Chargé.e de mission pour la planification écologique et énergétique du SCoT du Pays Sud Toulousain en contrat de projet au titre du Volontariat Territorial en Administration (VTA)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O031230801150982
Publiée le 04/08/2023
Synthèse de l'offre
Regroupement de trois EPCI
Site web de l'employeur
Lieu de travail
34 avenue de Toulouse, Carbonne (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/01/2024
Date limite de candidature
15/11/2023
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
18 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Technicien
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Pôle d'Equilibre Territorial et Rural (PETR) du Pays Sud Toulousain est un établissement public de coopération locale qui agit dans les domaines de l'aménagement et du développement de son territoire, en particulier, de la culture, de l'énergie-climat, de la mobilité, de la santé, de la planification et de l'urbanisme.
Il prend la forme juridique d'un syndicat mixte fermé. Il est ainsi géré par un Conseil Syndical composé d'élus
représentant les 3 Communautés de Communes adhérentes, dont sont issus un Bureau et son Président.
Son équipe technique est composée de près de 30 agents répartis sur 9 services correspondant à ses différents domaines d'intervention.
Le PETR a engagé une révision en 2018 de son Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT) après évaluation. En ce sens, il mène depuis 2021 une série de consultations destinées aux élus, ainsi que des réunions publiques thématiques visant à recueillir les avis des citoyens et partenaires. Cette démarche vise à alimenter, élaborer et finaliser le Projet d'Aménagement Stratégique (PAS), le Document d'Orientation et d'Objectif (DOO), le Document d'Aménagement Artisanal, Commercial et Logistique (DAAC-L) et le Programme d'Action (PA).
L'offre d'emploi est proposée au titre du Volontariat Territorial en Administration (VTA). Il s'adresse aux jeunes âgés de 18 ans à 30 ans, d'un niveau de diplôme au moins égal à Bac +2.
Il prend la forme juridique d'un syndicat mixte fermé. Il est ainsi géré par un Conseil Syndical composé d'élus
représentant les 3 Communautés de Communes adhérentes, dont sont issus un Bureau et son Président.
Son équipe technique est composée de près de 30 agents répartis sur 9 services correspondant à ses différents domaines d'intervention.
Le PETR a engagé une révision en 2018 de son Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT) après évaluation. En ce sens, il mène depuis 2021 une série de consultations destinées aux élus, ainsi que des réunions publiques thématiques visant à recueillir les avis des citoyens et partenaires. Cette démarche vise à alimenter, élaborer et finaliser le Projet d'Aménagement Stratégique (PAS), le Document d'Orientation et d'Objectif (DOO), le Document d'Aménagement Artisanal, Commercial et Logistique (DAAC-L) et le Programme d'Action (PA).
L'offre d'emploi est proposée au titre du Volontariat Territorial en Administration (VTA). Il s'adresse aux jeunes âgés de 18 ans à 30 ans, d'un niveau de diplôme au moins égal à Bac +2.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Directeur Général des Services du PETR et la supervision de la Chargée de mission SCoT, le/la chargé-e de mission accompagnera le service du SCoT à travers les tâches suivantes :
Accompagnement à la démarche de révision du SCoT, via le prisme de la planification écologique et énergétique :
- Assistance à la préparation, à l'organisation à l'animation et au suivi des étapes de la révision du SCoT, véritable projet de territoire à 20 ans
- Participation active aux réunions de travail SCoT du PETR
- Participation à l'élaboration / rédaction de propositions d'orientations et de mesures, puis à leur mise en œuvre
Planification écologique et énergétique:
- Mise en place et accompagnement à la réalisation d'un plan d'actions en articulation du SCoT avec le Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) du Pays Sud Toulousain, concernant en particulier le déploiement des énergies renouvelables, la qualité paysagère, la préservation / valorisation des ENAF (Espaces Naturels, Agricoles et Forestiers), la gestion durable de l'eau et la protection de la biodiversité
- Accompagnement et suivi des stratégies et actions des Communes à l'aune du SCoT en révision / révisé
Mise en application du SCoT et suivi des révisions de documents d'urbanisme locaux, via le prisme de la planification de la planification écologique et énergétique :
- Aide à la rédaction d'avis sur la compatibilité au SCoT en vigueur en tant que Partenaire Public Associé, quant aux élaborations, révisions et modifications des documents d'urbanisme et les grands projets d'urbanisme du territoire du SCoT
- Accompagnement et suivi des démarches, stratégies, documents (PLU(i)/carte communale) et projets d'urbanisme au regard de la prise en compte des orientations d'aménagement et de développement du SCoT en révision / révisé, avec focus sur la planification écologique et énergétique qu'il conviendrait de promouvoir, de renforcer et de déployer
- Participation aux réunions de travail avec les Communes et Communautés de Communes, professionnels et partenaires
- Assistance à la préparation, au suivi et à la coanimation des instances décisionnelles du PETR en lien avec la mission
Cartographie générale / SIG avec focus sur la planification écologique et énergétique :
- Proposition et réalisation de cartographies de travail
- Traitement des données du SCoT et suivi des indicateurs, en lien avec le PCAET
- Accompagnement à l'animation de la démarche de suivi auprès des élus
Veille juridique quant à la planification écologique et énergétique :
- Veille, analyse et alerte sur les évolutions législatives et réglementaires
- Veille sur les appels à projets, appels à manifestation d'intérêt...
