Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Offre n° O031260424000695
Publiée le 24/04/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Place languedoc, Donneville (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
24/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Effectue différents travaux nécessaires à l’entretien et la maintenance des locaux, voirie et espaces verts de la commune. Collabore à différentes activités inhérentes aux Services Techniques, selon la répartition et la planification des charges en fonction des contraintes dudit service.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :

Bâtiments communaux :
- Effectuer les travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments et équipements (maçonnerie, plâtrerie, dallage, carrelage…)
- Réaliser les petits travaux de serrurerie et menuiserie
- Faire l’entretien de peinture à l’intérieur et à l’extérieur des différents locaux municipaux (écoles, salle des fêtes, mairie…)
- Laisser les surfaces en état de fonctionnement et de propreté après les interventions


Espaces Verts :
- Tondre les espaces verts de la commune
- Désherber les espaces verts et voies publiques
- Tailler et élaguer les arbres et les haies, broyer la taille
- Assurer la propreté du domaine communal de la commune notamment en prélevant les déchets (feuilles, dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.)
- Détecter les agents parasites et réaliser les traitements phytosanitaires adéquats
- Arroser, si nécessaire

Voirie :
- Reboucher les nids de poule avec enrobé à froid
- Entretenir la signalisation verticale
- Vider et nettoyer les poubelles publiques en opérant le tri sélectif
- Entretenir et nettoyer les voies publiques par balayage manuel et aspiration (feuilles mortes)
- Effectuer les interventions d’urgence pour libérer la voirie (animaux morts, arbres…)
- Mettre en place la signalétique en cas d’intervention d’urgence

Maintenance courante des machines, matériels et outillage :

- Assurer la maintenance courante et l’entretien des véhicules, des machines et du matériel
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des produits dangereux
- Détecter les dysfonctionnements des équipements
- Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement

Activités secondaires :

- Transporter et installer des tables, chaises, barrières, matériel
- Transporter et monter tentes et barnum lors des manifestations
- Déneiger les voies de circulation ainsi que les accès et trottoirs des services publics
Profils recherchés
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux

Contact et modalités de candidature

Contact
0561819660
Informations complémentaires
Expérience souhaitée dans le domaine d’activité
Permis B (obligatoire)

Vous voudrez bien adresser un CV ainsi qu’une lettre de motivation avant le 24/05/2026 à l’attention de M. le Maire
par mail à sg@donneville.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE DONNEVILLE
>Place languedoc
31450 Donneville

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.