Chargé.e de la coordination Ressources Travaux à la Direction des Routes Editer l'annonce pour le poste Chargé.e de la coordination Ressources Travaux à la Direction des Routes
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Offre n° O031231101266574
Publiée le 23/11/2023
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
DR - Zone Larrieupolis 1 bis avenue Gutenberg, Portet-sur-Garonne (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/02/2024
Date limite de candidature
25/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Direction des Routes a en charge : l'exploitation, l'entretien et l'investissement sur le réseau routier départemental.
La DR est organisée en trois Directions Adjointes :
- La Direction Adjointe des Actions Territoriales Sud
- La Direction Adjointe des Actions Territoriales Nord
- La Direction Adjointe Techniques et Prospectives
En jeux et objectifs du poste :
Coordonner efficacement la gestion intégrale des ressources matérielles au sein de la section Travaux, essentielle à l'exécution des projets dirigés par la Direction des Routes. Cela implique une collaboration étroite et coordonnée avec les responsables des travaux du service et la section dédiée à la " Gestion de flotte ".
Assurer le soutien technique et logistique indispensable à la planification, la préparation et le suivi efficace des engins, équipements de protection individuelle et outillages divers afin de garantir le bon déroulement des chantiers.
Suivre et mettre en œuvre la gestion et l'administration du Magasin de la section Travaux, garantissant ainsi une allocation et une utilisation optimales des ressources pour soutenir les objectifs stratégiques de l'organisation.
La DR est organisée en trois Directions Adjointes :
- La Direction Adjointe des Actions Territoriales Sud
- La Direction Adjointe des Actions Territoriales Nord
- La Direction Adjointe Techniques et Prospectives
En jeux et objectifs du poste :
Coordonner efficacement la gestion intégrale des ressources matérielles au sein de la section Travaux, essentielle à l'exécution des projets dirigés par la Direction des Routes. Cela implique une collaboration étroite et coordonnée avec les responsables des travaux du service et la section dédiée à la " Gestion de flotte ".
Assurer le soutien technique et logistique indispensable à la planification, la préparation et le suivi efficace des engins, équipements de protection individuelle et outillages divers afin de garantir le bon déroulement des chantiers.
Suivre et mettre en œuvre la gestion et l'administration du Magasin de la section Travaux, garantissant ainsi une allocation et une utilisation optimales des ressources pour soutenir les objectifs stratégiques de l'organisation.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Gestion Magasin Travaux :
- Selon les besoins définis par les responsables de travaux, préparer les matériels, outillages, équipements et fournitures pour les équipes travaux
- Faire appliquer la réglementation en vigueur et les règles d'hygiène et de sécurité
- Anticiper, consolider, enregistrer et distribuer les stocks de consommables
- Optimiser, inventorier et approvisionner les stocks depuis le Magasin du Parc Technique
- Superviser les missions exercées au sein du magasin travaux et relayer et expliciter l'information descendante
Organisation des chantiers :
- Contribuer à l'élaboration des plannings activités Travaux, en coopération avec les autres responsables travaux, le chef de section
- Planifier l'affectation des moyens matériels nécessaires pour la réalisation des chantiers, selon les besoins définis par les responsables travaux.
Gestion des engins et matériels :
- Planifier et superviser l'entretien et les contrôles réglementaires des engins et matériels, en coordination avec les responsables travaux et la section " Gestion flotte "
- Collecter et synthétiser les dysfonctionnements et pannes des engins et matériels, recensés auprès des utilisateurs.
- Planifier et organiser l'entretien, le nettoyage et le remisage des engins et matériels
- Collecter, classer et mettre à jour les documents réglementaires des engins et matériels
Définition du poste
Préambule : L'agent·e peut être amené·e à effectuer d'autres activités dans l'intérêt et pour la continuité du service, conformément aux droits et obligations du fonctionnaire.
Ressources Humaines - Direction Des Moyens
Service Organigrammes et Prospective RH 3
- Participer à la stratégie de renouvellement des engins et matériels et à la rédaction des cahiers des charges techniques.
Gestion des Equipements de Protection Individuelle (EPI)
- Organiser la collecte et la préparation des EPI pour lavage
- Organiser la réception, le tri et la distribution des EPI lavés, aux agents travaux
- Recenser, formaliser et transmettre les dysfonctionnements et non-conformité liés au lavage des EPI
- Superviser le contrôle réglementaire des EPI
- Remplacer les EPI non-conformes
CONDITIONS D'EXERCICE
Contraintes horaires :
Astreintes et permanences dans le cadre de la viabilité hivernale
Plages horaires habituelles et en horaires décalés en fonction des nécessités de services
Déplacements :
- Quelques déplacements (1/semaine en moyenne) dans le département de la Haute Garonne
Equipements :
- Port des EPI
Niveau de formation Diplômes :
- Obligatoire : niveau 3 (équivalent CAP/BP)
- Souhaité : niveau 4 (équivalent BAC) ou 5 (équivalent BAC+2)
Certifications Habilitations :
- Obligatoire : permis de conduire VL
- Souhaité : permis de conduire PL, CACES R482, R485, R486, R489 et R490
Expérience :
- Souhaitée : dans un service technique / BTP
Gestion Magasin Travaux :
- Selon les besoins définis par les responsables de travaux, préparer les matériels, outillages, équipements et fournitures pour les équipes travaux
- Faire appliquer la réglementation en vigueur et les règles d'hygiène et de sécurité
- Anticiper, consolider, enregistrer et distribuer les stocks de consommables
- Optimiser, inventorier et approvisionner les stocks depuis le Magasin du Parc Technique
- Superviser les missions exercées au sein du magasin travaux et relayer et expliciter l'information descendante
Organisation des chantiers :
- Contribuer à l'élaboration des plannings activités Travaux, en coopération avec les autres responsables travaux, le chef de section
- Planifier l'affectation des moyens matériels nécessaires pour la réalisation des chantiers, selon les besoins définis par les responsables travaux.
