GESTIONNAIRE ACCUEIL SOCIOCULTUREL (Centre social et médiathèque)
Offre n° O031260129001443
Publiée le 29/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
29 AVENUE DE TOULOUSE, Castanet-Tolosan (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
08/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint administratif
Animateur
Adjoint d'animation
Adjoint administratif
Animateur
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire + IFSE de 350€ mensuel + tickets-restaurant (190.44 €/mois)
Descriptif de l'emploi
La commune de Castanet-Tolosan a décidé de se doter d’un lieu hybride qui ouvrira au public mi 2026 : un centre social, une médiathèque et une ludothèque.
Castagora sera un lieu de vie pour toutes et tous, que l’on fréquente, seul, collectivement, dans lequel on se rencontre, on échange, on monte des projets, on accompagne les habitant.es…
Cet équipement à vocation sociale et culturelle regroupera différentes activités (jeux de société, ateliers sportifs et créatifs, ateliers cuisine parents-enfants, sorties, couture…) proposées à tous et toutes les habitant.es.
Une démarche de concertation impliquant des habitant.es, des associations et des acteurs institutionnels est mis en place et les modalités de fonctionnement de l’équipement sont à construire collectivement.
Vous travaillerez au sein du centre social et intégrerez la Direction générale cohésion sociale, développement éducatif, culturel et sportif.
Castagora sera un lieu de vie pour toutes et tous, que l’on fréquente, seul, collectivement, dans lequel on se rencontre, on échange, on monte des projets, on accompagne les habitant.es…
Cet équipement à vocation sociale et culturelle regroupera différentes activités (jeux de société, ateliers sportifs et créatifs, ateliers cuisine parents-enfants, sorties, couture…) proposées à tous et toutes les habitant.es.
Une démarche de concertation impliquant des habitant.es, des associations et des acteurs institutionnels est mis en place et les modalités de fonctionnement de l’équipement sont à construire collectivement.
Vous travaillerez au sein du centre social et intégrerez la Direction générale cohésion sociale, développement éducatif, culturel et sportif.
Missions / conditions d'exercice
Votre rôle ? Mettre en œuvre le projet d’accueil de Castagora en veillant à l’implication des habitant.es dans la vie de cet équipement social et culturel.
Activités principales :
- Accueillir l’ensemble des habitant.es de manière inconditionnelle et inclusive (adultes, familles, enfants, jeunes, seniors, nouveaux arrivants, publics fragilisés).
- Faciliter l’accès à tous les services du lieu en particulier pour les personnes les plus fragiles.
- Contribuer à l’accès aux droits de tous et toutes.
- Informer, orienter et accompagner les habitant.es dans leurs recherches et leurs besoins.
- Contribuer au recueil des besoins des habitant.es et des projets collectifs, ainsi qu’au repérage des situations fragiles.
- Réaliser les tâches administratives : inscriptions aux activités, réponses aux demandes (mails, courriers, appels téléphoniques...).
- Participer aux statistiques, aux bilans d’activité et à l’évaluation des pratiques d’accueil.
- Gérer l’affichage et le suivi des communications (affiches, flyers, site internet, réseaux sociaux…)
- Assurer la logistique des animations : état de présence, relances des participations, vérification des salles, gestion des prêts de salles, achat et préparation du matériel pédagogique....
- Gérer la régie de recettes et d’avances de Castagora en tant que régisseur principal.
- Animer des ateliers socioculturels : élaboration et conduite d’activités en adéquation avec le projet d’établissement, auprès de publics variés (adultes, familles, personnes âgées).
- Participer à l’élaboration du programme trimestriel d’activités avec les habitant.es.
Activités principales :
- Accueillir l’ensemble des habitant.es de manière inconditionnelle et inclusive (adultes, familles, enfants, jeunes, seniors, nouveaux arrivants, publics fragilisés).
- Faciliter l’accès à tous les services du lieu en particulier pour les personnes les plus fragiles.
- Contribuer à l’accès aux droits de tous et toutes.
- Informer, orienter et accompagner les habitant.es dans leurs recherches et leurs besoins.
