Assistant de gestion administrative
Offre n° O032261001001369
Publiée le 01/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Lotissement du Bourdalat, Riscle (Gers (32))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
31/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale + RIFSEEP + CNAS + participation employeur mutuelle santé et prévoyance
Descriptif de l'emploi
La communauté de communes Armagnac Adour ( 24 communes – 6 818 habitants ) recherche un assistant(e) de gestion administrative pour le service ressources humaines et comptabilité.
Missions / conditions d'exercice
Ressources humaines :
- Rédiger les arrêtés, contrats et actes administratifs liés à la gestion du personnel
- Gestion administrative du temps de travail (absences, remplacements …)
- Organisation et suivi des actions de formation
- Tenue et mise à jour du fichier personnel et des dossiers individuels
- Organisation et suivi des entretiens individuels
- Élaboration annuel du Rapport Social Unique
- Participation à d’autres missions du service
Comptabilité :
- Collecter les factures sur Chorus
- Pré-saisie des opérations comptables
- Gestion de la facturation (cantines, ALAE, ALSH, Multi accueil)
- Saisie factures (École de Musique, Tiers-lieu)
- Participation à d’autres missions du service
- Rédiger les arrêtés, contrats et actes administratifs liés à la gestion du personnel
- Gestion administrative du temps de travail (absences, remplacements …)
- Organisation et suivi des actions de formation
- Tenue et mise à jour du fichier personnel et des dossiers individuels
- Organisation et suivi des entretiens individuels
- Élaboration annuel du Rapport Social Unique
- Participation à d’autres missions du service
Comptabilité :
- Collecter les factures sur Chorus
- Pré-saisie des opérations comptables
- Gestion de la facturation (cantines, ALAE, ALSH, Multi accueil)
- Saisie factures (École de Musique, Tiers-lieu)
- Participation à d’autres missions du service
Profils recherchés
Une expérience en gestion des ressources humaines et comptabilité publique idéalement au sein d’une collectivité territoriale.
- Maitrise de la fonction publique
- Maitrise des outils bureautiques et des logiciels COSOLUCE
- Sens du service public (déontologie, neutralité)
- Sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités
- Sens des relations humaines et aptitude au travail en équipe
- Discrétion professionnelle
- Respect de la confidentialité
- Qualité rédactionnelle requise
- Maitrise de la fonction publique
- Maitrise des outils bureautiques et des logiciels COSOLUCE
- Sens du service public (déontologie, neutralité)
- Sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités
- Sens des relations humaines et aptitude au travail en équipe
- Discrétion professionnelle
- Respect de la confidentialité
- Qualité rédactionnelle requise
Contact et modalités de candidature
Contact
0562698643
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser à :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes Armagnac Adour
1 Lotissement du Bourdalat
32400 RISCLE
ou par mail à : vlabesque@armagnacadour.fr
Monsieur le Président de la Communauté de Communes Armagnac Adour
1 Lotissement du Bourdalat
32400 RISCLE
ou par mail à : vlabesque@armagnacadour.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.