Chargé-e de mission
Offre n° O031250520001413
Publiée le 07/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
185 Allée du Nouveau Monde, Montpellier (Hérault)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Politiques d'emploi, de formation professionnelle et de l'apprentissage
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché hors classe
Ingénieur hors classe
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché hors classe
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Le pôle « Territoires, Jeunesse et Qualité de Vie » est composé des directions de l’Action territoriale, de l’Education, de la Jeunesse et de l’Orientation Scolaire, de la direction de l’Aménagement et de l’Immobilier, de la Culture et du Patrimoine, des Sports, des 18 maisons de région et des deux maisons de l’orientation.
Les Maisons de l’Orientation sont des lieux d’accueil du public sur les thématiques formation / orientation / métiers. Au même titre que les Maisons de Région, elles contribuent à la proximité de la Région Occitanie avec ses citoyen.ne.s.
Chaque Maison de l’Orientation constitue un service à part entière.
Ce dispositif est complété par deux Maisons de l’Orientation Mobiles qui ont vocation à circuler sur tout le territoire d’Occitanie, d’une part au sein des établissements scolaires, d’autre part dans tout autre lieu où des animations autour de l’orientation/formation/emploi requièrent leur présence.
Vous contribuez ainsi au fonctionnement d’un outil dont les finalités sont de faciliter la définition et la mise en œuvre des choix professionnels de tous les publics (scolaires, étudiants, familles, demandeurs d’emploi, salariés).
Les Maisons de l’Orientation sont des lieux d’accueil du public sur les thématiques formation / orientation / métiers. Au même titre que les Maisons de Région, elles contribuent à la proximité de la Région Occitanie avec ses citoyen.ne.s.
Chaque Maison de l’Orientation constitue un service à part entière.
Ce dispositif est complété par deux Maisons de l’Orientation Mobiles qui ont vocation à circuler sur tout le territoire d’Occitanie, d’une part au sein des établissements scolaires, d’autre part dans tout autre lieu où des animations autour de l’orientation/formation/emploi requièrent leur présence.
Vous contribuez ainsi au fonctionnement d’un outil dont les finalités sont de faciliter la définition et la mise en œuvre des choix professionnels de tous les publics (scolaires, étudiants, familles, demandeurs d’emploi, salariés).
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la responsable de service, et en adéquation avec les politiques régionales orientation, métiers et formation mises en œuvre par la Région, vous êtes chargée de la définition, la coordination et l’animation d’un plan d’actions sur les thématiques orientation, formations, métiers, jeunesse et territoire pouvant être décliné au sein de la Maison de l’Orientation de Montpellier, des Maisons de Région ou de la Maison de l’Orientation Mobile.
Vous assurez l’animation du partenariat local dans le but de faire vivre un programme d’actions communes et de permettre l’intégration de la Maison de l’Orientation dans l’écosystème existant.
Vous venez en appui à la responsable sur la gestion de la structure (bâtiment, équipe).
Vous contribuez à la délocalisation du service sur les territoires, notamment au travers de la Maison de l’Orientation Mobile, des liens avec les Maisons de Région et des évènements extérieurs.
Vous êtes en interaction avec le public de manière à assurer de la qualité du service rendue et adapter le plan d’animations et le fonctionnement de la Maison le cas échéant (assurer l’accueil du public en renfort autant que de besoin).
Vous participez à la gestion du planning du lieu en lien avec les partenaires (animations, permanences).
Vous contribuez également au choix de ressources à destination du public.
En lien avec la direction de la Communication et la responsable de service, vous communiquez et mettez en valeur les actions portées par la Maison de l’Orientation.
Vous représentez la Maison de l’Orientation dans le cadre d’évènements extérieurs de type salons TAF, salons ID.Métiers, salon de l’enseignement supérieur, etc.
Par ailleurs, pour mener à bien vos missions, vous assurez une veille permanente sur votre secteur géographique, les métiers et dispositifs de formation et d’orientation.
Enfin, dans le cadre des contraintes règlementaires et internes, vous contribuez à la mise en œuvre des procédures et des outils de suivi et d’évaluation de l’activité.
Vous pouvez être amené.e à participer à la gestion financière, logistique, et technique de la Maison de l’Orientation.
Vous assurez l’animation du partenariat local dans le but de faire vivre un programme d’actions communes et de permettre l’intégration de la Maison de l’Orientation dans l’écosystème existant.
Vous venez en appui à la responsable sur la gestion de la structure (bâtiment, équipe).
Vous contribuez à la délocalisation du service sur les territoires, notamment au travers de la Maison de l’Orientation Mobile, des liens avec les Maisons de Région et des évènements extérieurs.
Vous êtes en interaction avec le public de manière à assurer de la qualité du service rendue et adapter le plan d’animations et le fonctionnement de la Maison le cas échéant (assurer l’accueil du public en renfort autant que de besoin).
