Agent d'entretien et périscolaire
Offre n° O030251013001206
Publiée le 13/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - B.P. 5, Saint-Mamert-du-Gard (Gard)
Poste à pourvoir le
13/11/2025
Date limite de candidature
13/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Agent d'entretien et périscolaire mutation interne
Missions / conditions d'exercice
Entretien des bâtiments communaux
Assurer le service de restauration scolaire
Surveillance des enfants durant les temps périscolaires
Assurer le service de restauration scolaire
Surveillance des enfants durant les temps périscolaires
Profils recherchés
Poste déjà pourvu en raison d'une mutation interne
Contact et modalités de candidature
Contact
0449295990
Informations complémentaires
Poste déjà pourvu en raison d'une mutation interne
Adresse de l'employeur
SAINT MAMERT DU GARD
>Hôtel de Ville - B.P. 5
30730 SAINT MAMERT DU GARD
>Hôtel de Ville - B.P. 5
30730 SAINT MAMERT DU GARD
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.