Agent d’accueil, orientation et médiation sociale
Offre n° O031261007000451
Publiée le 07/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Le CCAS de Toulouse est un établissement public gestionnaire de 30 structures à destination des personnes âgées, handicapées, de la petite enfance et intervenant dans le secteur de la lutte contre les exclusions.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 bis rue de belfort, Toulouse (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
16/11/2026
Date limite de candidature
07/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Direction de l'Accès aux droits mène des actions afin d'accompagner les publics en situation d'exclusion.
Elle est composée de différents services : service d'accueil, service de domiciliation, service de l'aide sociale légale, service accueil social - orientation, service social d'accompagnement des bénéficiaires du RSA / SRS, service des aides financières, Micro crédit et d'un Centre de santé.
Elle est composée de différents services : service d'accueil, service de domiciliation, service de l'aide sociale légale, service accueil social - orientation, service social d'accompagnement des bénéficiaires du RSA / SRS, service des aides financières, Micro crédit et d'un Centre de santé.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Direction de l’Accès aux Droits, vous assurez l’accueil, l’écoute, l’information et la pré-orientation des usagers et visiteurs.
Dans le cadre de vos missions, vous contribuez notamment à :
- Accueillir, écouter, informer et orienter le public, physiquement et par téléphone, en identifiant les demandes et en apportant une première réponse adaptée ou en orientant vers les services de la Direction, du CCAS, les MDS ou les partenaires extérieurs ;
- Favoriser le dialogue et la médiation avec les usagers, notamment dans les situations nécessitant écoute, compréhension et apaisement, et assurer l’accueil des publics suivis par le service des Tutelles ainsi que la transmission des documents remis par les mandataires ;
- Organiser les rendez-vous des travailleurs sociaux et des différentes permanences de la Direction, ainsi que l’accueil et l’orientation des usagers concernés ;
- Gérer et enregistrer les courriers, simples et recommandés, de leur réception à leur remise aux personnes domiciliées, en lien avec le secrétariat général ;
- Contribuer à la gestion de la domiciliation postale, de la prise de rendez-vous à l’édition des attestations, en lien avec le service domiciliation et l’utilisation du logiciel BL-SOCIAL ;
- Participer au suivi de l’activité d’accueil et aux retours d’expérience dans le cadre de la préfiguration du Guichet Unique de l’Inclusion : statistiques, outils de reporting, bilan d’activité, remontée des difficultés rencontrées par les usagers et amélioration continue de la qualité de service ;
- Participer progressivement aux missions de pré-accueil, selon l’organisation du service, afin de contribuer à la continuité de l’accueil et du pré-accueil.
Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Laure Canals, coordinatrice de la Direction Accès aux Droits : laure.canals@ccas-toulouse.fr
Dans le cadre de vos missions, vous contribuez notamment à :
- Accueillir, écouter, informer et orienter le public, physiquement et par téléphone, en identifiant les demandes et en apportant une première réponse adaptée ou en orientant vers les services de la Direction, du CCAS, les MDS ou les partenaires extérieurs ;
- Favoriser le dialogue et la médiation avec les usagers, notamment dans les situations nécessitant écoute, compréhension et apaisement, et assurer l’accueil des publics suivis par le service des Tutelles ainsi que la transmission des documents remis par les mandataires ;
- Organiser les rendez-vous des travailleurs sociaux et des différentes permanences de la Direction, ainsi que l’accueil et l’orientation des usagers concernés ;
- Gérer et enregistrer les courriers, simples et recommandés, de leur réception à leur remise aux personnes domiciliées, en lien avec le secrétariat général ;
- Contribuer à la gestion de la domiciliation postale, de la prise de rendez-vous à l’édition des attestations, en lien avec le service domiciliation et l’utilisation du logiciel BL-SOCIAL ;
- Participer au suivi de l’activité d’accueil et aux retours d’expérience dans le cadre de la préfiguration du Guichet Unique de l’Inclusion : statistiques, outils de reporting, bilan d’activité, remontée des difficultés rencontrées par les usagers et amélioration continue de la qualité de service ;
- Participer progressivement aux missions de pré-accueil, selon l’organisation du service, afin de contribuer à la continuité de l’accueil et du pré-accueil.
Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Laure Canals, coordinatrice de la Direction Accès aux Droits : laure.canals@ccas-toulouse.fr
Profils recherchés
Titulaire d’un diplôme de niveau baccalauréat, vous disposez idéalement d’une expérience dans l’accueil du public et la gestion administrative, de préférence dans un environnement social ou médico-social.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les logiciels bureautiques. Vous savez écouter, analyser une demande et adapter votre réponse à des interlocuteurs et des situations variés.
Doté d’un bon relationnel, vous faites preuve de calme, de diplomatie et de maîtrise de soi, notamment face à des situations parfois complexes ou tendues. Vous appréciez le travail en équipe, savez faire preuve d’autonomie et êtes capable de vous adapter à un environnement en évolution.
Rigueur, discrétion professionnelle, sens du service public et capacité à travailler en réseau sont indispensables pour ce poste. La connaissance du logiciel BL Social constitue un plus.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les logiciels bureautiques. Vous savez écouter, analyser une demande et adapter votre réponse à des interlocuteurs et des situations variés.
Doté d’un bon relationnel, vous faites preuve de calme, de diplomatie et de maîtrise de soi, notamment face à des situations parfois complexes ou tendues. Vous appréciez le travail en équipe, savez faire preuve d’autonomie et êtes capable de vous adapter à un environnement en évolution.
Rigueur, discrétion professionnelle, sens du service public et capacité à travailler en réseau sont indispensables pour ce poste. La connaissance du logiciel BL Social constitue un plus.
Contact et modalités de candidature
Contact
0567728470
Informations complémentaires
Pour postuler, adressez votre candidature :
- un curriculum vitae actualisé
- une lettre de motivation
- votre dernier arrêté de situation administrative (si vous êtes titulaire)
en mentionnant la référence : P/AACC/DAD/102026
ATTENTION : Seuls les dossiers complets seront examinés.
Les candidatures des titulaires seront examinées en priorité
- un curriculum vitae actualisé
- une lettre de motivation
- votre dernier arrêté de situation administrative (si vous êtes titulaire)
en mentionnant la référence : P/AACC/DAD/102026
ATTENTION : Seuls les dossiers complets seront examinés.
Les candidatures des titulaires seront examinées en priorité
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.