Vous participez à la gestion du planning du lieu en lien avec les partenaires (animations, permanences).
Vous contribuez également au choix de ressources à destination du public.
En lien avec la direction de la Communication et la responsable de service, vous communiquez et mettez en valeur les actions portées par la Maison de l’Orientation.
Vous représentez la Maison de l’Orientation dans le cadre d’évènements extérieurs de type salons TAF, salons ID.Métiers, salon de l’enseignement supérieur, etc.
Par ailleurs, pour mener à bien vos missions, vous assurez une veille permanente sur votre secteur géographique, les métiers et dispositifs de formation et d’orientation.
Enfin, dans le cadre des contraintes règlementaires et internes, vous contribuez à la mise en œuvre des procédures et des outils de suivi et d’évaluation de l’activité.
Vous pouvez être amené.e à participer à la gestion financière, logistique, et technique de la Maison de l’Orientation.
Profils recherchés
Vous détenez une bonne connaissance du domaine de l’emploi, de l’orientation et de la formation professionnelle, de l’environnement institutionnel et socio-économique, et de leurs enjeux. Vous maîtrisez l’organisation et le fonctionnement de l’administration régionale : respect des procédures règlementaires et des procédures établies au sein de la Région, notamment en matière de comptabilité et de règlementation propre aux marchés public et aux subventions publiques.
Vous maîtrisez également les outils numériques.
Vous êtes reconnu.e pour votre capacité d’analyse, de synthèse et d’expression écrite et orale.
Bénéficiant d’une expérience similaire, vous êtes à l’aise avec les techniques favorisant la créativité et l’intelligence collective, avec les partenaires et publics.
Vous avez à ce titre une grande capacité d’animation des réseaux des partenaires et de conduite de partenariats et de projets.
Vous disposez d’un excellent relationnel vous permettant de travailler en équipe, en collaboration et transversalité.
Votre capacité d’innovation et de créativité et votre sens de l’organisation font de vous un.e collaborateur.rice autonome et rigoureux.se en capacité de prendre des initiatives.
Enfin, vous avez le sens du service public et vous savez ainsi faire preuve de confidentialité et de respect hiérarchique.
SPECIFICITES DU POSTE :
- Poste basé à la Maison de l’Orientation de Montpellier
- Certaines missions sont réalisables en télétravail dans le respect du règlement du temps de travail de la Collectivité : 1 jour par semaine.
- Déplacements réguliers (4 ou 5 déplacements mensuels en moyenne) nécessitant la détention du permis B
• Ce poste n’ouvre pas droit à la NBI.
Vous maîtrisez également les outils numériques.
Vous êtes reconnu.e pour votre capacité d’analyse, de synthèse et d’expression écrite et orale.
Bénéficiant d’une expérience similaire, vous êtes à l’aise avec les techniques favorisant la créativité et l’intelligence collective, avec les partenaires et publics.
Vous avez à ce titre une grande capacité d’animation des réseaux des partenaires et de conduite de partenariats et de projets.
Vous disposez d’un excellent relationnel vous permettant de travailler en équipe, en collaboration et transversalité.
Votre capacité d’innovation et de créativité et votre sens de l’organisation font de vous un.e collaborateur.rice autonome et rigoureux.se en capacité de prendre des initiatives.
Enfin, vous avez le sens du service public et vous savez ainsi faire preuve de confidentialité et de respect hiérarchique.
SPECIFICITES DU POSTE :
- Poste basé à la Maison de l’Orientation de Montpellier
- Certaines missions sont réalisables en télétravail dans le respect du règlement du temps de travail de la Collectivité : 1 jour par semaine.
- Déplacements réguliers (4 ou 5 déplacements mensuels en moyenne) nécessitant la détention du permis B
• Ce poste n’ouvre pas droit à la NBI.
Contact et modalités de candidature
Contact
0561396063
Informations complémentaires
Les candidatures (toutes les pièces composant votre dossier de candidature lettre de motivation + CV + pièces justificatives de votre statut (arrêté de position administrative ou copie du diplôme le plus élevé / attestation et liste d’aptitude concours /attestation RQTH ….) doivent être adressées en un seul PDF sur la boite mail suivante : ASG.recrutementT@laregion.fr
Merci de rappeler la référence de la vacance d’emploi selon le format publié (25-05-64 MDO/DGD TJQV).
Merci de rappeler la référence de la vacance d’emploi selon le format publié (25-05-64 MDO/DGD TJQV).
Adresse de l'employeur
REGION OCCITANIE
>22 AVENUE DU MARECHAL JUIN
31406 TOULOUSE
>22 AVENUE DU MARECHAL JUIN
31406 TOULOUSE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.