Chef.fe de projet stratégie digitale
Offre n° O031261012000199
Publiée le 12/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
22 AVENUE DU MARECHAL JUIN, Toulouse (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
14/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction de la communication et de l’information citoyenne (DCIC) assure l’information des citoyens sur les dispositifs, services et autres politiques publiques de la Région. Elle met en œuvre des opérations de communication visant à renforcer l’attractivité du territoire et le sentiment d’appartenance au territoire de l’Occitanie. LA DCIC travaille en lien direct avec l’ensemble des Directions de la collectivité.
Le service est organisé en bi-site (Hôtels de Région de Toulouse et Montpellier). Il est composé de chef.fe.s de projets communication.
Le.la chef.fe de projet stratégie digitale contribue à l'élaboration et au développement de la stratégie de communication de l'institution, en apportant un regard spécifique sur le déploiement des campagnes par voie numérique (réseaux sociaux, newsletters, sites web, etc.).
Il.elle participe à l’évaluation des besoins en communication des projets qui sont confiés au service en associant, en cas de besoin, les services internes à la DCIC au sein d’un groupe de travail qu’il.elle pilote (groupe projet). Il.elle travaille également en lien avec les conseiller.ère.s du Cabinet référents, les services de l’institution et les partenaires et prestataires.
Enfin, il.elle assure le rôle de pilotage des projets de communication digitale qui lui sont confiés et des groupes de travail dédiés, étant garant.e de la planification et de la bonne coordination de ces projets.
Le service est organisé en bi-site (Hôtels de Région de Toulouse et Montpellier). Il est composé de chef.fe.s de projets communication.
Le.la chef.fe de projet stratégie digitale contribue à l'élaboration et au développement de la stratégie de communication de l'institution, en apportant un regard spécifique sur le déploiement des campagnes par voie numérique (réseaux sociaux, newsletters, sites web, etc.).
Il.elle participe à l’évaluation des besoins en communication des projets qui sont confiés au service en associant, en cas de besoin, les services internes à la DCIC au sein d’un groupe de travail qu’il.elle pilote (groupe projet). Il.elle travaille également en lien avec les conseiller.ère.s du Cabinet référents, les services de l’institution et les partenaires et prestataires.
Enfin, il.elle assure le rôle de pilotage des projets de communication digitale qui lui sont confiés et des groupes de travail dédiés, étant garant.e de la planification et de la bonne coordination de ces projets.
Missions / conditions d'exercice
Pour assurer ce rôle de pilotage du groupe de travail, au sein duquel chaque membre apporte en toute responsabilité son expertise, le.la chef.fe de projet stratégie digitale exerce les missions suivantes :
Promotion de l’action publique et mise en œuvre d’outils de communication :
En lien avec les autres chef.fe.s de projet, vous participez à la définition de la stratégie de communication digitale pour les sujets et dossiers confiés et participez à l’évaluation des besoins de communication de la Collectivité.
En lien avec le.la chef.fe de projet de la thématique associé.e, vous concevez et pilotez la réalisation des supports de communication digitaux.
Vous organisez et coordonnez la communication digitale en direction des partenaires institutionnels, des autres collectivités ou établissements.
Vous êtes en charge de la mesure des impacts des actions de communication digitales et assurez le lien avec l’unité médiaplanning pour les achats web.
Vous rédigez des contenus, des supports numériques lorsque les projets de campagne portés par la collectivité nécessitent d’être pilotés par un.une Chef.fe de projet,
Vous êtes en charge de la conception et de la rédaction des annonces-presse digitales et coordonnez les newsletters de la collectivité (des différentes Directions, des Maisons de ma Région, etc.) en animant un comité éditorial afin d’assurer la cohérence des prises de parole de la Région.
En lien avec les services concernés au sein des Directions Techniques de la Relation Usagers (DUPL) et de l’Information numérique (DIN), vous coordonnez la collecte de nouveaux contacts de citoyens d’Occitanie.
Force de proposition, vous assurez une veille régulière des métiers de la communication digitale.
Enfin, vous pouvez participer à la gestion de la communication de crise en cas de besoin.
Conduite de projet :
Vous êtes en charge de la planification des étapes du projet et mobilisez les ressources nécessaires (humaines, techniques, financières…), avec des choix techniques adaptés, et attestez le service fait.
Vous identifiez les objectifs, enjeux, finalités et contraintes d’un projet.
Vous réalisez des études d’opportunité et de faisabilité et établissez les cahiers des charges et briefs,
Enfin, vous animez et participez à des groupes projet et comités de pilotage.
Promotion de l’action publique et mise en œuvre d’outils de communication :
En lien avec les autres chef.fe.s de projet, vous participez à la définition de la stratégie de communication digitale pour les sujets et dossiers confiés et participez à l’évaluation des besoins de communication de la Collectivité.
