Chef.fe du service accompagnement conseil financier et achats des collèges
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Offre n° O033230300987060
Publiée le 11/10/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
83 COURS DU MARÉCHAL JUIN, Bordeaux (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/12/2023
Date limite de candidature
08/11/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Directeur (grade en extinction)
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La Gironde est le plus vaste département de France. C'est un territoire attractif qui connait un très grand dynamisme démographique avec une augmentation annuelle de population de plus de 20 000 habitant.e.s. C'est le premier département viticole et le deuxième département forestier de France. C'est un territoire riche et diversifié (de l'estuaire de la Gironde au bassin d'Arcachon, de la dune du Pilat au terroir Sud-Girondin...). La Gironde représente un patrimoine remarquable avec Bordeaux et de nombreux sites inscrits au patrimoine mondial Unesco comme le Phare de Cordouan.
Pilote, anime et met en œuvre les projets, activités et dossiers relevant du service. Propose et met en œuvre des dispositifs d'amélioration de la gestion des moyens matériels et financiers des EPLE. Assure le contrôle de la bonne utilisation de toutes les dotations et subventions accordées aux collèges. Anime et organise le travail de l'équipe. Représente la collectivité auprès des EPLE et des services extérieurs.
Pilote, anime et met en œuvre les projets, activités et dossiers relevant du service. Propose et met en œuvre des dispositifs d'amélioration de la gestion des moyens matériels et financiers des EPLE. Assure le contrôle de la bonne utilisation de toutes les dotations et subventions accordées aux collèges. Anime et organise le travail de l'équipe. Représente la collectivité auprès des EPLE et des services extérieurs.
Missions / conditions d'exercice
cf lien de publication
Profils recherchés
cf lien de publication
Contact et modalités de candidature
Contact
0556993333
Informations complémentaires
Département de la Gironde
Direction des Ressources Humaines
Service Parcours Professionnels Mobilité, Recrutement et Formation
Direction des Ressources Humaines
Service Parcours Professionnels Mobilité, Recrutement et Formation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.