Puériculteur.trice PMI - MDS de Auterive
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Offre n° O031240330000019
Publiée le 30/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
AUTERIVE
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
29/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Puéricultrice
Puéricultrice hors classe
Puéricultrice hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Poste ouvert aux agents titulaires et contractuels
MDS de Auterive
Dans le cadre des missions de la Protection Maternelle et Infantile (PMI), concourir à la mise en oeuvre de la politique du Conseil départemental en matière d’actions médico-sociales et de santé publique « préventives pour les femmes enceintes, les familles et leurs enfants, notamment des moins de 6 ans, d’actions d’accompagnement, requérant une attention particulière » (Art L 2112-1 au L2112-10 : Code de la Santé Publique).
MDS de Auterive
Dans le cadre des missions de la Protection Maternelle et Infantile (PMI), concourir à la mise en oeuvre de la politique du Conseil départemental en matière d’actions médico-sociales et de santé publique « préventives pour les femmes enceintes, les familles et leurs enfants, notamment des moins de 6 ans, d’actions d’accompagnement, requérant une attention particulière » (Art L 2112-1 au L2112-10 : Code de la Santé Publique).
Missions / conditions d'exercice
En lien fonctionnel étroit avec le médecin PMI du territoire et dans le respect du secret médical :
- Proposer et assurer dans le respect du droit des familles des actions médico-sociales individuelles préventives aux futurs parents et parents d’enfants de 0 à 6 ans, à leur demande, ou celle du médecin PMI et/ou des partenaires : visites à domicile, consultations de puériculture.
- Accompagner les futurs parents et les parents des enfants de 0 à 6 ans, les écouter, les conseiller, les soutenir en tenant compte des problématiques familiales et du contexte de vie
- Suivre l’enfant dans son développement et son milieu de vie, prévenir et dépister précocement les inadaptations et les handicaps.
- Effectuer le suivi à domicile dans le cadre de l’intervention du Technicien ou de la technicienne de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF) PMI.
- Assurer des consultations de puériculture : Suivre et évaluer le développement de l’enfant, contrôler des vaccinations, conseiller en éducation à la santé,
- Apporter une réponse adéquate aux besoins et questionnements des parents. Si besoin, préconiser une orientation adaptée.
- Assister le médecin PMI lors des consultations médicales 0-6 ans : constituer le dossier médical, évaluer le développement, conseiller les parents sur les besoins de leur enfant (alimentation, sommeil, rythme de vie…).
- Effectuer en école maternelle les bilans 3-4 ans sensoriels, de langage, du développement staturo-pondéral et psychomoteur, vérifier des vaccinations.
- Assurer un suivi statistique de son activité et en rendre compte à la Cadre de Santé de DTS et au Responsable de MDS.
- Accueillir et accompagner les stagiaires étudiants des instituts de puériculture.
- Organiser et participer aux projets d’actions collectives, d’actions d’information en éducation à la santé.
- Contribuer au projet de service et au projet social de territoire, du diagnostic jusqu’à l’évaluation.
- Proposer et assurer dans le respect du droit des familles des actions médico-sociales individuelles préventives aux futurs parents et parents d’enfants de 0 à 6 ans, à leur demande, ou celle du médecin PMI et/ou des partenaires : visites à domicile, consultations de puériculture.
- Accompagner les futurs parents et les parents des enfants de 0 à 6 ans, les écouter, les conseiller, les soutenir en tenant compte des problématiques familiales et du contexte de vie
- Suivre l’enfant dans son développement et son milieu de vie, prévenir et dépister précocement les inadaptations et les handicaps.
- Effectuer le suivi à domicile dans le cadre de l’intervention du Technicien ou de la technicienne de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF) PMI.
- Assurer des consultations de puériculture : Suivre et évaluer le développement de l’enfant, contrôler des vaccinations, conseiller en éducation à la santé,
- Apporter une réponse adéquate aux besoins et questionnements des parents. Si besoin, préconiser une orientation adaptée.
- Assister le médecin PMI lors des consultations médicales 0-6 ans : constituer le dossier médical, évaluer le développement, conseiller les parents sur les besoins de leur enfant (alimentation, sommeil, rythme de vie…).
- Effectuer en école maternelle les bilans 3-4 ans sensoriels, de langage, du développement staturo-pondéral et psychomoteur, vérifier des vaccinations.
- Assurer un suivi statistique de son activité et en rendre compte à la Cadre de Santé de DTS et au Responsable de MDS.
- Accueillir et accompagner les stagiaires étudiants des instituts de puériculture.
- Organiser et participer aux projets d’actions collectives, d’actions d’information en éducation à la santé.
- Contribuer au projet de service et au projet social de territoire, du diagnostic jusqu’à l’évaluation.
Profils recherchés
Connaissance du cadre légal et réglementaire médico-social en rapport avec son champ de compétence
Maîtrise des concepts du développement de l’enfant et des dynamiques familiales
Connaissance des acteurs et dispositifs d'aide et d'actions sociales en faveur des familles
Maîtrise du respect de la déontologie du métier
Maîtrise du domaine de la santé et santé publique
Connaissance de l'environnement administratif, institutionnel et politique
Maîtrise des concepts du développement de l’enfant et des dynamiques familiales
Connaissance des acteurs et dispositifs d'aide et d'actions sociales en faveur des familles
Maîtrise du respect de la déontologie du métier
Maîtrise du domaine de la santé et santé publique
Connaissance de l'environnement administratif, institutionnel et politique
Contact
Contact
0534331239
Lien de candidature
Informations complémentaires
Les candidatures (toutes les pièces composant votre dossier de candidature lettre de motivation + CV + pièces justificatives de votre statut (arrêté de position administrative ou copie du diplôme le plus élevé / attestation et liste d'aptitude concours /attestation RQTH ...)) doivent être transmises en PDF.
Merci de rappeler la référence de la vacance d'emploi selon le format publié (2024/104)
Merci de rappeler la référence de la vacance d'emploi selon le format publié (2024/104)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.