Gestion des engins et matériels :
- Planifier et superviser l'entretien et les contrôles réglementaires des engins et matériels, en coordination avec les responsables travaux et la section " Gestion flotte "
- Collecter et synthétiser les dysfonctionnements et pannes des engins et matériels, recensés auprès des utilisateurs.
- Planifier et organiser l'entretien, le nettoyage et le remisage des engins et matériels
- Collecter, classer et mettre à jour les documents réglementaires des engins et matériels
Définition du poste
Préambule : L'agent·e peut être amené·e à effectuer d'autres activités dans l'intérêt et pour la continuité du service, conformément aux droits et obligations du fonctionnaire.
Ressources Humaines - Direction Des Moyens
Service Organigrammes et Prospective RH 3
- Participer à la stratégie de renouvellement des engins et matériels et à la rédaction des cahiers des charges techniques.
Gestion des Equipements de Protection Individuelle (EPI)
- Organiser la collecte et la préparation des EPI pour lavage
- Organiser la réception, le tri et la distribution des EPI lavés, aux agents travaux
- Recenser, formaliser et transmettre les dysfonctionnements et non-conformité liés au lavage des EPI
- Superviser le contrôle réglementaire des EPI
- Remplacer les EPI non-conformes
CONDITIONS D'EXERCICE
Contraintes horaires :
Astreintes et permanences dans le cadre de la viabilité hivernale
Plages horaires habituelles et en horaires décalés en fonction des nécessités de services
Déplacements :
- Quelques déplacements (1/semaine en moyenne) dans le département de la Haute Garonne
Equipements :
- Port des EPI
Niveau de formation Diplômes :
- Obligatoire : niveau 3 (équivalent CAP/BP)
- Souhaité : niveau 4 (équivalent BAC) ou 5 (équivalent BAC+2)
Certifications Habilitations :
- Obligatoire : permis de conduire VL
- Souhaité : permis de conduire PL, CACES R482, R485, R486, R489 et R490
Expérience :
- Souhaitée : dans un service technique / BTP
Profils recherchés
Savoirs :
- Savoir général et/ou technique dans son domaine d'intervention
- Techniques d'organisation et de planification
- Entretien et exploitation de la route
- Consignes et procédures de sécurité en vigueur
- Technique d'inventaire
- Méthodes de magasinage, d'entreposage et de gestion du stock
Savoir faire :
- Comprendre les besoins et proposer des solutions cohérentes
- Comprendre et appliquer les réglementations
- Lire et comprendre un plan
- Utiliser l'outil informatique et bureautique
- Analyser et structurer l'expression des besoins des équipes chantier
- Organiser le rangement et la distribution, en respectant les procédures spécifiques aux produits, objets ou documents
Savoir être :
- Respect et écoute
- Soucieux de la qualité
- Travail en équipe
- Respect des règles
- Autonomie
- Disponibilité
- Réactivité
- Relationnel
- Analyse
- Savoir général et/ou technique dans son domaine d'intervention
- Techniques d'organisation et de planification
- Entretien et exploitation de la route
- Consignes et procédures de sécurité en vigueur
- Technique d'inventaire
- Méthodes de magasinage, d'entreposage et de gestion du stock
Savoir faire :
- Comprendre les besoins et proposer des solutions cohérentes
- Comprendre et appliquer les réglementations
- Lire et comprendre un plan
- Utiliser l'outil informatique et bureautique
- Analyser et structurer l'expression des besoins des équipes chantier
- Organiser le rangement et la distribution, en respectant les procédures spécifiques aux produits, objets ou documents
Savoir être :
- Respect et écoute
- Soucieux de la qualité
- Travail en équipe
- Respect des règles
- Autonomie
- Disponibilité
- Réactivité
- Relationnel
- Analyse
Contact et modalités de candidature
Contact
0534333231
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir joindre un curriculum vitae, une lettre de motivation, le dernier arrêté de situation (titulaire de la fonction publique), la copie de l'attestation d'inscription sur liste d'aptitude (lauréat de concours) ou la copie de l'attestation RQTH (reconnaissance travailleur handicapé).
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.