En lien avec le.la chef.fe de projet de la thématique associé.e, vous concevez et pilotez la réalisation des supports de communication digitaux.
Vous organisez et coordonnez la communication digitale en direction des partenaires institutionnels, des autres collectivités ou établissements.
Vous êtes en charge de la mesure des impacts des actions de communication digitales et assurez le lien avec l’unité médiaplanning pour les achats web.
Vous rédigez des contenus, des supports numériques lorsque les projets de campagne portés par la collectivité nécessitent d’être pilotés par un.une Chef.fe de projet,
Vous êtes en charge de la conception et de la rédaction des annonces-presse digitales et coordonnez les newsletters de la collectivité (des différentes Directions, des Maisons de ma Région, etc.) en animant un comité éditorial afin d’assurer la cohérence des prises de parole de la Région.
En lien avec les services concernés au sein des Directions Techniques de la Relation Usagers (DUPL) et de l’Information numérique (DIN), vous coordonnez la collecte de nouveaux contacts de citoyens d’Occitanie.
Force de proposition, vous assurez une veille régulière des métiers de la communication digitale.
Enfin, vous pouvez participer à la gestion de la communication de crise en cas de besoin.
Conduite de projet :
Vous êtes en charge de la planification des étapes du projet et mobilisez les ressources nécessaires (humaines, techniques, financières…), avec des choix techniques adaptés, et attestez le service fait.
Vous identifiez les objectifs, enjeux, finalités et contraintes d’un projet.
Vous réalisez des études d’opportunité et de faisabilité et établissez les cahiers des charges et briefs,
Enfin, vous animez et participez à des groupes projet et comités de pilotage.
Profils recherchés
- Vous maîtrisez des méthodes et techniques d’information et de communication institutionnelle et grand public,
- Vous disposez d’une très bonne connaissance des médias digitaux,
- Vous disposez de connaissance de la chaîne graphique et de la communication événementielle
- Vous êtes apte à piloter un groupe de travail, méthodes d’animation,
- Vous connaissez la gestion de projets et coordination, et les méthodes d’analyse des situations de crise,
- Vous maîtrisez les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics,
- Vous disposez de connaissances des règles juridiques et déontologiques du droit de l’information,
- Vous êtes capable de mobiliser des ressources humaines, techniques et financières,
- Enfin, vous êtes reconnu.e pour vos qualités rédactionnelles sur les supports digitaux et numériques,
SPECIFICITES DU POSTE :
• Déplacements possibles sur le territoire régional (1 à 2 fois par mois)
• Travail en week-end et/ou jours fériés possible (en cas de situation de crise)
• Travail en soirées possible (lié aux événements de la collectivité)
• Certaines missions sont réalisables en télétravail dans le respect du règlement du temps de travail de la Collectivité.
Résidence administrative située à Toulouse.
Ce poste n’ouvre pas droit à la NBI.
- Vous disposez d’une très bonne connaissance des médias digitaux,
- Vous disposez de connaissance de la chaîne graphique et de la communication événementielle
- Vous êtes apte à piloter un groupe de travail, méthodes d’animation,
- Vous connaissez la gestion de projets et coordination, et les méthodes d’analyse des situations de crise,
- Vous maîtrisez les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics,
- Vous disposez de connaissances des règles juridiques et déontologiques du droit de l’information,
- Vous êtes capable de mobiliser des ressources humaines, techniques et financières,
- Enfin, vous êtes reconnu.e pour vos qualités rédactionnelles sur les supports digitaux et numériques,
SPECIFICITES DU POSTE :
• Déplacements possibles sur le territoire régional (1 à 2 fois par mois)
• Travail en week-end et/ou jours fériés possible (en cas de situation de crise)
• Travail en soirées possible (lié aux événements de la collectivité)
• Certaines missions sont réalisables en télétravail dans le respect du règlement du temps de travail de la Collectivité.
Résidence administrative située à Toulouse.
Ce poste n’ouvre pas droit à la NBI.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Les candidatures (toutes les pièces composant votre dossier de candidature lettre de motivation + CV + dernier diplôme obtenu + pièces justificatives de votre statut (arrêté de position administrative précisant votre grade et votre échelon actuel / attestation et liste d’aptitude concours /attestation RQTH...) doivent être adressées en 1 seul PDF sur la boite mail suivante : asg.recrutementM@laregion.fr
Merci de rappeler la référence de la vacance d’emploi selon le format publié :
(26-09-141 DCIC).
Merci de rappeler la référence de la vacance d’emploi selon le format publié :
(26-09-141 DCIC).
Adresse de l'employeur
REGION OCCITANIE
>22 AVENUE DU MARECHAL JUIN
31406 TOULOUSE
>22 AVENUE DU MARECHAL JUIN
31406 TOULOUSE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.