Un assistant d'enseignement artistique, spécialité formation musicale, éveil musical (CDD 1 an - temps non complet)
Offre n° O031250428000351
Publiée le 28/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place des arts, Blagnac (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
01/06/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
16h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
A partir de 1 390,44€ brut/mois (1 117,49€ net/mois), selon expérience.
Descriptif de l'emploi
Le Conservatoire Musique et Danse Résonance de Blagnac accueille plus de 1000 élèves en danse et en musique. Animé par une équipe de 37 professeurs et 5 personnels administratifs, le Conservatoire développe de nombreux projets artistiques et pédagogiques qui mettent en valeur l’ensemble des disciplines qui le composent ainsi que les interventions en milieu scolaire. Le nouveau projet d’établissement se met en œuvre dans un nouveau bâtiment qui a ouvert ses portes en mars 2022, il répond aux objectifs de politique culturelle de la Ville.
* 2h d’éveil artistique en binôme avec une professeure de danse
* 12h d'enseignement de la Formation Musicale (parcours dissocié et parcours Gruppetto)
* Cours organisés les mardi, mercredi, vendredi et samedi matin.
* 2h d’éveil artistique en binôme avec une professeure de danse
* 12h d'enseignement de la Formation Musicale (parcours dissocié et parcours Gruppetto)
* Cours organisés les mardi, mercredi, vendredi et samedi matin.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
La Formation Musicale est une discipline dont l’approche pédagogique est en plein renouvellement. Il est attendu du.de la candidat.e d’être force de proposition dans cette évolution en prenant en compte, notamment, les enjeux suivants :
- Approche globale et décloisonnement avec les cours d’instruments et de pratiques collectives
- Place et rôle de l’invention qui concourent au développement de la créativité du musicien
- Pédagogie de projet et collaboration avec l’équipe pédagogique
- Apport des nouveaux outils numériques (facultatif)
Sous l’autorité de la Directrice du Conservatoire de Musique et de Danse vos principales missions seront :
- Mettre en œuvre les différentes actions du projet d’établissement et notamment :
- Animer les cours d’éveil artistique, en binôme avec la professeure de danse, dont un atelier parent-enfant (niveau petite/moyenne section de maternelle)
- Enseigner la spécialité dans les différents cursus d’apprentissage, en collaboration avec les autres acteurs du conservatoire, en particulier dans le cadre de :
o Atelier FM Cycle 2 (modules thématiques en binôme la moitié de l’année avec un professeur ressource)
o Cours de FM cycle 1
- Organiser et suivre les études des élèves en lien avec l’ensemble de l’équipe pédagogique
- Évaluer les élèves
- Participer à la réflexion sur les renouvellements pédagogiques
- Participer à l’action culturelle et artistique du conservatoire et de la Ville
- Créer des passerelles avec les classes et ensembles ou structures extérieures
La Formation Musicale est une discipline dont l’approche pédagogique est en plein renouvellement. Il est attendu du.de la candidat.e d’être force de proposition dans cette évolution en prenant en compte, notamment, les enjeux suivants :
- Approche globale et décloisonnement avec les cours d’instruments et de pratiques collectives
- Place et rôle de l’invention qui concourent au développement de la créativité du musicien
- Pédagogie de projet et collaboration avec l’équipe pédagogique
- Apport des nouveaux outils numériques (facultatif)
Sous l’autorité de la Directrice du Conservatoire de Musique et de Danse vos principales missions seront :
- Mettre en œuvre les différentes actions du projet d’établissement et notamment :
- Animer les cours d’éveil artistique, en binôme avec la professeure de danse, dont un atelier parent-enfant (niveau petite/moyenne section de maternelle)
- Enseigner la spécialité dans les différents cursus d’apprentissage, en collaboration avec les autres acteurs du conservatoire, en particulier dans le cadre de :
o Atelier FM Cycle 2 (modules thématiques en binôme la moitié de l’année avec un professeur ressource)
o Cours de FM cycle 1
- Organiser et suivre les études des élèves en lien avec l’ensemble de l’équipe pédagogique
- Évaluer les élèves
- Participer à la réflexion sur les renouvellements pédagogiques
- Participer à l’action culturelle et artistique du conservatoire et de la Ville
- Créer des passerelles avec les classes et ensembles ou structures extérieures
Profils recherchés
Profil :
- Diplôme d’Etat et/ ou DUMI
- Expérience sur un poste similaire de 2 ans minimum
- Maîtrise de la MAO et/ou des pédagogies actives (Dalcroze par exemple) appréciée
- Sens de la communication et de la pédagogie
- Goût du travail en équipe
- Qualités relationnelles
- Disponibilité, créativité
Informations complémentaires :
- Poste à pourvoir au 1er/09/2025
- Remplacement d’1 an
- Temps de travail : 14 heures hebdomadaires avec des pics d’activités liés à la vie de l’établissement
- Travail possible en soirée et week-end
Ce que nous vous offrons ?