Communication du SCoT (et du PETR) :
- Participation à la conception de la stratégie de communication et de ses déclinaisons
- Réalisation des supports de présentation et de communication
Le/la chargé-e de mission sera par ailleurs amené-e à participer du bon fonctionnement du PETR en règle générale, en connexion constante et en collaboration étroite avec l'ensemble des services et agents, dans un rapport de transversalité et dans un souci d'efficacité.
LIAISONS FONCTIONNELLES
- Lien hiérarchique et encadrement : Responsable du service SCoT,
- Lien de collaboration étroite :
* En interne : fonctionnement en équipe avec les autres agents du PETR,
* En externe : relations régulières avec partenaires institutionnels notamment CAUE, Région Occitanie, HGI ; coopération avec d'autres territoires.
CONDITIONS D'EXERCICE
- Travail en bureau avec possibilité d'amplitude horaire en fonction des obligations du service (disponibilités occasionnelles en soirée, déplacements sur le territoire de la collectivité),
- Poste à temps complet de 38h hebdomadaires avec 18 RTT,
- Contrat de projet à Durée Déterminée de 18 mois,
- Possibilité de télétravail (2 jours maximum),
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité,
- Rémunération sur la base des montants légaux cat B
- Poste à pourvoir fin 2023
- Lieu de travail : Espace Jallier, 34, avenue de Toulouse, 31390 CARBONNE.
Accompagnement à la démarche de révision du SCoT, via le prisme de la planification écologique et énergétique :
- Assistance à la préparation, à l'organisation à l'animation et au suivi des étapes de la révision du SCoT, véritable projet de territoire à 20 ans
- Participation active aux réunions de travail SCoT du PETR
- Participation à l'élaboration / rédaction de propositions d'orientations et de mesures, puis à leur mise en œuvre
Planification écologique et énergétique:
- Mise en place et accompagnement à la réalisation d'un plan d'actions en articulation du SCoT avec le Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) du Pays Sud Toulousain, concernant en particulier le déploiement des énergies renouvelables, la qualité paysagère, la préservation / valorisation des ENAF (Espaces Naturels, Agricoles et Forestiers), la gestion durable de l'eau et la protection de la biodiversité
- Accompagnement et suivi des stratégies et actions des Communes à l'aune du SCoT en révision / révisé
Mise en application du SCoT et suivi des révisions de documents d'urbanisme locaux, via le prisme de la planification de la planification écologique et énergétique :
- Aide à la rédaction d'avis sur la compatibilité au SCoT en vigueur en tant que Partenaire Public Associé, quant aux élaborations, révisions et modifications des documents d'urbanisme et les grands projets d'urbanisme du territoire du SCoT
- Accompagnement et suivi des démarches, stratégies, documents (PLU(i)/carte communale) et projets d'urbanisme au regard de la prise en compte des orientations d'aménagement et de développement du SCoT en révision / révisé, avec focus sur la planification écologique et énergétique qu'il conviendrait de promouvoir, de renforcer et de déployer
- Participation aux réunions de travail avec les Communes et Communautés de Communes, professionnels et partenaires
- Assistance à la préparation, au suivi et à la coanimation des instances décisionnelles du PETR en lien avec la mission
Cartographie générale / SIG avec focus sur la planification écologique et énergétique :
- Proposition et réalisation de cartographies de travail
- Traitement des données du SCoT et suivi des indicateurs, en lien avec le PCAET
- Accompagnement à l'animation de la démarche de suivi auprès des élus
Veille juridique quant à la planification écologique et énergétique :
- Veille, analyse et alerte sur les évolutions législatives et réglementaires
- Veille sur les appels à projets, appels à manifestation d'intérêt...
