Pôle enfance/

Offre n° O02A260922000306
Publiée le 22/09/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Mairie, Bonifacio (Corse du Sud (2A))
Poste à pourvoir le
26/10/2026
Date limite de candidature
22/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
DEPARTEMENT DE LA CORSE DU SUD
VILLE DE BONIFACIO
FICHE DE POSTE

Métier : ATSEM / agent d’animation CLSH
Filière : Technique
Catégorie : C
Cadre d’emploi : Adjoint technique territorial

AFFECTATION DU POSTE

Direction : Direction Pôle Enfance Jeunesse Solidarité Sport
Service : Ecoles / Centre de loisirs
Unité : PEJSS

CONDITION DE TRAVAIL

Lieu de prise de service : Ecole Maternelle / centre de loisirs
Lieu(x) d’exercices d’activité : Ecole Maternelle / centre de loisirs

Horaires fixes
Temps complet

- Conditions d’exercice : (astreintes, congés, heures décalées, …)
Annualisation des horaires
- Conditions hygiène et sécurité
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS CONFIEES

- Activités principales :

A l’école :
- Assister le personnel enseignant pour la réception, l’animation et l’hygiène des très jeunes enfants.
- Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants.
- Participer à la communauté éducative, aux projets éducatifs
- Lors du temps de restauration scolaire, encadrement des enfants au cours des repas, mise en place des activités adaptées à la pause méridienne
- L’agent est placé sous l’autorité hiérarchique du directeur de l’école pendant le temps scolaire et sous celle du maire en dehors du temps scolaire.

Au centre de Loisirs :
- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles
- Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité
- Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
- Participer à l’éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d’animation et de démarches pédagogiques
- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure
- Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations
- Concevoir et élaborer les projets d’activités mis en place sur le centre de loisirs
- Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l’équipe d’animation
- Participer de manière active aux réunions d’équipe, apporter ses connaissances et savoirs
- Participer au rangement et à l’entretien des locaux destinés à l’ALSH

- Activités secondaires :
A l’école :
- Accueillir les enfants dans la classe ou la garderie
- Les aider à s’habiller et à se déshabiller, et dans l’acquisition de l’autonomie de la propreté,
- Préparer les activités récréatives avec l’institutrice ou le personnel éducatif des centres loisirs, couvrir les livres, atelier peinture ….
- Accompagner aux sanitaires
- Accompagner et ramener les enfants lors du service de cantine
- Assurer le service de la cantine
- Aider les enfants à prendre leurs repas
- Mettre en place et ranger les lits et la literie pour la sieste
- Effectuer le nettoyage, l’entretien et la remise en ordre des locaux et du matériel utilisé pour les différentes activités.

Au centre de Loisirs :
- Participer et animer les activités mises en place par le CCAS (Activités Séniors, ateliers, sorties,…)
- Renforcer l’équipe éducative des écoles pour les services de restauration scolaire, pour les activités diverses sportives ou autres
- Participer aux actions de solidarité du CCAS (distribution de repas aux démunis, accueil du public en situation de précarité, participation aux jardins solidaires, à l’épicerie sociale,…)
Profils recherchés
DOMAINES DE COMPETENCE DU POSTE

- Connaissances générales :
- Techniques d’écoute active, d’observation et de communication
Notion sociale et culturelle des familles
- Analyse des besoins et caractéristiques des publics accueillis
- Savoir construire et développer une démarche coopérative de projet

- Connaissances professionnelles :
- Savoir monter un projet éducatif
- Méthodologie de construction d’un cycle d’activités
- Connaissance du rythme de l’enfant
- Techniques d’animation et d’encadrement

- Particularités (formation, diplômes) :

- Niveau RI

Contact et modalités de candidature

Contact
0495730015
Informations complémentaires
Mairie de Bonifacio
12 place de l'Europe 20169 Bonifacio
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE BONIFACIO
>Mairie
20169 BONIFACIO

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.