Gestionnaire LEADER
Offre n° O031250507000679
Publiée le 07/05/2025
Synthèse de l'offre
Regroupement de trois EPCI
Site web de l'employeur
Lieu de travail
34 avenue de Toulouse, Carbonne (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération suivant la grille de la fonction publique territoriale
Descriptif de l'emploi
Mener à bien la mise en œuvre du programme européen LEADER programmation 2023-2027, en participant notamment au bon fonctionnement du groupe d'action locale / GAL du Pays Sud Toulousain qui en est responsable, lui même porté par le PETR du Pays Sud Toulousain.
Missions / conditions d'exercice
- Gestion des programmations 2014-2022 et 2023-2027
- Instruction des dossiers portés par le PETR dans EUROPAC et orientation des porteurs de Projet vers la plateforme.
- Assurer l’organisation pratique des réunions du Comité de programmation : copie des documents de séance, convocations, réservation de salle, invitation et relance des membres pour assurer le quorum, prise de note et compte rendu, notifications des décisions et toute logistique liée à l’organisation.
- Participer à la mise en place / en œuvre des outils nécessaires au suivi global et continu du programme, à la production des bilans annuels et de l'évaluation, ainsi qu'à l'élaboration de la nouvelle programmation 2023 - 2027.
- Suivi des mises à jour, classement et archivage des dossiers (physique et numérique).
- Secrétariat du GAL : Accueil téléphonique, gestion des courriers, des fournitures courantes
- Appui au chargé de mission LEADER en matière de communication, de réunions (Comité de Programmation et Comité Technique), d’évènements et de coopération du GAL.
- Instruction des dossiers portés par le PETR dans EUROPAC et orientation des porteurs de Projet vers la plateforme.
- Assurer l’organisation pratique des réunions du Comité de programmation : copie des documents de séance, convocations, réservation de salle, invitation et relance des membres pour assurer le quorum, prise de note et compte rendu, notifications des décisions et toute logistique liée à l’organisation.
- Participer à la mise en place / en œuvre des outils nécessaires au suivi global et continu du programme, à la production des bilans annuels et de l'évaluation, ainsi qu'à l'élaboration de la nouvelle programmation 2023 - 2027.
- Suivi des mises à jour, classement et archivage des dossiers (physique et numérique).
- Secrétariat du GAL : Accueil téléphonique, gestion des courriers, des fournitures courantes
- Appui au chargé de mission LEADER en matière de communication, de réunions (Comité de Programmation et Comité Technique), d’évènements et de coopération du GAL.
Profils recherchés
Bac +2 à Bac +5
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.