre lettre de motivation + cv + copie des diplômes + dernier arrêté de situation administrative.
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de :
Madame la Présidente - Service Gestion du personnel - CCAS de la Ville de Quimper - 8 rue Verdelet - 29000 Quimper
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de :
Madame la Présidente - Service Gestion du personnel - CCAS de la Ville de Quimper - 8 rue Verdelet - 29000 Quimper
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Quimper (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
01/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux hors classe
Infirmier en soins généraux
Infirmier de classe supérieure (cat. B) (en extinction)
Infirmier de classe normale (cat. B) (en extinction)
Infirmier en soins généraux
Infirmier de classe supérieure (cat. B) (en extinction)
Infirmier de classe normale (cat. B) (en extinction)
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Centre Communal d'Action Sociale recrute un infirmier/une infirmière à compter du 01/01/2027 pour le service de soins à domicile de Quimper à temps complet.
L'infirmier/ l'infirmière assurer le maintien à domicile des patients en assurant des soins infirmiers, d'hygiène, relationnel et de prévention, dispensés dans le cadre d'une relation d'aide et de respect envers la personne soignée.
L'infirmier/ l'infirmière assurer le maintien à domicile des patients en assurant des soins infirmiers, d'hygiène, relationnel et de prévention, dispensés dans le cadre d'une relation d'aide et de respect envers la personne soignée.
Missions / conditions d'exercice
1 - Identifie les besoins des patients, pose un diagnosic infirmier, formule des objectifs de soins, met en oeuvre les actions appropriées, les évalue et assure un suivi des actions.
2-Réalise des soins infirmiers:
- assure les soins spécifiques prescrits sur ordonnance médicale
- assure les surveillances spécifiques liées aux maladies
- veille à la bonne utilisation et à l'approvisionnement du matériel. Si nécéssaire, réalise les prescriptions infirmiers
-en l'absence de l'infirmier coordinateur, instruit les demandes de prises en charge
3 - Assure les soins d'hygiène, de prévention et d'éducation des patients. Assure un soutien psychologique aux personnes prises en charge et/ou de leur entourage.
4 - Participe au fonctionnement du service :
- assure les activités administratives liées à la gestion des soins, tient à jour les dossiers de soins.
- assure la bonne coordination des prises en charges
- organise les tournées, met à jour le planning
- participe à la formation et l'évaluation des stagiaires et auxilliaires de soins
- participe à la veille règlementaire
- élabore en équipe les protocoles de soins infirmiers relevant de son initiative
- veille à la réactualisation de ses connaissances
2-Réalise des soins infirmiers:
- assure les soins spécifiques prescrits sur ordonnance médicale
- assure les surveillances spécifiques liées aux maladies
- veille à la bonne utilisation et à l'approvisionnement du matériel. Si nécéssaire, réalise les prescriptions infirmiers
-en l'absence de l'infirmier coordinateur, instruit les demandes de prises en charge
3 - Assure les soins d'hygiène, de prévention et d'éducation des patients. Assure un soutien psychologique aux personnes prises en charge et/ou de leur entourage.
4 - Participe au fonctionnement du service :
- assure les activités administratives liées à la gestion des soins, tient à jour les dossiers de soins.
- assure la bonne coordination des prises en charges
- organise les tournées, met à jour le planning
- participe à la formation et l'évaluation des stagiaires et auxilliaires de soins
- participe à la veille règlementaire
- élabore en équipe les protocoles de soins infirmiers relevant de son initiative
- veille à la réactualisation de ses connaissances
Profils recherchés
Titulaire du diplôme d’État d’infirmier ou d’un diplôme équivalent reconnu, vous disposez de connaissances dans les domaines de la gériatrie et de la gérontologie, ainsi que dans la psychopathologie de la personne âgée.
Vous maîtrisez les règles d’hygiène et de sécurité et êtes en capacité d’évaluer l’état de santé et le degré d’autonomie des résidents, de formaliser un diagnostic infirmier et de mettre en œuvre les soins relevant de votre rôle propre.
Doté(e) de qualités relationnelles, vous faites preuve de patience, d’écoute et de bienveillance auprès des personnes âgées. Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration interprofessionnelle et savez adapter votre posture aux différentes situations rencontrées.
Vous êtes également reconnu(e) pour votre discrétion, votre respect de la confidentialité et votre capacité à gérer les situations de stress.
Vous maîtrisez les règles d’hygiène et de sécurité et êtes en capacité d’évaluer l’état de santé et le degré d’autonomie des résidents, de formaliser un diagnostic infirmier et de mettre en œuvre les soins relevant de votre rôle propre.
Doté(e) de qualités relationnelles, vous faites preuve de patience, d’écoute et de bienveillance auprès des personnes âgées. Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration interprofessionnelle et savez adapter votre posture aux différentes situations rencontrées.
Vous êtes également reconnu(e) pour votre discrétion, votre respect de la confidentialité et votre capacité à gérer les situations de stress.
Contact et modalités de candidature
Contact
0298645100
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (Cv, Lettre de motivation exigés, dernier arrêté administratif si titulaire de la Fonction publique exigé ) - Mme la Présidente - CCAS/ CIAS - 8 rue Verdelet - 29000 QUIMPER
ou en postulant directement sur notre site : Quimper Bretagne Occidentale - Ville de Quimper - Recherche d'offres d'emploi
ou en postulant directement sur notre site : Quimper Bretagne Occidentale - Ville de Quimper - Recherche d'offres d'emploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.