Gestionnaire Flotte Mobile et Backup Parc Pc (n°1483)
Offre n° O030261015000880
Publiée le 16/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
SIRET : 22300001900073
Site web de l'employeur
Lieu de travail
12 BIS RUE BERNARD ATON, Nîmes (Gard (30))
Poste à pourvoir le
14/12/2026
Date limite de candidature
15/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
0h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
.
Missions / conditions d'exercice
Au sein du Service Équipements numériques, vous êtes en charge de la gestion opérationnelle de la flotte mobile du Département (smartphones, tablettes et lignes associées).
Vous garantissez la disponibilité, la sécurisation et la bonne utilisation des équipements mobiles dans un contexte de forte mobilité des agents et des élus.
Vous intervenez également en backup sur la gestion du parc informatique (postes, copieurs, visio) en cas de besoin de continuité de service.
📱 Vos activités principales (coeur de poste)
📊 Gestion de la flotte mobile
* Assurer l'inventaire et le suivi des équipements mobiles (smartphones, tablettes, accessoires)
* Gérer les affectations et restitutions (agents, directions, élus)
* Suivre les lignes et abonnements opérateurs
* Garantir la traçabilité et la fiabilité du parc mobile
⚙️ Déploiement et administration (Intune / MDM)
* Configurer et déployer les équipements mobiles via Microsoft Intune (MDM) et Mobile Hub
* Assurer l'enrôlement et la mise en conformité des terminaux
* Gérer les stratégies de sécurité et les configurations
* Participer aux campagnes de déploiement (renouvellement, migration opérateur)
🛠️ Support et maintenance
* Assurer le support utilisateur de proximité
* Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques
* Gérer le SAV des équipements mobiles
* Organiser et planifier les interventions et rendez-vous utilisateurs
🔐 Sécurité et conformité
* Garantir la sécurisation des terminaux mobiles (chiffrement, accès, politiques MDM)
* Veiller au respect des règles SSI, RGPD et bonnes pratiques
* Participer aux actions de mise en conformité et remédiation
💰 Gestion des opérateurs et optimisation
* Gérer les relations avec les opérateurs
* Suivre les consommations et facturations
* Participer à la rationalisation de la flotte mobile (coûts, usages, équipements)
* Gestion et suivi des commandes de matériel
📊 Suivi et amélioration continue
* Produire des indicateurs (parc, incidents, consommations)
* Proposer des actions d'optimisation
* Contribuer aux projets liés à la mobilité
💻 Mission complémentaire (backup - parc informatique)
Vous intervenez ponctuellement, en cas de besoin de continuité de service, sur :
* la gestion du parc informatique :
* Postes de travail (PC)
* Équipements d'impression (copieurs)
* Dispositifs de visioconférence
* Le déploiement et le support utilisateur associé
* La coordination des interventions techniques
👉 Ces missions ne constituent pas le coeur du poste.
Vous garantissez la disponibilité, la sécurisation et la bonne utilisation des équipements mobiles dans un contexte de forte mobilité des agents et des élus.
Vous intervenez également en backup sur la gestion du parc informatique (postes, copieurs, visio) en cas de besoin de continuité de service.
📱 Vos activités principales (coeur de poste)
📊 Gestion de la flotte mobile
* Assurer l'inventaire et le suivi des équipements mobiles (smartphones, tablettes, accessoires)
* Gérer les affectations et restitutions (agents, directions, élus)
* Suivre les lignes et abonnements opérateurs
* Garantir la traçabilité et la fiabilité du parc mobile
⚙️ Déploiement et administration (Intune / MDM)
* Configurer et déployer les équipements mobiles via Microsoft Intune (MDM) et Mobile Hub
* Assurer l'enrôlement et la mise en conformité des terminaux
* Gérer les stratégies de sécurité et les configurations
* Participer aux campagnes de déploiement (renouvellement, migration opérateur)
🛠️ Support et maintenance
* Assurer le support utilisateur de proximité
* Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques
* Gérer le SAV des équipements mobiles
* Organiser et planifier les interventions et rendez-vous utilisateurs
🔐 Sécurité et conformité
* Garantir la sécurisation des terminaux mobiles (chiffrement, accès, politiques MDM)
* Veiller au respect des règles SSI, RGPD et bonnes pratiques
* Participer aux actions de mise en conformité et remédiation
💰 Gestion des opérateurs et optimisation
* Gérer les relations avec les opérateurs
* Suivre les consommations et facturations
* Participer à la rationalisation de la flotte mobile (coûts, usages, équipements)
* Gestion et suivi des commandes de matériel
📊 Suivi et amélioration continue
* Produire des indicateurs (parc, incidents, consommations)
* Proposer des actions d'optimisation
* Contribuer aux projets liés à la mobilité
💻 Mission complémentaire (backup - parc informatique)
Vous intervenez ponctuellement, en cas de besoin de continuité de service, sur :
* la gestion du parc informatique :
* Postes de travail (PC)
* Équipements d'impression (copieurs)
* Dispositifs de visioconférence
* Le déploiement et le support utilisateur associé
* La coordination des interventions techniques
👉 Ces missions ne constituent pas le coeur du poste.
Profils recherchés
* Bac +2 à Bac +3 en informatique
* Expérience souhaitée en gestion de flotte mobile ou support IT
🔧 Compétences techniques
* Gestion de flotte mobile (smartphones, SIM, opérateurs)
* Microsoft Intune / MDM
* Environnements Android / iOS
* Notions réseau et sécurité
* Connaissances du poste de travail et équipements IT appréciées
🤝 Qualités
* Sens du service public
* Organisation et rigueur
* Réactivité et autonomie
* Bon relationnel avec les utilisateurs
⚠️ Conditions d'exercice
* Poste nécessitant une présence physique permanente
(préparation des équipements, support utilisateurs, rendez-vous terrain)
* Poste non télétravaillable
* Déplacements sur le territoire départemental
* Interventions possibles hors horaires en cas d'incident
* Expérience souhaitée en gestion de flotte mobile ou support IT
🔧 Compétences techniques
* Gestion de flotte mobile (smartphones, SIM, opérateurs)
* Microsoft Intune / MDM
* Environnements Android / iOS
* Notions réseau et sécurité
* Connaissances du poste de travail et équipements IT appréciées
🤝 Qualités
* Sens du service public
* Organisation et rigueur
* Réactivité et autonomie
* Bon relationnel avec les utilisateurs
⚠️ Conditions d'exercice
* Poste nécessitant une présence physique permanente
(préparation des équipements, support utilisateurs, rendez-vous terrain)
* Poste non télétravaillable
* Déplacements sur le territoire départemental
* Interventions possibles hors horaires en cas d'incident
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.