Communication du SCoT (et du PETR) :
- Participation à la conception de la stratégie de communication et de ses déclinaisons
- Réalisation des supports de présentation et de communication
Le/la chargé-e de mission sera par ailleurs amené-e à participer du bon fonctionnement du PETR en règle générale, en connexion constante et en collaboration étroite avec l'ensemble des services et agents, dans un rapport de transversalité et dans un souci d'efficacité.
LIAISONS FONCTIONNELLES
- Lien hiérarchique et encadrement : Responsable du service SCoT,
- Lien de collaboration étroite :
* En interne : fonctionnement en équipe avec les autres agents du PETR,
* En externe : relations régulières avec partenaires institutionnels notamment CAUE, Région Occitanie, HGI ; coopération avec d'autres territoires.
CONDITIONS D'EXERCICE
- Travail en bureau avec possibilité d'amplitude horaire en fonction des obligations du service (disponibilités occasionnelles en soirée, déplacements sur le territoire de la collectivité),
- Poste à temps complet de 38h hebdomadaires avec 18 RTT,
- Contrat de projet à Durée Déterminée de 18 mois,
- Possibilité de télétravail (2 jours maximum),
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité,
- Rémunération sur la base des montants légaux cat B
- Poste à pourvoir fin 2023
- Lieu de travail : Espace Jallier, 34, avenue de Toulouse, 31390 CARBONNE.
Profils recherchés
COMPETENCES ET EXPERIENCES SOUHAITEES
- Formation dans les domaines de la cartographie, de l'aménagement du territoire, du développement durable, du droit de l'environnement et/ou de l'urbanisme (bac+2 minimum)
- Connaissance à minima de l'organisation et du fonctionnement des collectivités locales
- Connaissances appuyées en maîtrise du foncier, protection de la biodiversité, énergies renouvelables, transition écologique
- Très bonne maîtrise des principaux outils informatiques et cartographiques (Qgis)
- La connaissance du territoire serait un plus
QUALITES SOUHAITEES
- Capacités d'animation et d'adaptation
- Capacités rédactionnelles, d'analyses et de synthèse
- Sens de la communication, du travail en équipe et en partenariat
- Rigueur, autonomie, esprit d'initiative et capacité organisationnelle
- Aptitudes relationnelles, sens du contact et de la diplomatie
- Intérêt pour les affaires publiques et la sphère institutionnelle
AUTRES
- Permis de conduire et véhicule personnel obligatoires
- Formation dans les domaines de la cartographie, de l'aménagement du territoire, du développement durable, du droit de l'environnement et/ou de l'urbanisme (bac+2 minimum)
- Connaissance à minima de l'organisation et du fonctionnement des collectivités locales
- Connaissances appuyées en maîtrise du foncier, protection de la biodiversité, énergies renouvelables, transition écologique
- Très bonne maîtrise des principaux outils informatiques et cartographiques (Qgis)
- La connaissance du territoire serait un plus
QUALITES SOUHAITEES
- Capacités d'animation et d'adaptation
- Capacités rédactionnelles, d'analyses et de synthèse
- Sens de la communication, du travail en équipe et en partenariat
- Rigueur, autonomie, esprit d'initiative et capacité organisationnelle
- Aptitudes relationnelles, sens du contact et de la diplomatie
- Intérêt pour les affaires publiques et la sphère institutionnelle
AUTRES
- Permis de conduire et véhicule personnel obligatoires
Contact et modalités de candidature
Contact
0561973034
Informations complémentaires
Merci de transmettre une lettre de motivation, CV, dernier diplôme et attestation RQTH (le cas échéant) avant le 15/11/2023 à :
Monsieur le Président du Pays Sud Toulousain
Espace Jallier, 34 avenue de Toulouse - 31390 Carbonne
Par courriel uniquement : scot@payssudtoulousain.fr
Renseignements : Coline ETIENNE Responsable du service SCoT du Pays Sud Toulousain
Tel : 05 61 97 74 17.
Monsieur le Président du Pays Sud Toulousain
Espace Jallier, 34 avenue de Toulouse - 31390 Carbonne
Par courriel uniquement : scot@payssudtoulousain.fr
Renseignements : Coline ETIENNE Responsable du service SCoT du Pays Sud Toulousain
Tel : 05 61 97 74 17.
Adresse de l'employeur
POLE D'EQUILIBRE (PETR) DU PAYS DU SUD TOULOUSAIN
>34 avenue de Toulouse
31390 CARBONNE
>34 avenue de Toulouse
31390 CARBONNE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.