Agent d'entretien des locaux et de restauration scolaire
Offre n° O031260710002734
Publiée le 10/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 Rue du Docteur Robert Roger, Rieumes (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
09/08/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
31h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Statutaire + RIFSEEP + CNAS + Participation mutuelle et prévoyance
Descriptif de l'emploi
Le SIVOM de la Bure est un syndicat situé dans la commune de Rieumes et regroupant 11 communes. Il possède 3 compétences :
- la gestion des écoles élémentaire et maternelle de Rieumes
- la gestion de la restauration scolaire
- l'accompagnement des enfants de moins de 6 ans dans les transports scolaires
Le SIVOM de la Bure recrute un agent d'entretien des locaux et de restauration scolaire, en remplacement d'un agent en congé parental, pour 31h/semaine
- la gestion des écoles élémentaire et maternelle de Rieumes
- la gestion de la restauration scolaire
- l'accompagnement des enfants de moins de 6 ans dans les transports scolaires
Le SIVOM de la Bure recrute un agent d'entretien des locaux et de restauration scolaire, en remplacement d'un agent en congé parental, pour 31h/semaine
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous la responsabilité du responsable du service technique, le candidat aura pour missions :
- Assurer l'entretien des locaux : salles de classes, parties communes, sanitaires.
- Contrôler l'état de propreté des locaux
- Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé
- Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits
- Assurer le service de la restauration scolaire et l'entretien des locaux affectés à la restauration scolaire
- Accueillir les enfants à la sortie du bus matin et soir
- Accompagner et surveiller les enfants de - de 6 ans dans les transports scolaires (pas de conduite)
Le temps de travail est annualisé. Les horaires de travail sont fractionnés et sont les suivants :
Du 01/09 au 31/12/2026
Lundi, jeudi et vendredi : 9h-14h - 17h-20h
Mardi : 9h-14h
Mercredi : 7h-13h
Du 01/01 au 31/08/2027
Lundi, jeudi et vendredi : 8h-14h20 (avec une pause de 20 min comprise dans le temps de travail) - 17h-20h
Mardi : 8h-14h20
Mercredi : 7h-13h
Le 1er samedi et 1er lundi des vacances scolaires : 7h-13h
- Assurer l'entretien des locaux : salles de classes, parties communes, sanitaires.
- Contrôler l'état de propreté des locaux
- Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé
- Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits
- Assurer le service de la restauration scolaire et l'entretien des locaux affectés à la restauration scolaire
- Accueillir les enfants à la sortie du bus matin et soir
- Accompagner et surveiller les enfants de - de 6 ans dans les transports scolaires (pas de conduite)
Le temps de travail est annualisé. Les horaires de travail sont fractionnés et sont les suivants :
Du 01/09 au 31/12/2026
Lundi, jeudi et vendredi : 9h-14h - 17h-20h
Mardi : 9h-14h
Mercredi : 7h-13h
Du 01/01 au 31/08/2027
Lundi, jeudi et vendredi : 8h-14h20 (avec une pause de 20 min comprise dans le temps de travail) - 17h-20h
Mardi : 8h-14h20
Mercredi : 7h-13h
Le 1er samedi et 1er lundi des vacances scolaires : 7h-13h
Profils recherchés
- Connaitre l’environnement de la collectivité
- S'adapter aux changements
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur
- Connaître et respecter les règles d'hygiène et techniques d’entretien des surfaces des locaux
- Respecter les règles de sécurité
- Savoir organiser son temps de travail
- Avoir le sens du travail en équipe
- S'adapter aux changements
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur
- Connaître et respecter les règles d'hygiène et techniques d’entretien des surfaces des locaux
- Respecter les règles de sécurité
- Savoir organiser son temps de travail
- Avoir le sens du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0561911548
Informations complémentaires
Envoyer CV + lettre de motivation à
Monsieur le Président du SIVOM de la Bure
3 place des Marchands
31370 Rieumes
ou
par mail à l'adresse suivante : direction@sivom-bure.fr
Monsieur le Président du SIVOM de la Bure
3 place des Marchands
31370 Rieumes
ou
par mail à l'adresse suivante : direction@sivom-bure.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.