Gestionnaire technique "dépendances et environnement" F/H
Offre n° O031260402001618
Publiée le 02/04/2026
Synthèse de l'offre
Le Département de la Haute-Garonne : un acteur engagé des transitions, au service des Haut-Garonnais.e.s.
Situé au cœur de l’Occitanie, le Département de la Haute-Garonne compte plus de 1,4 million d’habitants répartis entre 586 communes rurales au sud et la métropole toulousaine au nord, avec Toulouse, 3ᵉ ville de France, en son centre.
Collectivité solidaire, le CD31 accompagne au quotidien ses habitant.e.s grâce à l’engagement de près de 6300 agents présents sur tout le territoire. Sous la présidence de Sébastien VINCINI, il porte un projet politique fondé sur la justice sociale, la bifurcation écologique et l’innovation publique.
Résolument tourné vers l’avenir, le Département agit pour relever les grands défis contemporains à travers quatre transitions majeures : écologique, sociale, sociétale et numérique. Ce cap, incarné par le projet de mandature 2023-2028 et le projet administratif Cap’31, vise à transformer les politiques publiques pour construire un avenir plus juste, durable et solidaire.
Ses missions s’articulent autour de l’action sociale, de l’aménagement du territoire, de la transition écologique et de l’éducation. Il intervient aussi dans la culture, le sport, le développement durable et le soutien aux communes.
Dans le domaine éducatif, le Département gère 102 collèges publics et veille à offrir à chaque collégien un cadre propice à la réussite, notamment à travers une restauration scolaire de qualité, privilégiant les circuits courts et les produits bio.
Proche de ses habitants, le CD31 agit chaque jour pour améliorer le quotidien, renforcer la cohésion territoriale et construire un avenir commun, plus juste et respectueux de l'environnement.
Situé au cœur de l’Occitanie, le Département de la Haute-Garonne compte plus de 1,4 million d’habitants répartis entre 586 communes rurales au sud et la métropole toulousaine au nord, avec Toulouse, 3ᵉ ville de France, en son centre.
Collectivité solidaire, le CD31 accompagne au quotidien ses habitant.e.s grâce à l’engagement de près de 6300 agents présents sur tout le territoire. Sous la présidence de Sébastien VINCINI, il porte un projet politique fondé sur la justice sociale, la bifurcation écologique et l’innovation publique.
Résolument tourné vers l’avenir, le Département agit pour relever les grands défis contemporains à travers quatre transitions majeures : écologique, sociale, sociétale et numérique. Ce cap, incarné par le projet de mandature 2023-2028 et le projet administratif Cap’31, vise à transformer les politiques publiques pour construire un avenir plus juste, durable et solidaire.
Ses missions s’articulent autour de l’action sociale, de l’aménagement du territoire, de la transition écologique et de l’éducation. Il intervient aussi dans la culture, le sport, le développement durable et le soutien aux communes.
Dans le domaine éducatif, le Département gère 102 collèges publics et veille à offrir à chaque collégien un cadre propice à la réussite, notamment à travers une restauration scolaire de qualité, privilégiant les circuits courts et les produits bio.
Proche de ses habitants, le CD31 agit chaque jour pour améliorer le quotidien, renforcer la cohésion territoriale et construire un avenir commun, plus juste et respectueux de l'environnement.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 boulevard de la Marquette, Toulouse (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
03/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
statutaire + RIFSEEP + prime article 111 versée en mai et novembre (2x815€)
Descriptif de l'emploi
Aujourd'hui, le Conseil départemental de la Haute-Garonne vous propose de mettre vos talents au service de ce beau projet en devenant Gestionnaire technique "dépendances et environnement".
Prenez part à une mission concrète et utile, au cœur d'un territoire qui bouge !
Les enjeux du poste :
Vous contribuez directement à la qualité et à la sécurité du domaine public routier du Département en mettant en œuvre les politiques de maintenance et d'entretien du réseau. Votre rôle consiste également à proposer et piloter des actions garantissant une gestion harmonisée et durable sur l'ensemble du territoire.
Au cœur des enjeux environnementaux, vous participez activement à la préservation de la biodiversité et à la gestion écologique des dépendances vertes et bleues. À ce titre, vous intervenez notamment sur :
-L'animation et le suivi de la politique d'entretien des dépendances vertes et bleues (plantations d'alignement, accotements, fossés, talus, délaissés...).
-Les relevés de terrain et la mise à jour de la base de données des plantations d'alignement.
-L'élaboration et la mise en œuvre du plan de gestion des plantations.
-La conduite des politiques environnementales : gestion des dépendances vertes, protection des espèces, préservation de la biodiversité et lutte contre les plantes invasives.
Prenez part à une mission concrète et utile, au cœur d'un territoire qui bouge !
Les enjeux du poste :
Vous contribuez directement à la qualité et à la sécurité du domaine public routier du Département en mettant en œuvre les politiques de maintenance et d'entretien du réseau. Votre rôle consiste également à proposer et piloter des actions garantissant une gestion harmonisée et durable sur l'ensemble du territoire.
