DGST
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Offre n° O02A230901183793
Publiée le 12/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 BOULEVARD DU ROI JEROME, Ajaccio (Corse du Sud)
Poste à pourvoir le
01/11/2023
Date limite de candidature
12/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Directeur des services techniques [A]
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Participe au collectif de direction générale et représente la direction générale des service techniquesau sein de la collectivité.
Coordonne les directions et services de a direction générale des service technique, met en œuvre, régule, contrôle et évalue l'activité des services.
Coordonne les directions et services de a direction générale des service technique, met en œuvre, régule, contrôle et évalue l'activité des services.
Missions / conditions d'exercice
Participer à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre des politiques publiques relevant de la direction générale des service techniques la direction générale des service techniques.
Participer au collectif de direction générale
Assurer la supervision du managériale
Piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources dans son secteur d'intervention
Mettre en œuvre, piloter l'évaluation des politiques locales et projets de la a direction générale des service techniques.
Assurer la représentation institutionnelle et les négociations avec les acteurs du territoire dans son secteur
Etablir une veille stratégique réglementaire et prospective dans le domaine des services techniques
Participer au collectif de direction générale
Assurer la supervision du managériale
Piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources dans son secteur d'intervention
Mettre en œuvre, piloter l'évaluation des politiques locales et projets de la a direction générale des service techniques.
Assurer la représentation institutionnelle et les négociations avec les acteurs du territoire dans son secteur
Etablir une veille stratégique réglementaire et prospective dans le domaine des services techniques
Profils recherchés
Savoirs et savoirs faire
*Méthodologie d'analyse et de diagnostic; enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques; orientations et priorités des élus et décideurs; réseaux stratégiques d'information; instances et processus de décision de la collectivité; techniques de communication et négociation
*Management public territorial; concepts et méthodes de la gestion de la complexité; méthodologies d'études techniques; techniques de négociation
*Règlementation en matière de santé et de sécurité au travail
*Normes et techniques de construction ou d'exploitation d'équipements; méthodologies de planification de travaux; procédures d'appel d'offres
*Réglementation publique nationale et européenne; réglementation fiscale, règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique fonctionnement des assemblées délibérantes; procédures des marchés publics; méthodologies d'analyse et de contrôle des coûts
*Méthodes d'audit; méthodes et outils de l'évaluation, du management par projets et objectifs et des démarches qualité; techniques et outils d'organisation de l'activité
*Principes de sociologie des organisations; statut de la Fonction Publique Territoriale; méthodes et outils de la GPEC et de la gestion des personnels; principes et modes d'animation du management opérationnel; notions de psychologie individuelle et collective; méthodologie d'ingénierie de projet; techniques de résolution de conflits, de communication et de dynamique de groupe
*Règles et modes de gestion de la délégation de service public; réseaux stratégiques d'information; environnement territorial
*Méthodologies et outils d'évaluation des politiques publiques, d'observation et prospective; méthodes d'accompagnement du changement; démarches qualité
*Principes de l'aménagement et du développement local
*Partenaires institutionnels publics et privés de la collectivité
Expérience significative dans le domaine des services techniques
*Méthodologie d'analyse et de diagnostic; enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques; orientations et priorités des élus et décideurs; réseaux stratégiques d'information; instances et processus de décision de la collectivité; techniques de communication et négociation
*Management public territorial; concepts et méthodes de la gestion de la complexité; méthodologies d'études techniques; techniques de négociation
*Règlementation en matière de santé et de sécurité au travail
*Normes et techniques de construction ou d'exploitation d'équipements; méthodologies de planification de travaux; procédures d'appel d'offres
*Réglementation publique nationale et européenne; réglementation fiscale, règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique fonctionnement des assemblées délibérantes; procédures des marchés publics; méthodologies d'analyse et de contrôle des coûts
*Méthodes d'audit; méthodes et outils de l'évaluation, du management par projets et objectifs et des démarches qualité; techniques et outils d'organisation de l'activité
*Principes de sociologie des organisations; statut de la Fonction Publique Territoriale; méthodes et outils de la GPEC et de la gestion des personnels; principes et modes d'animation du management opérationnel; notions de psychologie individuelle et collective; méthodologie d'ingénierie de projet; techniques de résolution de conflits, de communication et de dynamique de groupe
*Règles et modes de gestion de la délégation de service public; réseaux stratégiques d'information; environnement territorial
*Méthodologies et outils d'évaluation des politiques publiques, d'observation et prospective; méthodes d'accompagnement du changement; démarches qualité
*Principes de l'aménagement et du développement local
*Partenaires institutionnels publics et privés de la collectivité
Expérience significative dans le domaine des services techniques
Contact et modalités de candidature
Contact
0495515289
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation à adresser à Monsieur Le maire d'Ajaccio
Par voie postale
Par voie postale
Adresse de l'employeur
COMMUNE D'AJACCIO
>4 BOULEVARD DU ROI JEROME
20000 AJACCIO
>4 BOULEVARD DU ROI JEROME
20000 AJACCIO
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.