Chef d'équipe régie bâtiments
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Offre n° O031230200948896
Publiée le 01/08/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue maubec, Plaisance-du-Touch (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
30/09/2023
Date limite de candidature
30/09/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement Indiciaire + IFSE + Prime annuelle + CNAS+NBI
Descriptif de l'emploi
Sous la direction du responsable du pôle Technique au sein de la direction des Services Techniques, l'agent est en charge du management d'une équipe de 9 agents.
Il réalise les diagnostics techniques et pilote les contrôles des bâtiments.
Il assure la gestion du service.
Il réalise les diagnostics techniques et pilote les contrôles des bâtiments.
Il assure la gestion du service.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de ses missions, l'agent sera amené à :
MANAGER L'ÉQUIPE :
- planifier et organiser le travail, coordonner et répartir tâches
- organiser la réponse aux urgences et aléas
- contrôler et évaluer le travail
- intervenir en appui sur le terrain
- réguler situations conflictuelles
- veiller sécurité des agents
- mener entretiens annuels d'évaluation
RÉALISER LES DIAGNOSTICS ET LES CONTRÔLES SUR LE TERRAIN :
- réaliser les diagnostics et les contrôles sur l'état des bâtiments
- diagnostiquer les pannes
- évaluer et chiffrer travaux à réaliser
- contrôler réalisations
ASSURER LA GESTION DU SERVICE
- identifier les besoins techniques de fonctionnement pour faire fonctionner la Régie
- proposer les budgets
- suivre les budgets en lien avec les services internes et externes concernés
- effectuer les demandes d'approvisionnement pour les chantiers
- participer à la préparation des marchés d'approvisionnement des fournitures
- contribuer au choix des fournisseurs
- consulter les fournisseurs pour avoir des devis
ÊTRE FORCE DE PROPOSITION DANS L'ENTRETIEN DU PATRIMOINE BÂTI
- identifier les besoins à court et moyen termes
- proposer les axes de priorités à la hiérarchie
- assurer interface avec les élus de référence et partenaires extérieurs
- assurer la veille technique dans son champ d'intervention
- être une force de proposition
Spécificité du poste : participation à l'astreinte technique
MANAGER L'ÉQUIPE :
- planifier et organiser le travail, coordonner et répartir tâches
- organiser la réponse aux urgences et aléas
- contrôler et évaluer le travail
- intervenir en appui sur le terrain
- réguler situations conflictuelles
- veiller sécurité des agents
- mener entretiens annuels d'évaluation
RÉALISER LES DIAGNOSTICS ET LES CONTRÔLES SUR LE TERRAIN :
- réaliser les diagnostics et les contrôles sur l'état des bâtiments
- diagnostiquer les pannes
- évaluer et chiffrer travaux à réaliser
- contrôler réalisations
ASSURER LA GESTION DU SERVICE
- identifier les besoins techniques de fonctionnement pour faire fonctionner la Régie
- proposer les budgets
- suivre les budgets en lien avec les services internes et externes concernés
- effectuer les demandes d'approvisionnement pour les chantiers
- participer à la préparation des marchés d'approvisionnement des fournitures
- contribuer au choix des fournisseurs
- consulter les fournisseurs pour avoir des devis
ÊTRE FORCE DE PROPOSITION DANS L'ENTRETIEN DU PATRIMOINE BÂTI
- identifier les besoins à court et moyen termes
- proposer les axes de priorités à la hiérarchie
- assurer interface avec les élus de référence et partenaires extérieurs
- assurer la veille technique dans son champ d'intervention
- être une force de proposition
Spécificité du poste : participation à l'astreinte technique
Profils recherchés
- Connaissance et maîtrise des logiciels bureautiques
- Une connaissance du logiciel métier ATAL serait un plus
- Connaissances techniques
- Bac technique / BTS / DUT en second œuvre du Bâtiment
- Habilitation électrique souhaitée
- expérience 5 ans dans un poste similaire
- Permis VL minimum
- Connaître et mettre en œuvre des techniques professionnelles dans les règles de l'art
- Connaissances réglementaires en matière d'Hygiène et Sécurité
- Connaissances techniques en TCE du Bâtiment
- Savoir rédiger un cahier des charges
- Savoir mettre en œuvre les procédures de suivi de l'exécution des marchés
- Capacité d'adaptation aux logiciels métiers
Fonctionnement de la FPT
- Capacité à donner des directives
- Capacité à conduire une équipe - une expérience en tant qu'encadrant est souhaitée
- Avoir un esprit de synthèse
- Capacité d'analyses
- Capacités relationnelles
- Autonomie
- être force de Proposition
- Rigueur et organisation
- Savoir rendre compte
- Sens du travail en équipe
- Gestion des priorités
- Une connaissance du logiciel métier ATAL serait un plus
- Connaissances techniques
- Bac technique / BTS / DUT en second œuvre du Bâtiment
- Habilitation électrique souhaitée
- expérience 5 ans dans un poste similaire
- Permis VL minimum
- Connaître et mettre en œuvre des techniques professionnelles dans les règles de l'art
- Connaissances réglementaires en matière d'Hygiène et Sécurité
- Connaissances techniques en TCE du Bâtiment
- Savoir rédiger un cahier des charges
- Savoir mettre en œuvre les procédures de suivi de l'exécution des marchés
- Capacité d'adaptation aux logiciels métiers
Fonctionnement de la FPT
- Capacité à donner des directives
- Capacité à conduire une équipe - une expérience en tant qu'encadrant est souhaitée
- Avoir un esprit de synthèse
- Capacité d'analyses
- Capacités relationnelles
- Autonomie
- être force de Proposition
- Rigueur et organisation
- Savoir rendre compte
- Sens du travail en équipe
- Gestion des priorités
Contact et modalités de candidature
Contact
0562135252
Informations complémentaires
Vous êtes invité(e) à transmettre :
- un CV actualisé
- une lettre de motivation
- votre dernier arrêté de position administrative mentionnant votre grade et votre échelon
ou
- votre attestation de réussite à concours
à
Monsieur le Maire
Mairie de Plaisance du Touch
Rue Maubec
31830 PLAISANCE DU TOUCH
OU
par messagerie à : recrutement@plaisancedutouch.fr
- un CV actualisé
- une lettre de motivation
- votre dernier arrêté de position administrative mentionnant votre grade et votre échelon
ou
- votre attestation de réussite à concours
à
Monsieur le Maire
Mairie de Plaisance du Touch
Rue Maubec
31830 PLAISANCE DU TOUCH
OU
par messagerie à : recrutement@plaisancedutouch.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE PLAISANCE DU TOUCH
>Rue maubec
31830 Plaisance du touch
>Rue maubec
31830 Plaisance du touch
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.