Agent administratif
Offre n° O030251117000638
Publiée le 25/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Syndicat Intercommunal de Regroupement Pédagogique de Fons , Gajan et Saint Bauzély.
Lieu de travail
8 place Alphonse Daudet, Fons (Gard (30))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
20/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
18h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Présidente du SIRP, mettre en œuvre les politiques déclinées par l'équipe syndicale et assure le lien entre le personnel du SIRP, les artisans, les administrations, les enseignant(e)s et les parents d'élèves
Missions / conditions d'exercice
*Accueillir, renseigner la population sur les domaines de : l'école, garderie, cantine, transport..
*Gérer la régie, facturation et encaissement (logiciel JVS et Cantine de France)
* Gestion du personnel en cas d'absentéisme
* Secrétariat, courriers,
*Gérer la régie, facturation et encaissement (logiciel JVS et Cantine de France)
* Gestion du personnel en cas d'absentéisme
* Secrétariat, courriers,
Profils recherchés
- SAVOIRS :
- connaître les domaines de compétences des collectivités locales et leur organisation ;
- connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale
- connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ;
- connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics.
- SAVOIR FAIRE :
- gestion de la régie du périscolaire
-respecter les délais réglementaires ;
- adapter et organiser les services d'accueil pour la régie cantine et accueil périscolaire
- définir les besoins du service et les compétences associées ;
- savoir gérer la polyvalence et les priorités ;
- vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ;
- SAVOIR ETRE :
- Avoir de la polyvalence et de l'autonomie mais aussi de la rigueur et de l'organisation dans le travail.
- savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ;
- avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
- bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.
CNAS
IFSE
CIA
RIFSEEEP
- connaître les domaines de compétences des collectivités locales et leur organisation ;
- connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale
- connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ;
- connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics.
- SAVOIR FAIRE :
- gestion de la régie du périscolaire
-respecter les délais réglementaires ;
- adapter et organiser les services d'accueil pour la régie cantine et accueil périscolaire
- définir les besoins du service et les compétences associées ;
- savoir gérer la polyvalence et les priorités ;
- vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ;
- SAVOIR ETRE :
- Avoir de la polyvalence et de l'autonomie mais aussi de la rigueur et de l'organisation dans le travail.
- savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ;
- avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
- bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.
CNAS
IFSE
CIA
RIFSEEEP
Contact et modalités de candidature
Contact
04 66 18.36.90
Informations complémentaires
Envoyer CV et Lettre de motivation
Madame le Présidente
8 place Alphonse Daudet
30730 FONS
Madame le Présidente
8 place Alphonse Daudet
30730 FONS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.