- Contribuer au recueil des besoins des habitant.es et des projets collectifs, ainsi qu’au repérage des situations fragiles.
- Réaliser les tâches administratives : inscriptions aux activités, réponses aux demandes (mails, courriers, appels téléphoniques...).
- Participer aux statistiques, aux bilans d’activité et à l’évaluation des pratiques d’accueil.
- Gérer l’affichage et le suivi des communications (affiches, flyers, site internet, réseaux sociaux…)
- Assurer la logistique des animations : état de présence, relances des participations, vérification des salles, gestion des prêts de salles, achat et préparation du matériel pédagogique....
- Gérer la régie de recettes et d’avances de Castagora en tant que régisseur principal.
- Animer des ateliers socioculturels : élaboration et conduite d’activités en adéquation avec le projet d’établissement, auprès de publics variés (adultes, familles, personnes âgées).
- Participer à l’élaboration du programme trimestriel d’activités avec les habitant.es.
Profils recherchés
- Vous avez une expérience dans l’accueil d’un équipement socioculturel, social ou culturel tel que centre social, MJC…
- A l’écoute et disponible, vous avez le sens de l’accueil et êtes à l’aise dans le contact avec tous les publics.
- Vous savez informer, orienter et accompagner les démarches de premier niveau, notamment en matière d’accès aux droits et d’autonomie des personnes les plus fragiles.
Vous savez assurer le rôle d’interface et de coordination des informations multiples.
- Vous avez une capacité à mobiliser les ressources du territoire et les partenaires.
- Vous maîtrisez l’outil bureautique (messagerie, Word/Excel, Caneva) et êtes à l’aise avec la communication sur les réseaux sociaux.
Vous possédez des compétences avérées en conduite d’animations et d’actions collectives socio-culturelles.
- Polyvalent et organisé, vous appréciez le travail en équipe et en transversalité.
- A l’écoute et disponible, vous avez le sens de l’accueil et êtes à l’aise dans le contact avec tous les publics.
- Vous savez informer, orienter et accompagner les démarches de premier niveau, notamment en matière d’accès aux droits et d’autonomie des personnes les plus fragiles.
Vous savez assurer le rôle d’interface et de coordination des informations multiples.
- Vous avez une capacité à mobiliser les ressources du territoire et les partenaires.
- Vous maîtrisez l’outil bureautique (messagerie, Word/Excel, Caneva) et êtes à l’aise avec la communication sur les réseaux sociaux.
Vous possédez des compétences avérées en conduite d’animations et d’actions collectives socio-culturelles.
- Polyvalent et organisé, vous appréciez le travail en équipe et en transversalité.
Contact et modalités de candidature
Contact
Mme ARRIBES-GURNADE, Adjointe à la DGA : 06 49 12 95 78 m.arribesgurnade@castanet-tolosan.fr
Informations complémentaires
Durée hebdomadaire : poste à temps complet (35H00 hebdo), du mardi au samedi.
Lieu de travail : Espace Vie Sociale, rue Alain Savary/François Truffaut - 31320 CASTANET-TOLOSAN, puis à Castagora
Cadre d’emploi : poste de catégorie C ou B, filières administrative ou animation - les candidatures non-titulaires seront également étudiées.
Avantages sociaux : chèques vacances (mini. 720 €/an), participation financière à la mutuelle et la prévoyance Santé
Pour postuler : Merci d’adresser votre lettre de motivation et CV à ressources.humaines@castanet-tolosan.fr, avant le 08/03/2026.
Lieu de travail : Espace Vie Sociale, rue Alain Savary/François Truffaut - 31320 CASTANET-TOLOSAN, puis à Castagora
Cadre d’emploi : poste de catégorie C ou B, filières administrative ou animation - les candidatures non-titulaires seront également étudiées.
Avantages sociaux : chèques vacances (mini. 720 €/an), participation financière à la mutuelle et la prévoyance Santé
Pour postuler : Merci d’adresser votre lettre de motivation et CV à ressources.humaines@castanet-tolosan.fr, avant le 08/03/2026.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.