DST
Offre n° O030240101328046
Publiée le 22/01/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
VERGEZE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
21/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Rémunération et conditions de travail Statutaire - RIFSEEP - Chèques déjeuners - Participation employeur complémentaire santé et prévoyance - poste à temps plein 40 heures (congés et RTT) - véhicule de service - téléphone portable
Descriptif de l'emploi
La commune de Vergèze (5700 habitants) dans le Gard
Recrute son Directeur des Services Techniques
Voie statutaire (Ingénieur territorial) ou contractuelle
MISSIONS
Recrute son Directeur des Services Techniques
Voie statutaire (Ingénieur territorial) ou contractuelle
MISSIONS
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et en lien direct avec Madame le Maire
- Encadrer, coordonner et contrôler le travail des équipes techniques du Centre Technique Municipal (30 agents):
o Service maintenance du patrimoine (bâtiments, voirie, manutention, etc)
o Service Espaces Verts - Cadre de Vie (Propreté)
o Equipe Logistique (gestion administrative et comptable etc.)
- Elaborer et suivre le volet technique des marchés de services, fournitures ou travaux (clauses techniques des cahiers des charges, rapports d'analyses, suivi de chantier etc.)
- Définir et mettre en œuvre une stratégie d'investissement et de maintenance préventive et curative du matériel technique et des diverses infrastructures communales.
- Veiller à la sécurité et à la santé du personnel du CTM ainsi qu'à la conformité du matériel et des infrastructures communales pour la sécurité des usagers.
- Assister l'Autorité Territoriale et la Direction Générale des Services dans la définition et la mise en œuvre des orientations stratégiques et opérationnelles des activités techniques et le pilotage des projets techniques de la commune.
- Encadrer, coordonner et contrôler le travail des équipes techniques du Centre Technique Municipal (30 agents):
o Service maintenance du patrimoine (bâtiments, voirie, manutention, etc)
o Service Espaces Verts - Cadre de Vie (Propreté)
o Equipe Logistique (gestion administrative et comptable etc.)
- Elaborer et suivre le volet technique des marchés de services, fournitures ou travaux (clauses techniques des cahiers des charges, rapports d'analyses, suivi de chantier etc.)
- Définir et mettre en œuvre une stratégie d'investissement et de maintenance préventive et curative du matériel technique et des diverses infrastructures communales.
- Veiller à la sécurité et à la santé du personnel du CTM ainsi qu'à la conformité du matériel et des infrastructures communales pour la sécurité des usagers.
- Assister l'Autorité Territoriale et la Direction Générale des Services dans la définition et la mise en œuvre des orientations stratégiques et opérationnelles des activités techniques et le pilotage des projets techniques de la commune.
Profils recherchés
PROFIL
- Expérience probante et réussie dans un poste similaire
- Aptitude confirmée au management d'équipes techniques
- Sens du service public développé
- Connaissances techniques et réglementaires dans le domaine des travaux publics, des bâtiments publics, des questions énergétiques, des marchés publics, de l'hygiène et de la sécurité au travail etc.
- Autonomie, rigueur, initiative, disponibilité
- Forte capacité d'écoute et d'organisation
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Expérience probante et réussie dans un poste similaire
- Aptitude confirmée au management d'équipes techniques
- Sens du service public développé
- Connaissances techniques et réglementaires dans le domaine des travaux publics, des bâtiments publics, des questions énergétiques, des marchés publics, de l'hygiène et de la sécurité au travail etc.
- Autonomie, rigueur, initiative, disponibilité
- Forte capacité d'écoute et d'organisation
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
Contact
Contact
0466358000
Informations complémentaires
Poste à pourvoir dès que possible
Adressez votre candidature sous pli fermé, portant la mention « Candidature CTM - Ne pas ouvrir » (lettre de motivation - CV - dernières fiches d'entretien d'évaluation professionnelle dernier arrêté situation administrative si fonctionnaire),
à Madame le Maire de Vergèze, Hôtel de ville 3, rue de la République 30 310 Vergèze
Et par mail à :
Catherine MASSIP SEBAN, Directrice Générale des Services : catherine.massipseban@vergeze.fr
Nathalie ALMERAS, responsable Ressources Humaines : nathalie.almeras@vergeze.fr
Adressez votre candidature sous pli fermé, portant la mention « Candidature CTM - Ne pas ouvrir » (lettre de motivation - CV - dernières fiches d'entretien d'évaluation professionnelle dernier arrêté situation administrative si fonctionnaire),
à Madame le Maire de Vergèze, Hôtel de ville 3, rue de la République 30 310 Vergèze
Et par mail à :
Catherine MASSIP SEBAN, Directrice Générale des Services : catherine.massipseban@vergeze.fr
Nathalie ALMERAS, responsable Ressources Humaines : nathalie.almeras@vergeze.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.