Educateur de jeunes enfants

Offre n° O02A260519001667
Publiée le 19/05/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
4 BOULEVARD DU ROI JEROME, Ajaccio (Corse du Sud (2A))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
21/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L'Educateur de jeunes enfants conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques, coordonne les projets d’activités qui en découlent, et accompagne les parents dans l’éducation de leur enfant.
Missions / conditions d'exercice
Missions auprès des enfants

Accompagner l’enfant dans son développement psychomoteur et affectif.
L’EJE répond aux besoins de chaque enfant dans une prise en charge globale. Il prend en compte ses besoins individuels tout en les inscrivant dans une démarche de collectivité. Il veille au bon fonctionnement de tout le groupe.

Participer à la prévention précoce
L’EJE s’assure du développement harmonieux de chaque enfant. Il veille à l’apparition d’éventuels signes de souffrance.

Organiser un environnement riche et stimulant
L’EJE veille au renouvellement des activités au près des enfants. Il peut notamment établir des liens avec d’éventuels intervenants extérieurs (bibliothèque, musique, artiste, …)

Missions auprès des familles

Accueillir et accompagner les familles dans leur parentalité.
L’EJE veille à ce que chaque famille se sente accueillie et prise en compte dans sa position de premier éducateur de l’enfant.

Favoriser la participation et l’implication des familles
L’EJE met en place des actions favorisant la participation des familles à la vie de l’établissement. Leur implication participe à la création d’une relation de coopération parent-professionnel.

Répondre à la demande des familles
L’EJE assure une posture d’écoute pour entendre les demandes des familles et y répondre par des actions (réunions d’information, réunion à thème, événements, etc.)



Missions dans le travail en équipe

Soutenir l’équipe dans l’accompagnement des enfants et de leur parent
L’EJE, référent de groupe, soutien l’équipe dans ses actions éducatives et soins apportés aux enfants.

Être moteur pour garantir la mise en place des projets éducatifs et pédagogiques.
L’EJE travaille en équipe pour penser des actions éducatives donnant vie aux projets de l’établissement. Il s’assure de la cohérence des pratiques mises en place auprès du groupe.

Collaborer avec le directeur et missions particulières en son absence
L’EJE est un relais d’information entre l’équipe et les responsables. En cas d’absence, il assure un rôle de continuité de fonction de direction.

Tutorer et accompagner des stagiaires
Profils recherchés
SAVOIR FAIRE :
▪ Rigueur
▪ Réactivité, notamment dans le cadre de situations d’urgence
▪ Capacité d’adaptation
▪ Polyvalence
▪ Disponibilité

SAVOIR ÊTRE :

▪ Patience
▪ Qualités relationnelles
▪ Sens de l’observation
▪ Capacité d’écoute
▪ Créativité

Diplôme d’état d’éducateur de jeunes enfants (DEEJE)

Maîtrise de la langue corse souhaitable

Contact et modalités de candidature

Contact
0495529500
Informations complémentaires
Modalités de candidatures – composition du dossier à transmettre avant le 21/06/2026 à l’adresse suivante : candidatures@ca-ajaccien.fr :

• Curriculum Vitae
• Lettre de motivation
• Copie du diplôme
• Dernier arrêté de carrière (si statutaire)
Adresse de l'employeur
COMMUNE D'AJACCIO
>4 BOULEVARD DU ROI JEROME
20000 AJACCIO

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.