Au cœur des enjeux environnementaux, vous participez activement à la préservation de la biodiversité et à la gestion écologique des dépendances vertes et bleues. À ce titre, vous intervenez notamment sur :
-L'animation et le suivi de la politique d'entretien des dépendances vertes et bleues (plantations d'alignement, accotements, fossés, talus, délaissés...).
-Les relevés de terrain et la mise à jour de la base de données des plantations d'alignement.
-L'élaboration et la mise en œuvre du plan de gestion des plantations.
-La conduite des politiques environnementales : gestion des dépendances vertes, protection des espèces, préservation de la biodiversité et lutte contre les plantes invasives.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
En qualité d'expert des plantations d'alignement, vous pilotez la politique de suivi et d'entretien de ce patrimoine végétal. Vous structurez la méthode de surveillance, réalisez ou contribuez aux expertises phytosanitaires, et exploitez l'ensemble des données liées aux arbres. Vous accompagnez les SRD, les services études et travaux et l'ensemble des partenaires internes sur toutes les questions relatives à la gestion des plantations, y compris dans la préparation et le suivi des chantiers de taille. Vous assurez enfin un suivi qualitatif et quantitatif permettant d'alimenter les bilans annuels.
En appui de l'expert en charge des dépendances vertes et bleues, vous participez aux actions d'entretien raisonné et de « route durable » portées par la Direction des routes. Vous soutenez les équipes territoriales dans la gestion des espèces protégées en bord de route, ainsi que dans la lutte contre les plantes invasives, en veillant au strict respect des règles en vigueur.
Plus largement, vous conseillez et appuyez le chef de service et son adjoint sur l'ensemble des sujets liés aux plantations, aux dépendances vertes et bleues et à leur gestion durable. Vous relayez les décisions, organisez leur mise en œuvre et contribuez à concevoir, diffuser et faire appliquer les procédures techniques. Vous pilotez ou déployez les plans d'actions et assurez une veille active sur les pratiques métiers et les matériels. Vous êtes également identifié comme personne ressource auprès du siège, des SRD et des partenaires extérieurs.
Par ailleurs, vous animez un réseau de correspondants territoriaux et participez à la rédaction des fiches techniques utiles à la définition des politiques de gestion des dépendances vertes et bleues en Haute-Garonne. Vous émettez également des avis techniques sur les projets paysagers intégrés aux opérations routières.
En matière de gestion de projet, vous contribuez au choix des solutions techniques et pouvez être amené à assurer un rôle de chef de projet selon les besoins.
Enfin, en lien avec la cellule « Coordination administrative - Communication & Suivi des marchés » du STER et de la DCP, vous participez à la préparation des marchés publics liés à vos domaines d'intervention, depuis l'élaboration des pièces jusqu'au suivi de leur exécution.
Pourquoi rejoindre nos équipes ?
-Un cadre de travail agréable et central
Des bureaux idéalement situés, à deux pas du Canal du Midi et du Jardin Japonais, avec un accès direct au métro "Canal du Midi" et un parking souterrain gratuit.
-Des services pensés pour votre confort
Cafétéria, restaurant administratif, et même une crèche réservée aux enfants des agents pour concilier au mieux vie pro et perso.
-Une rémunération attractive
Une prime IFSE mensuelle, une prime semestrielle de 815 EUR net (au prorata temporis), versée en mai et en novembre et un CIA.
-Une organisation du temps de travail souple
Télétravail, horaires flexibles, badgeage, et trois formules hebdomadaires au choix :
35h : 25 jours de congés
37h30 : 40 jours de repos (congés + RTT)
39h : 48 jours de repos (congés + RTT)
-Des avantages sociaux solides
Contrats collectifs santé (MNT) et prévoyance (Mutuelle du Rempart) à tarifs avantageux.
-Aide à la mobilité
Prise en charge jusqu'à 75 % des abonnements transports (métro, train, vélo...), dans la limite de 99 EUR/mois.
En qualité d'expert des plantations d'alignement, vous pilotez la politique de suivi et d'entretien de ce patrimoine végétal. Vous structurez la méthode de surveillance, réalisez ou contribuez aux expertises phytosanitaires, et exploitez l'ensemble des données liées aux arbres. Vous accompagnez les SRD, les services études et travaux et l'ensemble des partenaires internes sur toutes les questions relatives à la gestion des plantations, y compris dans la préparation et le suivi des chantiers de taille. Vous assurez enfin un suivi qualitatif et quantitatif permettant d'alimenter les bilans annuels.
En appui de l'expert en charge des dépendances vertes et bleues, vous participez aux actions d'entretien raisonné et de « route durable » portées par la Direction des routes. Vous soutenez les équipes territoriales dans la gestion des espèces protégées en bord de route, ainsi que dans la lutte contre les plantes invasives, en veillant au strict respect des règles en vigueur.
Plus largement, vous conseillez et appuyez le chef de service et son adjoint sur l'ensemble des sujets liés aux plantations, aux dépendances vertes et bleues et à leur gestion durable. Vous relayez les décisions, organisez leur mise en œuvre et contribuez à concevoir, diffuser et faire appliquer les procédures techniques. Vous pilotez ou déployez les plans d'actions et assurez une veille active sur les pratiques métiers et les matériels. Vous êtes également identifié comme personne ressource auprès du siège, des SRD et des partenaires extérieurs.
