Chargée du déploiement du contrôle d'accès en déchetterie et assistante administrative
Offre n° O031250707001244
Publiée le 07/07/2025
Synthèse de l'offre
Lieux de travail
- 4 RUE DE LA REPUBLIQUE, Saint-Gaudens (Haute-Garonne)
- Boulogne-sur-Gesse (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
06/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Au sein du service déchets, sous l'autorité de la responsable du pôle et de la responsable gestion (comptabilité/finances), la personne recrutée sera en charge du déploiement du contrôle d'accès en déchetterie et aura les missions d'une assistante administrative au service déchets
Missions / conditions d'exercice
La personne aura pour mission principale de piloter le projet de contrôle d'accès à la déchetterie, de coordonner et de communiquer tout en assurant une gestion administrative (suivi des tonnages des déchets ménagers et assimilés, saisies sur logiciel ATAL des fiches journalières d'activité réalisées par les agents, rédactions des divers documents administratifs et accueil téléphonique).
Elle devra établir une évaluation des dispositifs déployés et devra être source de propositions pour proposer des améliorations ou ajustements si nécessaire. Elle devra également s'assurer que le paramétrage du logiciel utilisé soit cohérent avec l'activité sur le terrain.
Elle devra établir une évaluation des dispositifs déployés et devra être source de propositions pour proposer des améliorations ou ajustements si nécessaire. Elle devra également s'assurer que le paramétrage du logiciel utilisé soit cohérent avec l'activité sur le terrain.
Profils recherchés
La personne recrutée devra maîtriser les outils informatiques et bureautiques, connaître les principes du service public territorial, les règles d'hygiène et de sécurité.
Elle sera amenée à se déplacer et devra être titulaire du permis de conduire B, être capable de travailler en équipe aussi bien qu'en autonomie. Elle devra être rigoureuse et autonome.
Elle sera amenée à se déplacer et devra être titulaire du permis de conduire B, être capable de travailler en équipe aussi bien qu'en autonomie. Elle devra être rigoureuse et autonome.
Contact et modalités de candidature
Contact
0561892142
Informations complémentaires
CONDITIONS pour postuler :
Envoyer lettre de motivation et CV adressés à Mme La Présidente
Cc Cœur et Coteaux Comminges
4 rue de la République
31800 SAINT- GAUDENS
contact@la5c.fr
Envoyer lettre de motivation et CV adressés à Mme La Présidente
Cc Cœur et Coteaux Comminges
4 rue de la République
31800 SAINT- GAUDENS
contact@la5c.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.