ASSISTANT ADMINISTRATIF
Offre n° O030260126001154
Publiée le 26/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville, Fons (Gard (30))
Poste à pourvoir le
27/04/2026
Date limite de candidature
26/02/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
21h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Comptabilité et finance : budget et suivi comptable, paiement des factures, enregistrement des recettes (dont P503), échanges avec la DGFIP, délibérations et arrêtés, suivi des contrats.
Gestion et suivi des marchés publics et subventions.
Gestion et suivi des marchés publics et subventions.
Missions / conditions d'exercice
Interface directe avec le Maire et les Adjoints pour le pilotage financier, l'aide à la décision et le suivi des dossiers.
Profils recherchés
-Formation et/ou expérience en comptabilité publique et finances locales.
-Maîtrise des procédures budgétaires et comptables (M57)
-Connaissance des logiciels métiers de gestion financières, la maîtrise du logiciel JVS serait un plus
-Connaissance des marchés publics et des subventions
-Capacité à travailler en lien direct avec le Maire et les Adjoints
-Rigueur, autonomie, sens de l'organisation
-Discrétion professionnelle et sens du service public
-Maîtrise des procédures budgétaires et comptables (M57)
-Connaissance des logiciels métiers de gestion financières, la maîtrise du logiciel JVS serait un plus
-Connaissance des marchés publics et des subventions
-Capacité à travailler en lien direct avec le Maire et les Adjoints
-Rigueur, autonomie, sens de l'organisation
-Discrétion professionnelle et sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0466811195
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation obligatoires
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.