Agent polyvalent d'assistante Petite Enfance
Offre n° O031260522001894
Publiée le 22/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Pechbonnieu (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
24/08/2026
Date limite de candidature
21/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + CNAS + participation employeur PSC
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de l’organisation du service Petite Enfance, la Communauté de communes de Coteaux Bellevue ouvre un appel à candidature pour un poste polyvalent d’assistante éducative Petite Enfance au sein du multi accueil Les Canaillous à Pechbonnieu : 50% auprès des enfants et 50% en binôme avec l’agent technique pour l’entretien et la cuisine. Cette démarche s’inscrit dans la volonté de valoriser les compétences présentes au sein des équipes, de soutenir les parcours professionnels et d’assurer un accueil de qualité auprès des enfants et des familles du territoire.
Assistante éducative Petite Enfance Polyvalent
Vous assurerez les missions d’un poste polyvalent associant temps auprès des enfants et temps dédiés à l’entretien et à la préparation des repas, dans le respect du projet d’établissement, des protocoles d’hygiène et des valeurs éducatives du service.
Assistante éducative Petite Enfance Polyvalent
Vous assurerez les missions d’un poste polyvalent associant temps auprès des enfants et temps dédiés à l’entretien et à la préparation des repas, dans le respect du projet d’établissement, des protocoles d’hygiène et des valeurs éducatives du service.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la Coordinatrice Petite Enfance et de la Directrice de l’établissement, vous serez chargé(e) :
1. Missions éducatives – 50 % du temps
(Accompagnement quotidien des enfants)
• Accueillir les enfants et leurs familles.
• Assurer les soins du quotidien.
• Participer à l’accompagnement éducatif en proposant des activités, adaptées à l’âge et au rythme des enfants.
• Participer activement à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique, en collaboration avec l’équipe.
• Observer et transmettre les informations pour garantir la continuité éducative.
• Veiller à la sécurité affective et physique des enfants dans tous les temps de la journée.
• Collaborer au sein de l’équipe en adoptant une posture d’écoute, de coopération et de respect du cadre institutionnel.
2. Missions d’entretien et de cuisine – 50 % du temps
(Hygiène des locaux + préparation et service des repas)
• Assurer l’entretien quotidien des espaces de vie selon les protocoles HACCP et les procédures internes.
• Participer à la préparation des repas et des collations.
• Gérer le nettoyage et la désinfection du matériel (vaisselle, chariots, plans de travail, équipements).
• Veiller à la bonne organisation des espaces de cuisine et d’entretien, en garantissant propreté, sécurité et conformité.
• Participer à la gestion des stocks (réception, rangement, contrôle des dates, alertes en cas de besoins).
• Contribuer à un environnement sain et sécurisé pour les enfants et les professionnels.
1. Missions éducatives – 50 % du temps
(Accompagnement quotidien des enfants)
• Accueillir les enfants et leurs familles.
• Assurer les soins du quotidien.
• Participer à l’accompagnement éducatif en proposant des activités, adaptées à l’âge et au rythme des enfants.
• Participer activement à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique, en collaboration avec l’équipe.
• Observer et transmettre les informations pour garantir la continuité éducative.
• Veiller à la sécurité affective et physique des enfants dans tous les temps de la journée.
• Collaborer au sein de l’équipe en adoptant une posture d’écoute, de coopération et de respect du cadre institutionnel.
2. Missions d’entretien et de cuisine – 50 % du temps
(Hygiène des locaux + préparation et service des repas)
• Assurer l’entretien quotidien des espaces de vie selon les protocoles HACCP et les procédures internes.
• Participer à la préparation des repas et des collations.
• Gérer le nettoyage et la désinfection du matériel (vaisselle, chariots, plans de travail, équipements).
• Veiller à la bonne organisation des espaces de cuisine et d’entretien, en garantissant propreté, sécurité et conformité.
• Participer à la gestion des stocks (réception, rangement, contrôle des dates, alertes en cas de besoins).
• Contribuer à un environnement sain et sécurisé pour les enfants et les professionnels.
Profils recherchés
• CAP AEPE ou diplôme équivalent exigé
• Connaissances de base des collectivités territoriales.
• Connaissance des protocoles de sécurité et d'hygiène des locaux
• Sérieux, discrétion, disponibilité
• Créativité et motivation
• Sens de l’observation, de l’écoute et de la communication
• Aptitude au travail en équipe
• Sens des responsabilités
• Capacité d’adaptation à de nouvelles méthodes de travail
• Sens du service public
• Connaissances de base des collectivités territoriales.
• Connaissance des protocoles de sécurité et d'hygiène des locaux
• Sérieux, discrétion, disponibilité
• Créativité et motivation
• Sens de l’observation, de l’écoute et de la communication
• Aptitude au travail en équipe
• Sens des responsabilités
• Capacité d’adaptation à de nouvelles méthodes de travail
• Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0534272053
Informations complémentaires
Candidatures (CV + lettre de motivation) à :
Madame la Présidente de la Communauté de Communes des Coteaux Bellevue
19, route de Saint-Loup-Cammas – 31140 Pechbonnieu
ou par courriel (drh@cc-coteauxbellevue.fr)
Madame la Présidente de la Communauté de Communes des Coteaux Bellevue
19, route de Saint-Loup-Cammas – 31140 Pechbonnieu
ou par courriel (drh@cc-coteauxbellevue.fr)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.