RÉFÉRENT.E SANITAIRE
Offre n° O031260612000387
Publiée le 12/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Ramonville-saint-agne et Péchabou (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
10/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux hors classe
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Politique Petite Enfance pilote les services d'accueil collectifs et individuels pour les enfants de 0 à 3 ans (multi-accueil, relai petite enfance, assistantes maternelles...).
Au sein des multi-accueils : Françoise Dolto à Ramonville Saint-Agne (accueil de 27 enfants) et Arc-en-ciel à Péchabou (accueil de 30 enfants), vous assurez la référence sanitaire sur ces deux structures. Au-delà du temps consacré à cette mission, conformément au décret, vous faites partie intégrante des équipes et participez à l'encadrement des enfants.
Au sein des multi-accueils : Françoise Dolto à Ramonville Saint-Agne (accueil de 27 enfants) et Arc-en-ciel à Péchabou (accueil de 30 enfants), vous assurez la référence sanitaire sur ces deux structures. Au-delà du temps consacré à cette mission, conformément au décret, vous faites partie intégrante des équipes et participez à l'encadrement des enfants.
Missions / conditions d'exercice
- Vous accompagnez et prenez en charge la santé de l'enfant en ce qui concerne la prévention.
- Vous participez, aux côtés de l'équipe, à l'accompagnement des enfants dans leurs activités quotidiennes et à leur développement.
- Vous suivez et formez les équipes au quotidien dans l'application des protocoles (médicaux, hygiène, HACCP, entretien des locaux...).
- Vous êtes garant du suivi préventif sanitaire en collaboration avec la directrice et le référent santé et accueil inclusif.
- Vous assurez l'accueil des enfants et des familles : identifier et être à l'écoute des besoins du jeune enfant, établir une relation de confiance avec les parents, apporter un soutien à la parentalité...
- Vous êtes garant du règlement de fonctionnement et du projet éducatif en vigueur.
- Vous participez, aux côtés de l'équipe, à l'accompagnement des enfants dans leurs activités quotidiennes et à leur développement.
- Vous suivez et formez les équipes au quotidien dans l'application des protocoles (médicaux, hygiène, HACCP, entretien des locaux...).
- Vous êtes garant du suivi préventif sanitaire en collaboration avec la directrice et le référent santé et accueil inclusif.
- Vous assurez l'accueil des enfants et des familles : identifier et être à l'écoute des besoins du jeune enfant, établir une relation de confiance avec les parents, apporter un soutien à la parentalité...
- Vous êtes garant du règlement de fonctionnement et du projet éducatif en vigueur.
Profils recherchés
- Titulaire d'un Diplôme d'état de Puériculteur.trice ou d'Infirmier.e.
- Doté d'une expérience sur des fonctions de référent sanitaire.
- A l'aise sur les outils informatiques et connaissez le cadre règlementaire de l'accueil en EAJE.
- Organisé, vous savez prendre du recul.
- Reconnu pour vos qualités relationnelles et votre goût du travail en équipe.
- Disponible et savez faire preuve d'adaptation.
- Doté d'une expérience sur des fonctions de référent sanitaire.
- A l'aise sur les outils informatiques et connaissez le cadre règlementaire de l'accueil en EAJE.
- Organisé, vous savez prendre du recul.
- Reconnu pour vos qualités relationnelles et votre goût du travail en équipe.
- Disponible et savez faire preuve d'adaptation.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Amélie LEGUEDOIS
Chargée de l'emploi et des compétences
07 63 21 40 44
Chargée de l'emploi et des compétences
07 63 21 40 44
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.