- La possibilité de souscrire les tickets restaurants
- Affiliation au CNAS (Comité National d’Action Sociale) prise en charge par la Ville
- Inscription au COS (Comité des Œuvres Sociales) non obligatoire
- Protection sociale complémentaire : participation financière de la Ville de Blagnac à tout agent souscrivant un contrat individuel labellisé en santé et en prévoyance (si vous adhérez au contrat groupe pour le volet prévoyance)
- Transport en commun : prise en charge à hauteur de 75% des titres d’abonnements aux transports public pour les déplacements domicile-travail.
- Forfait mobilité durable : versement de 200€ exonérés d’impôts si vous utilisez un vélo, le covoiturage, une trottinette ou un gyropode pendant un minimum de 100 jours sur une année civile, pour les trajets domicile travail
- 1h30 de sport comptabilisé dans le temps de travail
- Possibilité d’intégrer l’Aîkido Club Corpo : adhésion annuelle de 40€ à 60€ selon la catégorie A, B ou C
- Tarifs préférentiels : application des tarifs préférentiels, destinés aux résidants Blagnacais, aux agents de la ville et du CCAS de Blagnac et ce, quel que soit leur lieu de domiciliation, pour l’accès aux services municipaux
- Diplôme d’Etat et/ ou DUMI
- Expérience sur un poste similaire de 2 ans minimum
- Maîtrise de la MAO et/ou des pédagogies actives (Dalcroze par exemple) appréciée
- Sens de la communication et de la pédagogie
- Goût du travail en équipe
- Qualités relationnelles
- Disponibilité, créativité
Informations complémentaires :
- Poste à pourvoir au 1er/09/2025
- Remplacement d’1 an
- Temps de travail : 14 heures hebdomadaires avec des pics d’activités liés à la vie de l’établissement
- Travail possible en soirée et week-end
Ce que nous vous offrons ?
- La possibilité de souscrire les tickets restaurants
- Affiliation au CNAS (Comité National d’Action Sociale) prise en charge par la Ville
- Inscription au COS (Comité des Œuvres Sociales) non obligatoire
- Protection sociale complémentaire : participation financière de la Ville de Blagnac à tout agent souscrivant un contrat individuel labellisé en santé et en prévoyance (si vous adhérez au contrat groupe pour le volet prévoyance)
- Transport en commun : prise en charge à hauteur de 75% des titres d’abonnements aux transports public pour les déplacements domicile-travail.
- Forfait mobilité durable : versement de 200€ exonérés d’impôts si vous utilisez un vélo, le covoiturage, une trottinette ou un gyropode pendant un minimum de 100 jours sur une année civile, pour les trajets domicile travail
- 1h30 de sport comptabilisé dans le temps de travail
- Possibilité d’intégrer l’Aîkido Club Corpo : adhésion annuelle de 40€ à 60€ selon la catégorie A, B ou C
- Tarifs préférentiels : application des tarifs préférentiels, destinés aux résidants Blagnacais, aux agents de la ville et du CCAS de Blagnac et ce, quel que soit leur lieu de domiciliation, pour l’accès aux services municipaux
Contact et modalités de candidature
Contact
Céline SCHULZ : 05 62 74 51 62 / c.schulz@mairie-blagnac.fr
Informations complémentaires
Votre rémunération ?
Sur le grade d’assistant d’enseignement artistique, au 1er échelon : à partir de 1 390,44€ brut/mois (1 117,49€ net/mois), selon expérience.
Ces montants incluent l’ISOE de 105.20€ brut mensuel.
Sur le grade d’assistant d’enseignement artistique, au 1er échelon : à partir de 1 390,44€ brut/mois (1 117,49€ net/mois), selon expérience.
Ces montants incluent l’ISOE de 105.20€ brut mensuel.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.