Agent d'entretien des locaux (h/f)
Offre n° O030250624000040
Publiée le 24/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Place du Château, Lussan (Gard)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
24/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites ;
Manipuler et porter des matériels et des machines ;
Identifier les différents matériaux ;
Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation et effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter ;
Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces ;
Respecter la discrétion requise lors d’interventions dans les locaux occupés ;
Détecter les anomalies et/ou dysfonctionnements et les signaler ;
Faire remonter les informations en Mairie ;
Vérifier la quantité et la qualité des produits, assurer la gestion du stock de produits ;
Nettoyer les matériels et les machines après utilisation ;
Ranger méthodiquement les produits après utilisation ;
Séparer les produits toxiques des autres.
Tri et évacuation des déchets courants :
Opérer le tri sélectif ;
Vider les poubelles et remettre de nouveaux sacs poubelles ;
Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés.
Manipuler et porter des matériels et des machines ;
Identifier les différents matériaux ;
Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation et effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter ;
Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces ;
Respecter la discrétion requise lors d’interventions dans les locaux occupés ;
Détecter les anomalies et/ou dysfonctionnements et les signaler ;
Faire remonter les informations en Mairie ;
Vérifier la quantité et la qualité des produits, assurer la gestion du stock de produits ;
Nettoyer les matériels et les machines après utilisation ;
Ranger méthodiquement les produits après utilisation ;
Séparer les produits toxiques des autres.
Tri et évacuation des déchets courants :
Opérer le tri sélectif ;
Vider les poubelles et remettre de nouveaux sacs poubelles ;
Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés.
Profils recherchés
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire générale de mairie
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services du conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire générale de mairie
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services du conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
Contact et modalités de candidature
Contact
0466729058
Informations complémentaires
envoyer CV et lettre de candidature à la mairie de Lussan 1 place du château 30580 Lussan ou par mail naima.chemourisacy@mairie-lussan.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.