Par ailleurs, vous animez un réseau de correspondants territoriaux et participez à la rédaction des fiches techniques utiles à la définition des politiques de gestion des dépendances vertes et bleues en Haute-Garonne. Vous émettez également des avis techniques sur les projets paysagers intégrés aux opérations routières.
En matière de gestion de projet, vous contribuez au choix des solutions techniques et pouvez être amené à assurer un rôle de chef de projet selon les besoins.
Enfin, en lien avec la cellule « Coordination administrative - Communication & Suivi des marchés » du STER et de la DCP, vous participez à la préparation des marchés publics liés à vos domaines d'intervention, depuis l'élaboration des pièces jusqu'au suivi de leur exécution.
Pourquoi rejoindre nos équipes ?
-Un cadre de travail agréable et central
Des bureaux idéalement situés, à deux pas du Canal du Midi et du Jardin Japonais, avec un accès direct au métro "Canal du Midi" et un parking souterrain gratuit.
-Des services pensés pour votre confort
Cafétéria, restaurant administratif, et même une crèche réservée aux enfants des agents pour concilier au mieux vie pro et perso.
-Une rémunération attractive
Une prime IFSE mensuelle, une prime semestrielle de 815 EUR net (au prorata temporis), versée en mai et en novembre et un CIA.
-Une organisation du temps de travail souple
Télétravail, horaires flexibles, badgeage, et trois formules hebdomadaires au choix :
35h : 25 jours de congés
37h30 : 40 jours de repos (congés + RTT)
39h : 48 jours de repos (congés + RTT)
-Des avantages sociaux solides
Contrats collectifs santé (MNT) et prévoyance (Mutuelle du Rempart) à tarifs avantageux.
-Aide à la mobilité
Prise en charge jusqu'à 75 % des abonnements transports (métro, train, vélo...), dans la limite de 99 EUR/mois.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2.
Vous disposez du permis B, nécessaire pour assurer les déplacements liés aux missions.
Vous avez idéalement déjà travaillé sur la gestion d'un patrimoine arboré et maîtrisez les enjeux liés à ce domaine. Une expérience dans le secteur routier, les espaces verts ou la plantation constituerait un véritable atout pour réussir pleinement dans cette fonction.
Vous maîtrisez les connaissances générales et techniques de votre domaine, ainsi que l'organisation et la planification. Vous disposez de connaissances en entretien et exploitation de la route, en marchés publics, et en méthodologie de diagnostic. Vous connaissez les consignes et procédures de sécurité applicables.
De plus, vous savez comprendre les besoins, proposer des solutions adaptées et appliquer la réglementation. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et l'utilisation des outils informatiques. Vous apportez votre expertise et faites respecter les normes et procédures de votre champ d'intervention.
Enfin, vous appréciez travailler en équipe et faites preuve d'écoute et de respect. Vous êtes organisé, rigoureux et capable d'analyser et synthétiser. Réactif, autonome et force de proposition, vous savez vous rendre disponible selon les besoins du service.
Réception des candidatures jusqu'au dimanche 3 mai 2026 inclus.
Pour toutes informations complémentaires vous pouvez contacter Christel DI MEGLIO, Responsable pôle recrutement, au 05.34.33.36.13 ou par mail christel.dimeglio@cd31.fr
Vous disposez du permis B, nécessaire pour assurer les déplacements liés aux missions.
Vous avez idéalement déjà travaillé sur la gestion d'un patrimoine arboré et maîtrisez les enjeux liés à ce domaine. Une expérience dans le secteur routier, les espaces verts ou la plantation constituerait un véritable atout pour réussir pleinement dans cette fonction.
Vous maîtrisez les connaissances générales et techniques de votre domaine, ainsi que l'organisation et la planification. Vous disposez de connaissances en entretien et exploitation de la route, en marchés publics, et en méthodologie de diagnostic. Vous connaissez les consignes et procédures de sécurité applicables.
De plus, vous savez comprendre les besoins, proposer des solutions adaptées et appliquer la réglementation. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et l'utilisation des outils informatiques. Vous apportez votre expertise et faites respecter les normes et procédures de votre champ d'intervention.
Enfin, vous appréciez travailler en équipe et faites preuve d'écoute et de respect. Vous êtes organisé, rigoureux et capable d'analyser et synthétiser. Réactif, autonome et force de proposition, vous savez vous rendre disponible selon les besoins du service.
Réception des candidatures jusqu'au dimanche 3 mai 2026 inclus.
Pour toutes informations complémentaires vous pouvez contacter Christel DI MEGLIO, Responsable pôle recrutement, au 05.34.33.36.13 ou par mail christel.dimeglio@cd31.fr
Contact et modalités de candidature
Contact
0534333231
Informations complémentaires
Merci de postuler directement sur le site du Conseil Départemental de la Haute-Garonne : https://recrutement.altays-progiciels.com/conseil-departemental-de-la-haute-garonne/fr/recherche.html
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.