ASSISTANT D'ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE - SPECIALITE DANSE CLASSIQUE F/H
Offre n° O031260408000536
Publiée le 08/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place des arts, Blagnac (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
10/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
15h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de la Culture de la Ville de Blagnac, le Conservatoire Musique et Danse Résonance accueille 875 élèves en danse et en musique. Animé par une équipe de 37 professeurs et 6 personnels administratifs, le Conservatoire développe de nombreux projets artistiques et pédagogiques qui mettent en valeur l’ensemble des disciplines qui le composent ainsi que les interventions en milieu scolaire. Le nouveau projet d’établissement se met en œuvre dans bâtiment récent qui a ouvert ses portes en mars 2022, il répond aux objectifs de politique culturelle de la Ville.
Missions / conditions d'exercice
Mettre en œuvre les différentes actions du projet d’établissement et notamment :
- Conduire des apprentissages chorégraphiques par l’enseignement de la danse classique, en collaboration étroite avec les autres professeures de danse
- Créer une dynamique de classe et inciter les élèves à s’approprier les projets
- Travailler en concertation et en transversalité avec l’équipe pédagogique
- Participer à la réflexion sur les renouvellements pédagogiques
- Participer à l’action culturelle et artistique du conservatoire et de la commune
- Créer des passerelles avec les classes et ensembles ou structures extérieures
- Conduire des apprentissages chorégraphiques par l’enseignement de la danse classique, en collaboration étroite avec les autres professeures de danse
- Créer une dynamique de classe et inciter les élèves à s’approprier les projets
- Travailler en concertation et en transversalité avec l’équipe pédagogique
- Participer à la réflexion sur les renouvellements pédagogiques
- Participer à l’action culturelle et artistique du conservatoire et de la commune
- Créer des passerelles avec les classes et ensembles ou structures extérieures
Profils recherchés
Profil :
- Diplôme d’Etat
- Expérience sur un poste similaire de 3 ans minimum
- Sens de la communication et de la pédagogie
- Goût du travail en équipe
- Qualités relationnelles
- Disponibilité, créativité
Informations complémentaires :
- Poste à pourvoir au 1er/09/2026
- Temps de travail : 15 heures hebdomadaires réparties sur 4 jours minimum avec des pics d’activités liés à la vie de l’établissement
- Travail possible en soirée et week-end
Ce que nous vous offrons ?
Accès à une offre de formation variée
La possibilité de souscrire les tickets restaurants
Affiliation au CNAS (Comité National d’Action Sociale) prise en charge par la Ville
Inscription au COS (Comité des Œuvres Sociales) non obligatoire 10€/an
Protection sociale complémentaire : participation financière de la Ville de Blagnac à tout agent souscrivant un contrat individuel labellisé en santé et en prévoyance (si vous adhérez au contrat groupe pour le volet prévoyance)
Transport en commun : prise en charge à hauteur de 75% des titres d’abonnements aux transports public pour les déplacements domicile-travail.
Forfait mobilité durable : versement pouvant aller jusqu’à 300€, si vous utilisez un vélo, le covoiturage, une trottinette, un gyropode, … selon le nombre de jours d’utilisation sur une année civile, pour les trajets domicile travail
Dispositif « Je dis sport » : 1h30 par semaine de sport comptabilisé sur le temps de travail,
Possibilité d’intégrer l’Aîkido Club Corpo : adhésion annuelle de 40€ à 60€ selon la catégorie A, B ou C
Tarifs préférentiels : application des tarifs préférentiels, destinés aux résidants Blagnacais, aux agents de la ville et du CCAS de Blagnac et ce, quel que soit leur lieu de domiciliation, pour l’accès aux services municipaux
- Diplôme d’Etat
- Expérience sur un poste similaire de 3 ans minimum
- Sens de la communication et de la pédagogie
- Goût du travail en équipe
- Qualités relationnelles
- Disponibilité, créativité
Informations complémentaires :
- Poste à pourvoir au 1er/09/2026
- Temps de travail : 15 heures hebdomadaires réparties sur 4 jours minimum avec des pics d’activités liés à la vie de l’établissement
- Travail possible en soirée et week-end
Ce que nous vous offrons ?
Accès à une offre de formation variée
La possibilité de souscrire les tickets restaurants
Affiliation au CNAS (Comité National d’Action Sociale) prise en charge par la Ville
Inscription au COS (Comité des Œuvres Sociales) non obligatoire 10€/an
Protection sociale complémentaire : participation financière de la Ville de Blagnac à tout agent souscrivant un contrat individuel labellisé en santé et en prévoyance (si vous adhérez au contrat groupe pour le volet prévoyance)
Transport en commun : prise en charge à hauteur de 75% des titres d’abonnements aux transports public pour les déplacements domicile-travail.
Forfait mobilité durable : versement pouvant aller jusqu’à 300€, si vous utilisez un vélo, le covoiturage, une trottinette, un gyropode, … selon le nombre de jours d’utilisation sur une année civile, pour les trajets domicile travail
Dispositif « Je dis sport » : 1h30 par semaine de sport comptabilisé sur le temps de travail,
Possibilité d’intégrer l’Aîkido Club Corpo : adhésion annuelle de 40€ à 60€ selon la catégorie A, B ou C
Tarifs préférentiels : application des tarifs préférentiels, destinés aux résidants Blagnacais, aux agents de la ville et du CCAS de Blagnac et ce, quel que soit leur lieu de domiciliation, pour l’accès aux services municipaux
Contact et modalités de candidature
Contact
Céline SCHULZ : 05 62 74 51 62 / c.schulz@mairie-blagnac.fr
Informations complémentaires
Modalités de recrutement :
*Fonctionnaires : recrutement possible dans le cadre d’emploi d’assistant d’enseignement artistique par mutation, mobilité ou détachement ou aux lauréats du concours.
*Accès sans concours pour les non fonctionnaires (c’est possible !) : contrat de catégorie B dans le cadre d’emplois d’assistant d’enseignement artistique, par CDD de 3 ans, renouvelable 1 fois avec à l’issue, la possibilité de prétendre à un CDI.
Votre rémunération ?
*Fonctionnaires : reprise de votre indice majoré (IM) + ISOE de 131,35€ brut mensuel + une prime annuelle (415,84€ brut).
*Non fonctionnaires : sur le grade d’assistant d’enseignement artistique, à partir de 1 508,50€ brut/mois (1 211,78€ net/mois), selon expérience + prime annuelle (415,84€ brut).
*Fonctionnaires : recrutement possible dans le cadre d’emploi d’assistant d’enseignement artistique par mutation, mobilité ou détachement ou aux lauréats du concours.
*Accès sans concours pour les non fonctionnaires (c’est possible !) : contrat de catégorie B dans le cadre d’emplois d’assistant d’enseignement artistique, par CDD de 3 ans, renouvelable 1 fois avec à l’issue, la possibilité de prétendre à un CDI.
Votre rémunération ?
*Fonctionnaires : reprise de votre indice majoré (IM) + ISOE de 131,35€ brut mensuel + une prime annuelle (415,84€ brut).
*Non fonctionnaires : sur le grade d’assistant d’enseignement artistique, à partir de 1 508,50€ brut/mois (1 211,78€ net/mois), selon expérience + prime annuelle (415,84€ brut).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.